德國工作(zuo)簽證的申(shen)請條件 德國工作(zuo)簽證攻略
德(de)(de)國(guo)工作簽證(zheng)的申請條件(jian) 德(de)(de)國(guo)工作簽證(zheng)攻略
根(gen)據德國法律,外國勞工簽證只能由當地相關勞工部門辦公室(shi)簽發(fa),其(qi)條件如下:
⑴ 德(de)國雇主找不到合適的(de)德(de)國或歐(ou)州經濟(ji)區(qu)的(de)公(gong)民來做某一項工作。但通(tong)常當地官(guan)員在(zai)發放勞(lao)工許可證(zheng)給外國勞(lao)工前(qian)都要求雇主在(zai)當地報紙上打廣告,且要等(deng)待4周的(de)時(shi)間(jian)以確(que)定沒有合適的(de)德(de)國公(gong)民或歐(ou)州經濟(ji)區(qu)的(de)公(gong)民來填補這(zhe)一空缺職位(wei)。
⑵ 職(zhi)位薪水(shui)不(bu)得低于當(dang)地公民的同等水(shui)平。
⑶ 工作內(nei)容或(huo)任(ren)務必須是德國(guo)(guo)招收外(wai)國(guo)(guo)勞工工作禁(jin)止(zhi)種(zhong)類以(yi)外(wai)的工種(zhong),或(huo)是外(wai)國(guo)(guo)勞工在信(xin)息和通訊技術領域內(nei)高水(shui)平的工作任(ren)務。德國(guo)(guo)大(da)多(duo)數工作許可證(zheng)簽發給以(yi)下(xia)幾種(zhong)人:
① 信(xin)息技術專家,也就(jiu)是所謂“綠卡持(chi)有人”;
② 公司(si)內部(bu)派遣(qian)人員;
③ 新招高薪技術(shu)人(ren)員(yuan);
④ 國際(ji)化人員交流成員。
信息技術專(zhuan)家(專(zhuan)業(ye)人員)
計(ji)算機(ji)技術專業(ye)人(ren)(ren)員,如(ru)軟件和多媒體(ti)開發人(ren)(ren)員,程序員,集成電路和信(xin)息(xi)系統開發人(ren)(ren)員,信(xin)息(xi)技術顧問、信(xin)息(xi)系統、互(hu)聯(lian)網(wang)和網(wang)絡專業(ye)人(ren)(ren)員只要(yao)被德(de)國(guo)公司或(huo)(huo)外國(guo)在德(de)合法公司所雇用(yong),他(ta)們就(jiu)可以申請(qing)工作(zuo)許可證。但是他(ta)們要(yao)么擁有(you)大學(xue)(xue)或(huo)(huo)理(li)工學(xue)(xue)院的(de)教育水平,如(ru)電腦專業(ye)學(xue)(xue)士學(xue)(xue)位或(huo)(huo)碩士學(xue)(xue)位,并且約定薪資每年不得(de)低于(yu)(yu)4萬歐元;要(yao)么他(ta)們必須能(neng)夠提供(gong)證據證明(ming)其擁有(you)的(de)技能(neng)工作(zuo)經歷(簡歷和推薦信(xin))。如(ru)果(guo)沒有(you)以上(shang)學(xue)(xue)位,另外,其約定年工資收入(ru)不得(de)低于(yu)(yu)5.5萬歐元。
公司內部派遣
如(ru)果一家(jia)外國(guo)公(gong)司將其一名非歐洲經濟區的雇(gu)員(yuan)派遣到德(de)國(guo)的一家(jia)分公(gong)司或辦(ban)公(gong)室,那么(me)這位受派遣的雇(gu)員(yuan)可以申請(qing)“公(gong)司內(nei)部派遣”工作許(xu)可證(zheng);但前(qian)提(ti)條件如(ru)下:
① 其本(ben)人必須是母公司或總(zong)部(bu)所在國家(jia)的(de)公民;
② 必須被母公司或總部至少(shao)雇傭一年(nian),而且其本人還必須擁有一定的(de)學歷。
與(yu)德國(guo)(guo)(guo)簽訂有“友商條約”國(guo)(guo)(guo)家(jia)的公(gong)民(min)可以申請德國(guo)(guo)(guo)高薪技術(shu)工(gong)作許可證(zheng),但前提條件是(shi)德國(guo)(guo)(guo)雇(gu)主找不到(dao)德國(guo)(guo)(guo)或eea的公(gong)民(min)作為合適人選。
國際化人員交流成員工作允許(xu)證一般(ban)最長期(qi)限為2年,但是對公司和申請人本(ben)身有一定要求。
外(wai)國(guo)(guo)人(ren)在德(de)(de)國(guo)(guo)工(gong)作需取(qu)得相關的工(gong)作許可和居留證,否則(ze)將(jiang)面(mian)臨被(bei)起訴和驅逐處(chu)境甚至永遠不能獲(huo)得德(de)(de)國(guo)(guo)入(ru)境權利。如(ru)果一個(ge)德(de)(de)國(guo)(guo)雇(gu)主非法雇(gu)用一個(ge)外(wai)國(guo)(guo)人(ren),他(ta)/她將(jiang)面(mian)臨25萬歐元(yuan)的罰款(kuan)(kuan),同時外(wai)國(guo)(guo)雇(gu)員也將(jiang)被(bei)罰款(kuan)(kuan)1500歐元(yuan)。
德國工作簽證申請條件
1.具(ju)有專門知識,從(cong)事某行業(ye)至(zhi)少3年以上、高管經驗至(zhi)少2年,且(qie)在(zai)申請簽證之前的三年中(zhong),至(zhi)少為同一雇主(zhu)或公司(si)連續工作(zuo)一年。
2.決策層的(de)高管(guan)經驗至少2年,懂得獨立(li)自(zi)負盈虧(kui)的(de)經營和向母(mu)公司(si)匯(hui)報。
3.沒(mei)有外語考(kao)核(he),要有解決語言問題的方法;
4.沒有年齡限(xian)制,超過45歲要求有中國的(de)養老保險即可。
5.注冊資金(jin)30萬以上,建議5萬歐元(yuan)以上,越高(gao)越好,保(bao)證有充足的運作資金(jin)。
6.經營(ying)范圍:沒有限制(zhi)。