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從建廠伊始，十年中，科亞機電陸續(xu)和(he)全國(guo)500家整車(che)企業大(da)正合(he)作，受到了廣(guang)大(da)供應商(shang)的(de)好評，并和(he)宗申、福田(tian)雷沃(wo)、小鳥、步步先、力之星、新鴿、大(da)江、珠(zhu)峰、北(bei)易大(da)陽、天(tian)津(jin)大(da)安、大(da)運、廣(guang)州(zhou)博技、常(chang)州(zhou)常(chang)運、徐(xu)州(zhou)淮海(hai)等(deng)全國(guo)前50名企業達成“戰略合(he)作伙(huo)伴(ban)”。

科亞(ya)機電產品(pin)行銷(xiao)韓國、印(yin)度、土(tu)耳其、菲律賓、印(yin)度尼西亞(ya)、斯(si)里蘭卡(ka)、泰(tai)國、越南(nan)、巴基(ji)斯(si)坦、馬來西亞(ya)、歐洲(zhou)(zhou)、澳洲(zhou)(zhou)、南(nan)美(mei)洲(zhou)(zhou)、等40多(duo)個(ge)國家及地區，“金(jin)科亞(ya)”已成為電動車控(kong)制系統制造業中具有影(ying)響力的中國品(pin)牌。

2015年(nian)公司更是迎來了(le)發(fa)展(zhan)機遇，具有(you)自主產權的科亞正弦(xian)波控器成(cheng)功上市，打破了(le)專家認為電動三輪車(che)不(bu)能(neng)完(wan)成(cheng)正弦(xian)波控制的魔咒(zhou)，完(wan)成(cheng)了(le)這項在(zai)行業內看來幾乎是不(bu)可能(neng)完(wan)成(cheng)的任務。

在十余年的(de)(de)時間長河中，科(ke)亞(ya)機(ji)電從偏于一偶的(de)(de)地方小城(cheng)走向全國乃(nai)至世(shi)界，依靠(kao)的(de)(de)是(shi)科(ke)亞(ya)人(ren)(ren)(ren)立志成(cheng)為一家受(shou)世(shi)人(ren)(ren)(ren)尊敬的(de)(de)靠(kao)前(qian)企業(ye)的(de)(de)雄(xiong)心壯志，和科(ke)亞(ya)人(ren)(ren)(ren)服輸的(de)(de)精(jing)神。

徐州科亞機(ji)電有限公司始創于2008年，是一家以電三、四輪(lun)電轎控器開發研制生產(chan)銷售為(wei)主的技術(shu)企(qi)業。

隨著知識(shi)經(jing)濟(ji)的(de)迅速興(xing)起和(he)全(quan)球經(jing)濟(ji)整體化(hua)的(de)發展(zhan)，人才(cai)(cai)作(zuo)為知識(shi)和(he)技(ji)術(shu)的(de)載體，創新(xin)作(zuo)為企(qi)業(ye)的(de)根(gen)本動力(li)，兩(liang)者越來越成(cheng)為企(qi)業(ye)發展(zhan)的(de)核心力(li)量，對(dui)于科亞(ya)而言，人才(cai)(cai)是(shi)根(gen)，創新(xin)產品是(shi)本。

任何一(yi)家企(qi)業(ye)的(de)核心(xin)競爭力(li)(li)要依靠(kao)(kao)產品體(ti)現出(chu)來，客戶需要先了解企(qi)業(ye)的(de)產品，才(cai)(cai)會去了解這(zhe)家企(qi)業(ye)的(de)內在價值，企(qi)業(ye)的(de)產品是依靠(kao)(kao)企(qi)業(ye)內部的(de)人才(cai)(cai)團隊合力(li)(li)才(cai)(cai)能(neng)打造出(chu)來。科亞認(ren)為芒果视(shi)频下(xia)载和企(qi)業(ye)的(de)發展(zhan)之間關系是相(xiang)輔相(xiang)成、相(xiang)互提高(gao)的(de)。科亞高(gao)度重視(shi)人才(cai)(cai)、創(chuang)新的(de)建構(gou)，與(yu)北京乾勤、清華大(da)學、山東大(da)學、中(zhong)國礦(kuang)業(ye)大(da)學等(deng)科研機構(gou)和高(gao)校均有(you)合作關系。科亞目前有(you)相(xiang)對完善的(de)人才(cai)(cai)培養計劃(hua)，包(bao)括人才(cai)(cai)梯隊建設、高(gao)層管(guan)(guan)理者提升、中(zhong)層管(guan)(guan)理者后備計劃(hua)、基層管(guan)(guan)理者能(neng)力(li)(li)拓展(zhan)計劃(hua)、基層員工晉級(ji)輪崗(gang)計劃(hua)等(deng)都是科亞人才(cai)(cai)培養的(de)一(yi)部分。

百折不撓、勇(yong)于探索、，實(shi)現夢想是科亞的(de)企業精神(shen)，科亞人(ren)具有敢于否定(ding)(ding)規律、否定(ding)(ding)自我，不斷(duan)創新的(de)精神(shen)，全心的(de)研發(fa)前進，實(shi)現更(geng)(geng)快更(geng)(geng)高更(geng)(geng)強的(de)發(fa)展(zhan)。

公司深知“企(qi)業創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)”對企(qi)業的(de)(de)重要(yao)性，同時也持(chi)續不斷地(di)加大對“企(qi)業創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)”的(de)(de)投入(ru)力度(du)。在創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)方面，科亞(ya)(ya)(ya)緊(jin)緊(jin)圍繞技術創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)和產品(pin)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)為核(he)心，打造符合科亞(ya)(ya)(ya)企(qi)業實(shi)際(ji)的(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)體系(xi)，充分發揮(hui)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)機制(zhi)的(de)(de)運行，較大限度(du)的(de)(de)調(diao)動企(qi)業內部資源、研發團隊的(de)(de)力量，將科亞(ya)(ya)(ya)技術創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)和產品(pin)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)發揮(hui)到優異，從而使(shi)企(qi)業穩(wen)健地(di)發展。多年以來，科亞(ya)(ya)(ya)堅(jian)持(chi)走(zou)自主(zhu)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)(xin)(xin)道路，不斷增強企(qi)業的(de)(de)核(he)心競爭力。

2018年，科(ke)亞耗費巨(ju)資(zi)引進SMT全(quan)自動(dong)設備(bei)，德(de)國EKRA印刷機、德(de)國RESA回(hui)流焊、日本歐(ou)姆(mu)龍AOI檢測(ce)設備(bei)，科(ke)亞電裝SMT試生產第(di) 100001片產品(pin)(pin),在全(quan)自動(dong)SMT組(zu)裝線正式下線，代(dai)表著(zhu)科(ke)亞向更高品(pin)(pin)質(zhi)的(de)追求踏出堅實(shi)的(de)一大步。

2019年，科(ke)亞(ya)(ya)引進韓國未來品牌全自動插件(jian)流水線設(she)備，高速(su)度,高精度,高性能(neng),低(di)人力的作業(ye)方(fang)式，較大的提(ti)升了生(sheng)產效率。全自動插件(jian)機代替手(shou)工插件(jian)，科(ke)亞(ya)(ya)是行業(ye)內前列(lie)。