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在(zai)本書中，麥肯錫資深管理咨詢師大(da)島祥譽將(jiang)為你揭秘“麥肯錫新人培訓計(ji)劃(hua)”中精華的(de)(de)(de)部分——邏輯(ji)(ji)思(si)考(kao)。這種包含“批判性思(si)考(kao)+邏輯(ji)(ji)性展開”的(de)(de)(de)獨特思(si)考(kao)方式，是(shi)由一代又一代麥肯錫精英在(zai)工作(zuo)中的(de)(de)(de)不懈(xie)努(nu)力凝聚而(er)成(cheng)。它(ta)不僅能讓(rang)你在(zai)剛(gang)進入職場時擺(bai)脫(tuo)“處處碰壁”的(de)(de)(de)尷尬處境，更(geng)能在(zai)未來的(de)(de)(de)工作(zuo)和(he)生活中，為你提供跨越重(zhong)重(zhong)難關的(de)(de)(de)力量。
跟隨(sui)作者的(de)(de)指引，從未進入麥(mai)肯(ken)(ken)錫的(de)(de)你也可以學到麥(mai)肯(ken)(ken)錫的(de)(de)超一(yi)流工作術，為自(zi)己(ji)的(de)(de)職(zhi)業生(sheng)涯(ya)打下堅(jian)實有力的(de)(de)根基。
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大(da)(da)(da)島(dao)祥譽，Senju Human Design Works董事(shi)(shi)長。畢業(ye)于上智大(da)(da)(da)學(xue)(xue)外國語學(xue)(xue)院，后取(qu)得(de)美國杜(du)克大(da)(da)(da)學(xue)(xue)福庫商學(xue)(xue)院MBA學(xue)(xue)位、芝加哥大(da)(da)(da)學(xue)(xue)人文科學(xue)(xue)碩士(shi)學(xue)(xue)位。在麥肯(ken)錫公(gong)(gong)司從事(shi)(shi)新事(shi)(shi)業(ye)開拓戰略(lve)、公(gong)(gong)司戰略(lve)以及經(jing)營戰略(lve)的制定等咨(zi)(zi)(zi)詢(xun)(xun)項(xiang)目。之后供(gong)職(zhi)于美世人力資源咨(zi)(zi)(zi)詢(xun)(xun)公(gong)(gong)司（William M. Mercer）、華信惠悅咨(zi)(zi)(zi)詢(xun)(xun)公(gong)(gong)司（Watson Wyatt）、環球創(chuang)投（Global Venture Capital）、三(san)和(he)綜合研究所等企業(ye)。2002年(nian)獨立創(chuang)業(ye)，從事(shi)(shi)高管培訓、組織變革咨(zi)(zi)(zi)詢(xun)(xun)、隊(dui)伍建構及領(ling)導力開發(fa)等咨(zi)(zi)(zi)詢(xun)(xun)服務。
我心明亮 
