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物流師型人格
#16型人格# 0 0
物流師型人格(ISTJ),為16型人格類型中的一種。其中I代表內向,S代表實感,T代表理智,J代表獨立。ISTJ型人格類型的人有很多明顯的特征,例如正直,務實,恪盡職守,使他們深愛家庭以及擁護傳統,規則,標準的組織的青睞,比如律所,監管部門和軍隊。這種人格類型的人愿意為自己的行為負責,為努力完成目標所做的一切感到驕傲。ISTJ類型的人偏好的職業領域:商業、金融、法律、應用科學、小學教育、衛生保健、服務、技術類。
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物流師型(xing)人格(ge)(ge)(ISTJ,Logistician Personality)是16型(xing)人格(ge)(ge)(16personalities)中的一種人格(ge)(ge)類型(xing)。其中I代(dai)(dai)表(biao)內向,S代(dai)(dai)表(biao)實(shi)感,T代(dai)(dai)表(biao)理(li)智(zhi),J代(dai)(dai)表(biao)獨立。

物流師型人(ren)格類(lei)型的(de)(de)(de)(de)人(ren)被認為是(shi)數量最(zui)多(duo)(duo)的(de)(de)(de)(de),大約占人(ren)口總數的(de)(de)(de)(de)13%。他(ta)們有很(hen)多(duo)(duo)明顯的(de)(de)(de)(de)特征,例(li)如(ru)(ru)正直,務實,恪盡職守,使他(ta)們深(shen)愛家庭以(yi)及擁(yong)護傳統,規則,標準(zhun)的(de)(de)(de)(de)組織的(de)(de)(de)(de)青睞(lai),比如(ru)(ru)律所,監(jian)管部門和(he)軍(jun)隊。這種(zhong)人(ren)格類(lei)型的(de)(de)(de)(de)人(ren)愿意(yi)為自(zi)己的(de)(de)(de)(de)行(xing)為負責,為努力(li)完成(cheng)目(mu)標所做的(de)(de)(de)(de)一(yi)切感到(dao)驕傲。他(ta)們會毫不(bu)吝(lin)嗇時(shi)間和(he)精力(li),耐心準(zhun)確地(di)完成(cheng)每個任務。

他們(men)不喜(xi)歡做假設,而是分析周圍(wei)環(huan)境,根據(ju)事實(shi)(shi)采取最切實(shi)(shi)有效的行(xing)動(dong)(dong)。他們(men)從不廢話(hua),只要(yao)他們(men)作出了決(jue)定(ding),就(jiu)會(hui)把取得(de)目標需要(yao)的所有信息傳播給(gei)別人(ren),期待他人(ren)立刻掌握情(qing)況馬上(shang)行(xing)動(dong)(dong)。他們(men)不能容(rong)忍(ren)猶豫(yu)不決(jue),在自(zi)己的決(jue)定(ding)受到不切實(shi)(shi)際,尤其是忽略事實(shi)(shi)的理論的挑戰時(shi)會(hui)很快失(shi)去耐心。如果這些挑戰變(bian)成了浪費時(shi)間的辯論,截(jie)止日期越近他們(men)就(jiu)會(hui)變(bian)得(de)越發憤(fen)怒。

人格特征

如果尊重自己的名譽,就結交優秀的人

他(ta)(ta)們說做就(jiu)做,不(bu)惜一(yi)切代價完成任務,那些不(bu)能說話算話的人使(shi)他(ta)(ta)們感(gan)到困惑。如果再加上懶惰和虛(xu)偽,就(jiu)是(shi)最(zui)為(wei)他(ta)(ta)們所不(bu)齒的類(lei)型(xing)。因為(wei)這樣,“物流師”們通(tong)常更喜(xi)歡(huan)獨自工作,或至(zhi)少要建立明確的等(deng)級制度,使(shi)他(ta)(ta)們可以確定并達(da)成目標,而不(bu)用為(wei)別人的不(bu)可靠所擾。

他(ta)們(men)思(si)維敏捷(jie),用事實(shi)說話,寧愿自(zi)給自(zi)足(zu)也不愿意依賴(lai)別人(ren)(ren)。對(dui)別人(ren)(ren)的(de)依賴(lai)在他(ta)們(men)看來(lai)是弱點,他(ta)們(men)對(dui)責任的(de)熱情,可靠,和正直的(de)人(ren)(ren)格(ge)不允許他(ta)們(men)落入(ru)這樣的(de)陷阱。

正(zheng)直(zhi)的(de)人格(ge)對“物流師”很(hen)重要(yao),甚至比(bi)自己的(de)思想(xiang)還重要(yao),他(ta)們會(hui)不(bu)惜代價遵守已經建立(li)的(de)規則和(he)準則,敢于承認(ren)自己的(de)錯(cuo)誤(wu)(wu),實話實說(shuo),即使這樣(yang)做會(hui)帶來災難(nan)性的(de)后果也(ye)是(shi)如此。對“物流師”來說(shuo),誠(cheng)信比(bi)感性思考(kao)重要(yao)得多,他(ta)們直(zhi)截了當的(de)方式(shi)可能讓別人誤(wu)(wu)解他(ta)們冷(leng)漠,機(ji)械化(hua)。這種人格(ge)類型(xing)的(de)人很(hen)難(nan)對外表達自己的(de)情緒(xu)和(he)好(hao)感,但是(shi)說(shuo)他(ta)們沒(mei)(mei)感情甚至沒(mei)(mei)人性會(hui)讓他(ta)們很(hen)受傷。

與不合適的人在一起還不如獨自一人

“物(wu)流師”的(de)盡(jin)心盡(jin)力是很好(hao)的(de)品(pin)質,使得他們(men)能成(cheng)就(jiu)許多,但同時也是能被一些不嚴(yan)謹的(de)人利用(yong)的(de)弱(ruo)點(dian)。他們(men)尋求安全和穩定(ding),把(ba)順暢的(de)運營看(kan)作(zuo)自己的(de)責(ze)任,他們(men)可(ke)能發現同事(shi)和愛人把(ba)責(ze)任推卸(xie)給自己,因為自己總會接受。他們(men)喜歡保留(liu)自己的(de)看(kan)法用(yong)事(shi)實(shi)說話,但要等觀(guan)察(cha)得到(dao)的(de)證據解釋(shi)一切可(ke)能需要很長時間。

“物流師(shi)”們(men)(men)要記得(de)照顧自己,他們(men)(men)對穩(wen)定和(he)高(gao)效的(de)盡心盡力可(ke)能(neng)(neng)使一(yi)些長期目標變得(de)困難,因為別人(ren)會更加依賴(lai)他們(men)(men),使他們(men)(men)可(ke)能(neng)(neng)常(chang)年累積(ji)情緒壓力,一(yi)旦發泄這種壓力時(shi),通常(chang)為時(shi)已晚。如果他們(men)(men)能(neng)(neng)找到(dao)真正感激(ji)和(he)贊揚他們(men)(men)的(de)品(pin)質(zhi),享(xiang)受他們(men)(men)的(de)聰慧(hui)、清(qing)晰和(he)可(ke)靠品(pin)質(zhi)的(de)同事或(huo)配偶(ou),他們(men)(men)會很滿意自己所擁(yong)有的(de)使事情穩(wen)步向前的(de)能(neng)(neng)力,因為知道自己是(shi)這個完(wan)美運行(xing)的(de)系統的(de)一(yi)部分。

代表人物

斯汀(Sting),英國歌手(shou),原警察(cha)樂隊(dui)作曲(qu)、主唱和貝(bei)斯手(shou)。

丹澤爾(er)·華(hua)盛頓(Denzel Washington),美國演員、導演、制片人。

安格拉·多羅特婭·默克(ke)爾(Angela Merkel),德國女政治家,曾任德國總理。

娜(na)塔莉·波(bo)特曼(man)(Natalie Portman),美國女演(yan)員(yuan)、導演(yan)、制片人、編劇(ju)。

安東(dong)尼(ni)·霍普金(jin)斯(Anthony Hopkins),英(ying)國演員(yuan)、導(dao)演、制(zhi)作人。

喬治(zhi)·華(hua)盛頓(George Washington),美國政治(zhi)家(jia)、軍事家(jia)、革(ge)命家(jia),首(shou)任總統,美國開國元(yuan)勛之一。

康多莉扎(zha)·賴斯(Condoleezza Rice),美(mei)國政治家,美(mei)國國務院第66任國務卿(qing)。

喬治·赫伯特·沃克·布什(George H.W.Bush),美國第41任總統(tong),常被稱為“老(lao)布什”。

艾德·史塔克(Eddard Stark),奇(qi)幻小說《冰(bing)與火之歌》及其衍(yan)生(sheng)作品中的人物。

赫敏(min)·格蘭杰(Hermione Granger),奇幻小說《哈(ha)利·波(bo)特》系列主角(jiao)之一(yi)。

杰洛(luo)特(Geralt of Rivia),奇幻作(zuo)品《巫師》系列(lie)小說和游(you)戲中的主(zhu)要人物。

達西先生(Mr. Darcy),英國小(xiao)說家簡·奧斯汀創作(zuo)的長篇小(xiao)說《傲慢與偏見》中的人物。

黛娜(na)·史考莉(Dana Scully),系列美(mei)劇《X檔案》中(zhong)的角色。

杰森·伯恩(Jason Bourne),間諜懸疑小說系列《諜影重重》的(de)主角。

索(suo)林·橡木盾(dun)(Thorin Oakenshield),奇幻小說(shuo)《霍(huo)比特(te)人》及其衍生作品中人物。

史坦尼斯·拜拉席恩(en)(Stannis Baratheon),奇幻小說(shuo)《冰與火之歌》及(ji)其衍生作品中的人物。

雷斯(si)垂德(de)探(tan)長(lnspector Lestrade),《福(fu)爾(er)摩斯(si)探(tan)案集》系(xi)列(lie)作品中的角色。

優點弱點

優點

誠(cheng)實和(he)直接(jie)——誠(cheng)信(xin)是(shi)物流(liu)師人(ren)格類型(xing)的(de)核心。情緒操縱(zong)、心理(li)(li)游(you)戲和(he)令人(ren)安心的(de)謊言都與物流(liu)師以樸(pu)素誠(cheng)實來管理(li)(li)他們遇到(dao)的(de)現(xian)實情況(kuang)的(de)偏(pian)好背道(dao)而馳。

意志堅強(qiang),盡(jin)(jin)職盡(jin)(jin)責——物(wu)(wu)流人(ren)(ren)員在(zai)他(ta)(ta)們的(de)行動中也體(ti)現了(le)這(zhe)種誠信,努力工作并(bing)專注于他(ta)(ta)們的(de)目(mu)標(biao)。耐心(xin)和堅定,具有物(wu)(wu)流師人(ren)(ren)格類型的(de)人(ren)(ren)履(lv)行他(ta)(ta)們的(de)義務,期間。

非(fei)常負責任——物流(liu)(liu)師(shi)的話就(jiu)是承(cheng)諾(nuo),承(cheng)諾(nuo)意味著一切。物流(liu)(liu)師(shi)寧愿(yuan)在額(e)外的日(ri)子里讓(rang)自己陷入困境并(bing)失(shi)去睡眠,也不愿(yuan)無法提供他(ta)們所說的結果。忠誠(cheng)是物流(liu)(liu)人員的強烈(lie)情感,他(ta)們履(lv)行對他(ta)們所承(cheng)諾(nuo)的人和(he)組織的職責。

冷(leng)靜而務實——如果物流師(shi)在每一(yi)個(ge)(ge)困(kun)難的(de)跡象下發脾氣并崩潰,他(ta)們的(de)任(ren)何承諾都(dou)沒有多大意(yi)義——他(ta)們腳踏實地,做出清晰、理性的(de)決定。人(ren)們的(de)偏好是這個(ge)(ge)過(guo)程中要考慮的(de)一(yi)個(ge)(ge)因素,物流師(shi)努力充分利用(yong)(yong)個(ge)(ge)人(ren)品質,但做出這些決定時更(geng)注重有效性而不是同(tong)理心(xin)。這同(tong)樣適用(yong)(yong)于批評,對他(ta)人(ren)和(he)他(ta)們自己(ji)。

創建和(he)(he)執(zhi)行(xing)秩序(xu)——任(ren)何物流師的(de)(de)主(zhu)要(yao)目(mu)標是有(you)效地執(zhi)行(xing)他(ta)們選(xuan)擇做的(de)(de)事情,并且他(ta)們相(xiang)信(xin),當(dang)所(suo)有(you)相(xiang)關人(ren)員都確切地知道發生(sheng)了什么以及(ji)為(wei)什么要(yao)做到這(zhe)(zhe)一(yi)點時,這(zhe)(zhe)是最好(hao)的(de)(de)。不明確的(de)(de)指(zhi)導方針和(he)(he)違反既定(ding)規則的(de)(de)人(ren)破壞(huai)了這(zhe)(zhe)一(yi)努(nu)力,物流師很少容忍。結構和(he)(he)規則促(cu)進(jin)可(ke)靠性;混亂會(hui)造(zao)成無(wu)法(fa)預(yu)料的(de)(de)挫折和(he)(he)錯過(guo)最后期限。

萬事通——就像分析師(shi)的(de)性格類型一樣,物(wu)流師(shi)是自豪的(de)知識(shi)寶庫,盡管重(zhong)點更(geng)多(duo)的(de)是事實(shi)和統(tong)計數(shu)據(ju),而不是概念(nian)和基本原則。這使(shi)物(wu)流師(shi)能夠將自己(ji)應用(yong)(yong)于(yu)各(ge)種情況(kuang),理所(suo)當然地拾取和應用(yong)(yong)新數(shu)據(ju)并(bing)掌握具有挑(tiao)戰性的(de)情況(kuang)的(de)細節(jie)。

弱點

固執——事(shi)實就是事(shi)實,物流師傾(qing)向于(yu)抵制任何不受他(ta)們(men)支持的(de)(de)新想法。這(zhe)種基于(yu)事(shi)實的(de)(de)決(jue)策過(guo)程(cheng)也使具有物流師性格類(lei)型的(de)(de)人(ren)難(nan)以接(jie)受他(ta)們(men)在某件事(shi)上的(de)(de)錯誤(wu)——但任何人(ren)都可能錯過(guo)任何細節,甚至是他(ta)們(men)自己。

麻木不仁——雖(sui)然不是(shi)故(gu)意苛刻,但(dan)物流(liu)師(shi)經常通過(guo)簡(jian)單的口頭禪傷害更敏感類型的感情(qing),即誠實(shi)是(shi)最好的政策。物流(liu)師(shi)可能會(hui)考慮情(qing)緒,但(dan)實(shi)際(ji)上只能確(que)定最有效的方式來表達需要說的話。

墨(mo)守陳規(gui)(gui)——物流(liu)師(shi)(shi)認為,明確定(ding)義的規(gui)(gui)則(ze)最適(shi)合工作,但這(zhe)使(shi)他們不愿意改(gai)變這(zhe)些規(gui)(gui)則(ze)或嘗試新事物,即使(shi)不利因素很小。真正(zheng)的非結構(gou)化環境(jing)讓物流(liu)師(shi)(shi)幾(ji)乎癱瘓。

判斷性(xing)——意見就是(shi)觀點(dian),事實(shi)就是(shi)事實(shi),物流師不(bu)太(tai)可能尊重(zhong)不(bu)同意這些事實(shi)的人,尤其(qi)是(shi)那些故(gu)意不(bu)了解這些事實(shi)的人。

經(jing)(jing)常不合理地責(ze)備自己(ji)——所有這(zhe)些(xie)都可(ke)以使物(wu)(wu)流(liu)人員相信(xin)他們(men)是唯一能夠可(ke)靠地看到項目的(de)(de)(de)人。當(dang)他們(men)給自己(ji)增加額外的(de)(de)(de)工(gong)作和(he)(he)責(ze)任(ren),拒絕好的(de)(de)(de)意圖和(he)(he)有用的(de)(de)(de)想法時,物(wu)(wu)流(liu)人員遲早會(hui)達(da)到一個他們(men)根(gen)本(ben)無法交付的(de)(de)(de)臨(lin)界點。既然他們(men)已經(jing)(jing)把(ba)責(ze)任(ren)推(tui)到了自己(ji)身(shen)上(shang),那么物(wu)(wu)流(liu)師(shi)就(jiu)會(hui)認為失敗(bai)的(de)(de)(de)責(ze)任(ren)是他們(men)自己(ji)來承(cheng)擔的(de)(de)(de)。

情感分析

戀愛

物(wu)(wu)流師(shi)從頭到尾都是(shi)可靠的(de),當涉及到他們的(de)浪漫關系(xi)時(shi),這(zhe)一特(te)點就得到了明顯的(de)體現。通常代表家(jia)庭價值觀的(de)縮影,具有物(wu)(wu)流師(shi)人(ren)格類型(xing)的(de)人(ren)樂于(yu)接受,甚至經常鼓勵(li)傳統的(de)家(jia)庭和性(xing)(xing)別角(jiao)色,并期(qi)待以明確的(de)期(qi)望(wang)和誠(cheng)實為(wei)指(zhi)導(dao)的(de)家(jia)庭結構。雖然他們矜(jin)持的(de)性(xing)(xing)格常常使約會物(wu)(wu)流師(shi)充滿(man)挑戰,但他們是(shi)真正(zheng)敬業的(de)合作(zuo)伙伴,愿意投入巨大的(de)思想(xiang)和精力來(lai)確保穩定和相互滿(man)意的(de)關系(xi)。

深情投入

相親(qin)和隨機約(yue)會不是(shi)物(wu)流(liu)師尋找(zhao)潛在(zai)(zai)合作伙伴的(de)首選方法。這些情(qing)況的(de)風險和不可預測性已經敲響(xiang)了(le)物(wu)流(liu)師的(de)警鐘,被拖出去在(zai)(zai)俱樂(le)部跳舞一晚是(shi)不會發生(sheng)的(de)。物(wu)流(liu)師更(geng)喜(xi)歡更(geng)負責任、更(geng)保守的(de)約(yue)會方式,例如與感興趣的(de)同事共進晚餐,或(huo)者在(zai)(zai)他們更(geng)喜(xi)歡冒險的(de)情(qing)緒中,通過共同的(de)朋(peng)友(you)組織的(de)約(yue)會。

與(yu)大(da)多數(shu)事(shi)情(qing)一樣,物流(liu)師從(cong)理性(xing)的角度處理關(guan)系(xi),尋(xun)找兼容性(xing)以及日(ri)常和長期需求的相互(hu)滿足。這不是物流(liu)師掉以輕心的過(guo)程(cheng),一旦(dan)確定(ding)了承諾,他們(men)就(jiu)會(hui)堅持(chi)到最后。物流(liu)師建(jian)立基礎,履行職責,并(bing)保持(chi)他們(men)的關(guan)系(xi)正常運作和穩定(ding)。

雖然這可(ke)能不會轉(zhuan)化(hua)為特(te)別(bie)異(yi)國(guo)情調的親密(mi)生活(huo),但物流師是可(ke)靠的戀人,他們非常希(xi)望(wang)他們的伴侶(lv)保(bao)持滿意。更喜(xi)歡冒(mao)險的合作伙伴需要(yao)耐心,但如果(guo)可(ke)以證(zheng)明不同的活(huo)動與(yu)已經在物流師舒(shu)適區(qu)內(nei)的活(huo)動相同或更有趣,那么他們完(wan)全有能力嘗試新事物。

然(ran)(ran)而,情(qing)(qing)感上(shang)的滿足(zu)可能是(shi)另一(yi)回事。雖然(ran)(ran)物流師(shi)能夠提供令人(ren)(ren)驚訝的良好情(qing)(qing)感支持(chi),但(dan)只有(you)當他們(men)(men)意(yi)識到這是(shi)必要的并(bing)且存在問題時才會(hui)發生(sheng)這種情(qing)(qing)況。物流師(shi)不會(hui)自然(ran)(ran)地接(jie)受(shou)他人(ren)(ren)的情(qing)(qing)緒,除(chu)非他們(men)(men)清楚地表(biao)達出來,而且合(he)作伙伴通(tong)常只會(hui)在解決最(zui)初的不滿為時已晚時才說“我很(hen)生(sheng)氣”。

一顆可靠的心

具有邏輯學家(jia)性(xing)格類型的(de)(de)人可能會如此沉(chen)迷于對自(zi)己正確性(xing)的(de)(de)信念(nian),在他(ta)們(men)認為(wei)是(shi)關于事實的(de)(de)爭論中“獲(huo)勝”,以至于他(ta)們(men)沒有意(yi)識到他(ta)們(men)的(de)(de)伴侶可能已經從考慮和(he)敏感的(de)(de)角度看待(dai)事物。尤其(qi)是(shi)對于更(geng)敏感的(de)(de)合作(zuo)伙伴,這對關系來說可能是(shi)一(yi)(yi)個巨大(da)的(de)(de)挑戰。最(zui)終,物流師的(de)(de)責任感和(he)奉獻精神奠定了(le)基(ji)調,他(ta)們(men)不遺(yi)余力地注意(yi)到這一(yi)(yi)區別(bie),其(qi)后果(guo)已被證明是(shi)真實的(de)(de)。

雖然物(wu)流(liu)師(shi)的(de)(de)(de)沉穩(wen)方法對某(mou)些(xie)人(ren)來(lai)說可(ke)能(neng)看起來(lai)很(hen)無聊,但(dan)它具有不可(ke)否認的(de)(de)(de)吸引力(li),盡管可(ke)能(neng)更(geng)多地(di)感受到尊重和欽佩而不是(shi)情感上的(de)(de)(de)熱情。物(wu)流(liu)師(shi)的(de)(de)(de)外(wai)殼隱(yin)藏著(zhu)強大(da)而安靜的(de)(de)(de)決心和可(ke)靠性,這在其他(ta)人(ren)格類(lei)型中(zhong)是(shi)罕見的(de)(de)(de),即使是(shi)最輕浮的(de)(de)(de)人(ren)也(ye)會受益,讓他(ta)們在探索新(xin)領域的(de)(de)(de)同時(shi)與現實世界(jie)保(bao)持(chi)聯系。具有實感(S)特質的(de)(de)(de)合(he)作伙伴(ban)最適合(he)物(wu)流(liu)師(shi)性格,具有一兩(liang)個相反的(de)(de)(de)特質來(lai)創(chuang)造平(ping)衡并擴(kuo)展物(wu)流(liu)師(shi)有時(shi)過于孤(gu)立的(de)(de)(de)世界(jie),例(li)如具有外(wai)向(E)或依賴(P)特質的(de)(de)(de)合(he)作伙伴(ban)。

友誼

物(wu)(wu)流(liu)(liu)師朋友不(bu)是(shi)(shi)自發的(de)。他們不(bu)健談,或者在(zai)他們的(de)感情中特別頑皮。物(wu)(wu)流(liu)(liu)師的(de)朋友是(shi)(shi)忠誠的(de)、值得信賴的(de)、光榮的(de)、可(ke)靠的(de)。其他人可(ke)能(neng)會隨著生(sheng)活的(de)起(qi)起(qi)落(luo)落(luo)、來(lai)來(lai)去(qu)去(qu),但物(wu)(wu)流(liu)(liu)師無論如何都會留(liu)在(zai)他們朋友的(de)身邊,有著其他類型甚(shen)至可(ke)能(neng)不(bu)相信的(de)深(shen)度承諾。

忠誠的禮物

物流(liu)(liu)師(shi)是一種非常(chang)有條理的性(xing)格類型,這(zhe)(zhe)種忠誠度不會(hui)輕易放棄。通常(chang)交(jiao)朋友很慢,物流(liu)(liu)師(shi)通常(chang)會(hui)以一個較小(xiao)的圈(quan)子結束,但他們認為這(zhe)(zhe)個圈(quan)子代表了為他們關(guan)心的人服務(wu)的承諾,而物流(liu)(liu)師(shi)的承諾不容易被打(da)破。

表(biao)達情(qing)感(gan)并(bing)不是物流師(shi)的(de)強項之一,但他們(men)仍然會找到(dao)表(biao)達情(qing)感(gan)的(de)方法。正如蘇格拉底所說,“做(zuo)(zuo)事就是做(zuo)(zuo)事”,而(er)物流師(shi)的(de)后續行(xing)動(dong),他們(men)愿意采取行(xing)動(dong)以表(biao)示支(zhi)持(chi),代表(biao)了他們(men)的(de)話(hua)。

但所有這一(yi)(yi)切聽(ting)起來都非常嚴肅,實(shi)際上它只顯示了物流師的(de)(de)一(yi)(yi)面以及他們對待(dai)友誼的(de)(de)方式。另(ling)一(yi)(yi)方知道(dao)如(ru)何(he)不再(zai)那么拘謹(jin),尤其是(shi)在快樂和(he)健(jian)談的(de)(de)外向者(E)的(de)(de)陪伴下,物流師享受放(fang)松和(he)樂趣,就工作、生(sheng)活和(he)時事(shi)進行良(liang)好的(de)(de)討論(lun)。

具有(you)邏輯學家(jia)性格類型的(de)(de)人(ren)(ren)不喜(xi)歡沖突,這也(ye)適用于他(ta)(ta)們選擇(ze)朋(peng)友(you)的(de)(de)方式。尋找具有(you)相似原則和(he)觀點的(de)(de)朋(peng)友(you),物(wu)流(liu)師(shi)(shi)最常(chang)與其他(ta)(ta)實感型(S)人(ren)(ren)物(wu)交朋(peng)友(you),他(ta)(ta)們可能(neng)會分享他(ta)(ta)們的(de)(de)觀點和(he)世界視野。雖然他(ta)(ta)們不太可能(neng)成為不同(tong)類型的(de)(de)朋(peng)友(you)——彌合溝(gou)通鴻(hong)溝(gou)需要(yao)太多的(de)(de)精力——但物(wu)流(liu)師(shi)(shi)仍然認(ren)可并欣賞(shang)他(ta)(ta)人(ren)(ren)的(de)(de)長處和(he)品質(zhi)。

一起更好

事(shi)實上(shang),為(wei)了(le)證明這一點,物流(liu)師幾乎總(zong)是在他們(men)的(de)核心(xin)圈(quan)子中至少有一個(ge)直覺(N)朋友(you),盡管這兩種觀點會帶來脫節。這些(xie)關系(xi)很大程度上(shang)不是建立在相互理解的(de)基礎上(shang),而是出于對(dui)彼此差異的(de)尊重。物流(liu)師驚嘆于直覺式思(si)維(wei)的(de)廣度,與他們(men)自(zi)己的(de)智(zhi)力(li)非常(chang)一致,而直覺式則欽佩物流(liu)師的(de)現(xian)實主義和可靠性,這是他們(men)通常(chang)很難在自(zi)己身(shen)上(shang)找到(dao)的(de)東(dong)西。知識,一如(ru)既往,是偉大的(de)均衡器。

親子

作為父母,具(ju)有(you)物流師性(xing)格類(lei)型的人通常是最舒(shu)服(fu)的。他們(men)(men)的責任感和榮譽(yu)感與(yu)自古以(yi)來就存(cun)在(zai)的傳統(tong)很好地(di)融合在(zai)一起:撫(fu)養(yang)自己(ji)的孩子受到(dao)尊重,為家(jia)庭(ting)和社(she)會做出貢(gong)獻(xian)。與(yu)大多數承諾一樣,物流師不(bu)會輕(qing)視他們(men)(men)作為父母的角色,并將確保以(yi)最高標準維護這一傳統(tong)。

不(bu)過,這對他(ta)們的(de)(de)(de)孩子來說并不(bu)總是(shi)那么容易(yi),因為物(wu)流師往(wang)往(wang)很(hen)嚴格,有(you)著很(hen)高(gao)的(de)(de)(de)標準和期(qi)望(wang)。物(wu)流師為他(ta)們的(de)(de)(de)孩子建立穩定、結構清晰的(de)(de)(de)環境(jing),始終著眼于幫助(zhu)他(ta)們培養社(she)會地位感(gan),并發揮有(you)用(yong)的(de)(de)(de)作(zuo)用(yong)。

盡管當物流師的(de)(de)孩(hai)子需(xu)要溫暖(nuan)的(de)(de)情感支(zhi)持時,所(suo)有這些(xie)忠(zhong)誠、奉(feng)獻和結構都沒(mei)有多大用處(chu)。雖然物流師可以以自己(ji)的(de)(de)方式(shi)對他(ta)們關(guan)心的(de)(de)人保持敏(min)感,但(dan)對于年(nian)(nian)幼的(de)(de)孩(hai)子,尤其是青(qing)少(shao)年(nian)(nian)來說,很難認識(shi)到這種(zhong)對愛的(de)(de)強(qiang)烈愛。通常,物流師需(xu)要依(yi)靠(kao)更(geng)敏(min)感的(de)(de)合作伙伴(ban)來填(tian)補這一(yi)角色,并在理性目標和更(geng)空靈的(de)(de)情感幸福感之間進行調解(jie)。

以原則為主導

物(wu)流(liu)(liu)師(shi)性(xing)格類型(xing)的人(ren)有很強的原則性(xing),重視耐心(xin)和(he)努力工作,這(zhe)(zhe)是(shi)孩子(zi)們經常遇到的品質(zhi)。盡管如此,為了(le)他(ta)們自己(ji)的利益,物(wu)流(liu)(liu)師(shi)的孩子(zi)還是(shi)應(ying)該達到這(zhe)(zhe)些(xie)(xie)標準并分享這(zhe)(zhe)些(xie)(xie)價(jia)值觀(guan)。從(cong)長遠(yuan)來(lai)看,這(zhe)(zhe)種方(fang)法通常會結出碩果(guo),但物(wu)流(liu)(liu)師(shi)必須記住(zhu),他(ta)們的方(fang)法會產生天然(ran)的障礙和(he)距離(li),這(zhe)(zhe)常常讓他(ta)們的孩子(zi)懷疑他(ta)們是(shi)否在同一(yi)個團(tuan)隊中。

走得太(tai)遠,或(huo)者相互(hu)固執(zhi),這甚(shen)至可(ke)能成為關系(xi)中的(de)永久狀態,物(wu)流師(shi)(shi)父母(mu)和(he)(he)他(ta)們的(de)孩(hai)(hai)(hai)子(zi)(zi)最終(zhong)都會(hui)后悔。物(wu)流師(shi)(shi)最好擁抱(bao)并堅持自己(ji)的(de)價值觀,但(dan)也要認識到每個人都有自己(ji)的(de)目標(biao),并在(zai)實現目標(biao)的(de)過(guo)程(cheng)中與(yu)孩(hai)(hai)(hai)子(zi)(zi)見面。將他(ta)們天生(sheng)的(de)奉獻精神和(he)(he)目標(biao)與(yu)支持孩(hai)(hai)(hai)子(zi)(zi)自己(ji)愿景(jing)的(de)靈(ling)活性相結合,可(ke)以產生(sheng)一種任何物(wu)流師(shi)(shi)父母(mu)都會(hui)引以為豪(hao)的(de)相互(hu)尊重和(he)(he)成就感。

職業規劃

職業道路

雖然許多(duo)(duo)人格類型可(ke)(ke)能(neng)對作(zuo)為顧問和獨資(zi)經營(ying)者的(de)(de)靈活工作(zuo)感到滿意,但物流師(shi)更專注(zhu)于(yu)建立長期、穩定(ding)的(de)(de)職業生涯。這并不(bu)是說物流師(shi)不(bu)能(neng)做那種工作(zuo)——許多(duo)(duo)人發(fa)現自己在思考那些隔間(jian)墻(qiang)的(de)(de)另一邊是什么——但他(ta)(ta)們渴(ke)望(wang)的(de)(de)是可(ke)(ke)靠性,這反映在他(ta)(ta)們對工作(zuo)的(de)(de)選擇上可(ke)(ke)能(neng)比(bi)在他(ta)(ta)們生活的(de)(de)任何其他(ta)(ta)部分。

堅定的心

事(shi)實支持這一(yi)點,因(yin)為(wei)物(wu)流師(shi)(shi)人格類型的人中最常見(jian)的職業(ye)圍繞(rao)著受人尊敬的傳(chuan)統、權威(wei)、安全和既定一(yi)致(zhi)性的機構。軍官、律師(shi)(shi)、法(fa)官、警察(cha)和偵探(tan)等(deng)職業(ye)在物(wu)流師(shi)(shi)中都(dou)很受歡迎。這是有道理(li)的,因(yin)為(wei)它們(men)不僅提供了物(wu)流師(shi)(shi)所尋求的穩定性,而且符(fu)合他們(men)的原(yuan)則和保(bao)守主(zhu)義(yi),確立了明確的社會(hui)角色。

物流(liu)師(shi)當然(ran)不限(xian)于這些組織——還有(you)許多其他角(jiao)色可以利用(yong)他們(men)的(de)可靠(kao)性、客觀性和(he)敏銳的(de)眼光(guang)。當事實和(he)邏輯不合時宜(yi)時,物流(liu)師(shi)會(hui)作為會(hui)計師(shi)、審計師(shi)、數據分析師(shi)、財務經理(li)、業務管(guan)理(li)員甚至(zhi)是識別、報告和(he)糾(jiu)正手頭問題的(de)醫生(sheng)突(tu)然(ran)出現。

這(zhe)些職(zhi)業中的大(da)多數都讓物(wu)流師單獨工(gong)(gong)作,這(zhe)通(tong)常(chang)是他們的偏好,但當(dang)需要團隊時,最好通(tong)過明(ming)確概(gai)述的角(jiao)色、職(zhi)責和工(gong)(gong)作環(huan)境來定(ding)義他們。

物流師對(dui)(dui)應該如何做事情(qing)有(you)強烈的(de)(de)(de)看法(fa),如果事情(qing)過于頻繁(fan),這種性格類(lei)型(xing)的(de)(de)(de)人(ren)會出人(ren)意料地表達(da)他們的(de)(de)(de)反(fan)對(dui)(dui)意見。對(dui)(dui)于物流師來說,重要的(de)(de)(de)是要記(ji)住,即使是最(zui)(zui)傳統和最(zui)(zui)穩定的(de)(de)(de)職業道路也可以(yi)而(er)且需(xu)要隨著時間的(de)(de)(de)推移(yi)而(er)改變(bian)。以(yi)優雅的(de)(de)(de)態度接受這一(yi)點,比樹(shu)立新思想敵人(ren)的(de)(de)(de)名聲要好(hao)得多。

社會的脊梁

物流師也可(ke)(ke)能會(hui)與現代工(gong)作生活日(ri)益開放(fang)和(he)(he)社會(hui)化(hua)的(de)要(yao)(yao)求作斗爭。由于(yu)(yu)在感(gan)(gan)知(zhi)他(ta)人感(gan)(gan)受方(fang)面有些差勁,當涉及(ji)到更敏感(gan)(gan)的(de)性格(ge)類型時,物流師“只看事實”的(de)態度可(ke)(ke)能會(hui)讓人完全(quan)疏遠。這不僅適(shi)(shi)用于(yu)(yu)同(tong)事,也適(shi)(shi)用于(yu)(yu)客(ke)戶(hu)——零售銷(xiao)售和(he)(he)服(fu)(fu)務(wu)(wu)臺(tai)等服(fu)(fu)務(wu)(wu)職位,以(yi)及(ji)精神病(bing)學等對情感(gan)(gan)要(yao)(yao)求更高(gao)的(de)職業,一般來說,非常適(shi)(shi)合(he)。

理(li)想(xiang)的(de)(de)職業道路具有一(yi)種趨勢:他們將事實置于感覺之上,讓(rang)物流師(shi)能夠堅持作為社(she)會(hui)支(zhi)柱的(de)(de)嚴格標準。規(gui)則是人(ren)們對現代生活習以(yi)為常的(de)(de)一(yi)切的(de)(de)基礎,從(cong)撫平人(ren)際關系的(de)(de)社(she)會(hui)契約(yue),到(dao)(dao)保護人(ren)民最基本安全的(de)(de)法律,再(zai)到(dao)(dao)治理(li)國(guo)家的(de)(de)憲(xian)法和條約(yue)。具有物流師(shi)人(ren)格類型的(de)(de)人(ren)扮(ban)演(yan)這些想(xiang)法的(de)(de)捍衛者的(de)(de)角(jiao)色,無(wu)論(lun)大(da)小,并為此感到(dao)(dao)自豪。

工作習慣

談到(dao)工(gong)(gong)作場(chang)所,物流師幾(ji)乎是(shi)(shi)典型的勤奮(fen)、盡(jin)職盡(jin)責的員(yuan)工(gong)(gong)的刻板印象。在所有職位中(zhong),物流師的人格類型都尋求(qiu)結構、明確(que)的規(gui)則以及對權(quan)威和等級(ji)制度(du)的尊重。責任對物流師來說不(bu)是(shi)(shi)負擔,而是(shi)(shi)對他們的信任,是(shi)(shi)再次(ci)證明他們是(shi)(shi)這份工(gong)(gong)作的合(he)適人選的機會(hui)。

另一(yi)方面(mian),承擔這(zhe)些新職責(ze)或失去舊職責(ze)所帶來的(de)(de)(de)變化(hua)通常(chang)是物流師的(de)(de)(de)重大斗爭。這(zhe)在(zai)不(bu)同的(de)(de)(de)權威職位(wei)上表現不(bu)同,但它是物流師需要克(ke)服的(de)(de)(de)最重大挑戰之(zhi)一(yi)。所有(you)理智(zhi)(T)類(lei)型常(chang)見(jian)的(de)(de)(de)不(bu)敏感也是這(zhe)里的(de)(de)(de)一(yi)個主(zhu)題,許多具有(you)后勤人(ren)格類(lei)型的(de)(de)(de)人(ren)選擇關(guan)注(zhu)他們的(de)(de)(de)個人(ren)和職業發展。

身為下屬

物流(liu)師(shi)渴望責(ze)任(ren),這(zhe)使(shi)他(ta)(ta)們(men)成(cheng)為零碎和不受(shou)歡迎的項目的首選(xuan)下屬。通常(chang)被視為多(duo)面手的物流(liu)專家可以勝(sheng)任(ren)任(ren)何附(fu)帶手冊的項目。另一(yi)方面,這(zhe)使(shi)他(ta)(ta)們(men)不愿意放棄責(ze)任(ren),即使(shi)他(ta)(ta)們(men)負擔過重,或者有(you)更好的人來勝(sheng)任(ren)這(zhe)項工(gong)作(zuo)。物流(liu)師(shi)對(dui)(dui)待工(gong)作(zuo)的嚴肅態度使(shi)他(ta)(ta)們(men)對(dui)(dui)批評出(chu)奇地敏感,導(dao)致有(you)時令人煩惱的僵化程度。

撇開他們(men)的固執不談,或(huo)者也許(xu)正因為如此,物流(liu)師很可能(neng)是最有生產力的下屬之一(yi)——他們(men)尊重權威(wei)和(he)(he)等級,服從命令(ling)和(he)(he)指示(shi)沒有問題。無論是在(zai)準時(shi)上班方面,還是在(zai)滿足項目截止日(ri)期方面,準時(shi)都不太(tai)可能(neng)成為問題。雖然物流(liu)師可能(neng)需要(yao)明(ming)確的步驟和(he)(he)明(ming)確的職責,但他們(men)在(zai)完(wan)成工作時(shi)非常忠誠、敬業、細致(zhi)和(he)(he)耐心。

身為同事

在同(tong)事中,沒有人比(bi)物流(liu)師(shi)更值得(de)信(xin)任(ren),可(ke)以確(que)保項目(mu)按(an)時(shi)完(wan)(wan)(wan)成(cheng)并按(an)規(gui)定完(wan)(wan)(wan)成(cheng)。安靜(jing)而有條不(bu)紊,具有物流(liu)師(shi)性格類型的(de)(de)(de)(de)人在遇到(dao)困(kun)難時(shi)保持(chi)冷靜(jing),但希望(wang)他們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)同(tong)事分(fen)享(xiang)他們(men)(men)的(de)(de)(de)(de)方法。顯著(zhu)不(bu)同(tong)的(de)(de)(de)(de)類型,尤其是更情緒化的(de)(de)(de)(de)類型,讓物流(liu)人員(yuan)感到(dao)困(kun)惑,因為他們(men)(men)需要情感支持(chi)和開(kai)放性,或者放棄一(yi)些東西的(de)(de)(de)(de)能力,但完(wan)(wan)(wan)成(cheng)了一(yi)半。對物流(liu)師(shi)來(lai)說,要么做(zuo)對了,要么做(zuo)錯了,粉飾它(ta)或走開(kai)并不(bu)能解決問題。

物(wu)流(liu)(liu)師(shi)(shi)重視(shi)工作場所的(de)(de)和平與安全,而實(shi)(shi)現這(zhe)(zhe)一點的(de)(de)最(zui)簡單方法就是讓他們單獨工作。創新(xin)、頭腦風暴、理論(lun)和新(xin)想法都破壞了這(zhe)(zhe)種舒適(shi)的(de)(de)狀態,物(wu)流(liu)(liu)師(shi)(shi)需(xu)要非常尊重才能承(cheng)認它們的(de)(de)有效性。一旦制定了細節并制定了實(shi)(shi)施計(ji)劃,物(wu)流(liu)(liu)師(shi)(shi)將成(cheng)為團(tuan)隊中不可(ke)或(huo)缺的(de)(de)一部分,將這(zhe)(zhe)些想法付諸實(shi)(shi)踐。

身為上司

物流師(shi)熱愛責任(ren)和由此產生的力量。物流師(shi)努力履行(xing)自己(ji)的義務,他們(men)經常超(chao)越自己(ji)的職責,并期望(wang)他們(men)的下屬(shu)以同樣的奉獻(xian)精(jing)神行(xing)事。同時,物流師(shi)喜歡按部就班,堅持等級(ji)制度,普(pu)遍厭惡創新,這使得(de)他們(men)的下屬(shu)在做事時走(zou)得(de)很細——越界必須有(you)事實作為(wei)后(hou)盾,而且結果(guo)。

據說最(zui)好先做,然后再征求許可(ke)——很難說這是(shi)否(fou)適用(yong)于物流師(shi),因為(wei)他(ta)們非常(chang)不(bu)(bu)能容忍下屬(shu)不(bu)(bu)履行義(yi)務,其(qi)中一項(xiang)義(yi)務就是(shi)堅持計劃。相信真(zhen)相,至少在他(ta)們看(kan)來,比敏(min)感更(geng)重要,物流師(shi)有(you)能力提出嚴厲的(de)批評,他(ta)們愿意做出艱難的(de)決定,這會使人(ren)們認(ren)為(wei)不(bu)(bu)服從成為(wei)最(zui)終的(de)過錯。

偏好職業

偏好的職業(ye)領域(yu):商業(ye)、金融、小學教育(yu)、法(fa)律、應用科學、衛(wei)生保健、服(fu)務、技術類。

偏好的(de)典型職業:氣象學(xue)者、數據庫管理(li)、保健管理(li)員(yuan)、財務工(gong)作者、后勤經(jing)理(li)、信息總監、預算分析(xi)員(yuan)、醫學(xue)研究(jiu)(jiu)、檢查員(yuan)、農學(xue)家、保健醫生、生物(wu)醫學(xue)研究(jiu)(jiu)者、辦公室管理(li)人員(yuan)、信用分析(xi)師、審計員(yuan)、證券經(jing)紀人、偵(zhen)探(tan),地質學(xue)家,工(gong)程技術人員(yuan)。

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