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文化是經濟發展的核心因素

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經(jing)(jing)濟(ji)(ji)的(de)發展。文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)必須是(shi)(shi)那(nei)種總(zong)的(de)來說支(zhi)持商(shang)業(ye)(ye)和企業(ye)(ye)家精神(shen)的(de)文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)，而(er)鼓勵企業(ye)(ye)家精神(shen)的(de)方式(shi)會因文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)背景的(de)不(bu)(bu)同而(er)有所(suo)不(bu)(bu)同。了(le)(le)解文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)在(zai)經(jing)(jing)濟(ji)(ji)中的(de)作用對于(yu)了(le)(le)解不(bu)(bu)同文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)走(zou)向經(jing)(jing)濟(ji)(ji)繁榮的(de)道路(lu)至關(guan)重要。西方培養孩子的(de)方式(shi)是(shi)(shi)培養他(ta)們成(cheng)年以后(hou)的(de)冒(mao)險精神(shen)，這(zhe)是(shi)(shi)企業(ye)(ye)家必備的(de)素(su)質；儒家思想(xiang)注重長遠規(gui)劃，這(zhe)可能是(shi)(shi)一些亞洲(zhou)社會儲蓄(xu)率較高的(de)原因之一；非洲(zhou)部落(luo)的(de)血緣關(guan)系(xi)提(ti)供了(le)(le)一張關(guan)系(xi)網(wang)，商(shang)人可以通過(guo)它獲(huo)得培訓和啟動(dong)資金。一些經(jing)(jing)濟(ji)(ji)政策在(zai)某個社會能夠取得成(cheng)功，卻不(bu)(bu)一定適應(ying)于(yu)其他(ta)文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)背景的(de)社會。只(zhi)有認識不(bu)(bu)同文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)背景為市場參與者提(ti)供新機會的(de)方法，才(cai)能理(li)解文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)在(zai)經(jing)(jing)濟(ji)(ji)發展中的(de)作用。有利(li)于(yu)經(jing)(jing)濟(ji)(ji)增長的(de)文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)模(mo)式(shi)在(zai)吸收不(bu)(bu)同方面(mian)的(de)文(wen)(wen)化(hua)(hua)(hua)因素(su)中形成(cheng)。

美(mei)國歷史學家戴(dai)維·蘭德(de)斯在《國家的(de)(de)窮與富(fu)》一書中斷言：“如果經濟(ji)發展(zhan)給了(le)我們什么啟示，那就是(shi)文化(hua)乃舉足輕重(zhong)的(de)(de)因素。”同樣，企業的(de)(de)生存和(he)發展(zhan)也(ye)離不開芒果视频下(xia)载(zai)的(de)(de)哺育。諾(nuo)(nuo)貝爾經濟(ji)學獎得主諾(nuo)(nuo)思說過(guo)：“自(zi)(zi)由市(shi)場經濟(ji)制度本身并不能保證(zheng)效率，一個有效率的(de)(de)自(zi)(zi)由市(shi)場制度，除了(le)需(xu)要(yao)有效的(de)(de)產(chan)權(quan)和(he)法律(lv)制度相配合之外(wai)，還需(xu)要(yao)在誠實、正(zheng)直、公正(zheng)、正(zheng)義等方面有良好道德(de)的(de)(de)人去操作(zuo)這個市(shi)場。”市(shi)場經濟(ji)是(shi)信(xin)用經濟(ji)，必(bi)須(xu)建(jian)立信(xin)用文化(hua)。

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誰(shui)擁有(you)(you)文化優(you)勢(shi)(shi)，誰(shui)就擁有(you)(you)競爭優(you)勢(shi)(shi)、效益優(you)勢(shi)(shi)和(he)發展(zhan)優(you)勢(shi)(shi)。芒果(guo)(guo)视(shi)频下(xia)载學的(de)奠基人勞倫斯·米勒說過(guo)，今后的(de)500強企業(ye)(ye)將是采用新(xin)芒果(guo)(guo)视(shi)频下(xia)载和(he)新(xin)文化營銷策略的(de)公司(si)。企業(ye)(ye)家不可沉(chen)湎于過(guo)去或現有(you)(you)的(de)成功，必須不斷地(di)揚棄過(guo)去、超越自(zi)我(wo)、展(zhan)望(wang)未來，建立新(xin)的(de)企業(ye)(ye)價值(zhi)觀和(he)芒果(guo)(guo)视(shi)频下(xia)载。堅持創(chuang)新(xin)、改造(zao)自(zi)己、追(zhui)求卓越才是芒果(guo)(guo)视(shi)频下(xia)载創(chuang)新(xin)和(he)文化力的(de)力量(liang)源(yuan)泉——“最(zui)終的(de)競爭優(you)勢(shi)(shi)在于一個企業(ye)(ye)的(de)學習能力以及將其迅速(su)轉化為行動的(de)能力”。

用知識的眼光(guang)看企(qi)業(ye)(ye)，企(qi)業(ye)(ye)的組(zu)織(zhi)就是一個對知識進行(xing)整合的機構。為了(le)在(zai)知識經濟條件下(xia)增強企(qi)業(ye)(ye)的競爭(zheng)力(li)，世(shi)界(jie)500強企(qi)業(ye)(ye)還(huan)十分(fen)注意提高組(zu)織(zhi)的整體學習(xi)能力(li)，在(zai)世(shi)界(jie)排(pai)名前100家(jia)企(qi)業(ye)(ye)中(zhong)，已有40%的企(qi)業(ye)(ye)以(yi)“學習(xi)型(xing)組(zu)織(zhi)”為樣本，進行(xing)脫胎換骨(gu)的改造，通過這些(xie)措施，增強國際競爭(zheng)力(li)。