1、餐飲福利：

企(qi)業根據出(chu)勤情況為普通員(yuan)工提(ti)供(gong)(gong)就(jiu)餐補貼；入職員(yuan)工免費提(ti)供(gong)(gong)中餐；用餐時米飯(fan)、粥、湯等由(you)企(qi)業提(ti)供(gong)(gong)。

2、服裝補貼：

企業免(mian)費為員工(gong)提供工(gong)作服裝(zhuang)。

3、住房福利：

根據國(guo)家和當地政策法規，為員工(gong)繳納(na)住房公積(ji)金；企業提供宿舍（空調、電視(shi)、熱水(shui)器(qi)、飲水(shui)機等(deng)配置(zhi)齊全），或對不住在企業的員工(gong)給予住房補貼。

4、交通福利：

企業(ye)每天安排(pai)(pai)班車接送員工(gong)上下班；春節探親公司安排(pai)(pai)專(zhuan)車接送員工(gong)，外地(di)員工(gong)由公司安排(pai)(pai)統(tong)一購票(piao)，并為(wei)外地(di)員工(gong)報銷(xiao)春節探親路費；高級管理人員春節回家可(ke)報銷(xiao)飛機票(piao)。

5、帶薪休假:

入司滿一(yi)年(nian)的(de)部(bu)長助理及以上干部(bu)和年(nian)度優秀個人可(ke)于次年(nian)享受5--15天的(de)帶薪(xin)年(nian)休假。

6、節日福利:

值春節(jie)、端午、中秋等(deng)傳統節(jie)日(ri)(ri)為全體員工發(fa)放(fang)節(jie)日(ri)(ri)物資或(huo)補貼(tie)；婦女節(jie)為全體女職工發(fa)放(fang)紀念品；兒童(tong)節(jie)為員工14歲以下子女發(fa)放(fang)節(jie)日(ri)(ri)禮物。

7、生日福利：

員(yuan)工生日時，公司為(wei)每位員(yuan)工贈送禮品(pin)表示慶祝。

8、員工大事福利:

當員(yuan)工逢婚、育、大病和喪等個人大事時，公(gong)司給予員(yuan)工禮金(jin)或慰問(wen)金(jin)。

9、健康體檢:

副(fu)科及以上干部（含享受待遇），工(gong)(gong)程技術(shu)類員工(gong)(gong)和(he)特(te)殊工(gong)(gong)種員工(gong)(gong)每(mei)年由(you)公司統(tong)一組織健康體(ti)檢。

員(yuan)工(gong)(gong)福利是(shi)薪(xin)酬體系的(de)(de)重要組成部分，是(shi)企業或(huo)其他組織以福利的(de)(de)形式(shi)提(ti)供(gong)給員(yuan)工(gong)(gong)的(de)(de)報酬。 福利是(shi)對員(yuan)工(gong)(gong)生活的(de)(de)照顧，是(shi)組織為員(yuan)工(gong)(gong)提(ti)供(gong)的(de)(de)除工(gong)(gong)資與獎金之外(wai)的(de)(de)一(yi)切物(wu)質待遇，是(shi)勞動的(de)(de)間接回報。

福(fu)利(li)是員(yuan)工(gong)的(de)(de)間接報酬(chou)。一(yi)般包(bao)括健(jian)康保(bao)險、帶薪假(jia)期或退休金等形式。這些獎勵(li)作為企業成員(yuan)福(fu)利(li)的(de)(de)一(yi)部(bu)分，獎給職(zhi)工(gong)個(ge)人(ren)或者(zhe)員(yuan)工(gong)小(xiao)組。 福(fu)利(li)必須被視為全部(bu)報酬(chou)的(de)(de)一(yi)部(bu)分，而總(zong)報酬(chou)是人(ren)力資源戰略決策的(de)(de)重要方(fang)面之一(yi)。

從管(guan)理層的(de)角度看(kan)，福利(li)可對(dui)以下若(ruo)干(gan)戰略目標(biao)作出貢獻：協助吸引員工;協助保持員工；提高企業(ye)在員工和其他(ta)企業(ye)心目中(zhong)的(de)形象(xiang)；提高員工對(dui)職務的(de)滿意(yi)(yi)度。與(yu)員工的(de)收入不同，福利(li)一(yi)般不需納稅。由于這(zhe)一(yi)原因，相(xiang)對(dui)于等量的(de)現金支付，福利(li)在某種意(yi)(yi)義上來說，對(dui)員工就具有更大的(de)價值。

福(fu)利(li)(li)適用(yong)所有的員工(gong)(gong)，而獎金(jin)則只適用(yong)于高績效員工(gong)(gong)。福(fu)利(li)(li)的內容(rong)很多，各個企業也為員工(gong)(gong)提供不同形式的福(fu)利(li)(li)，但可以(yi)把各種福(fu)利(li)(li)歸(gui)為以(yi)下幾類：補充性工(gong)(gong)資福(fu)利(li)(li)、保險(xian)福(fu)利(li)(li)、退休福(fu)利(li)(li)、員工(gong)(gong)服務(wu)福(fu)利(li)(li)。

員工福利的范圍包括有以下內容：

1. 出差津貼

出(chu)差外地的人員根(gen)據相應(ying)級(ji)別(bie)均可得(de)到該(gai)項津(jin)貼。

2. 通訊費用津貼

公司按你所被聘的(de)職(zhi)位給你提供相應的(de)通訊費用津貼。

3. 節日禮品和慰問金

每年元旦(dan)、春(chun)節、五(wu)一節、中秋(qiu)節、國慶節員(yuan)工(gong)都會得(de)到(dao)此項(xiang)津(jin)貼(tie)，此外女性員(yuan)工(gong)在三(san)八節還(huan)(huan)會得(de)到(dao)專項(xiang)津(jin)貼(tie)，有些還(huan)(huan)有企業(ye)提供的小禮品贈送：U盤，抱(bao)枕，藍牙耳機，移動電(dian)源，餐具套(tao)裝等等。

4. 祝賀慰問金

員(yuan)工(gong)(gong)結婚、生日(ri)、有小孩誕生或(huo)直系親(qin)屬去(qu)世，公(gong)司(si)將(jiang)送上祝賀、慰問金。社會(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)(xian)及(ji)其它保(bao)險(xian)(xian)(xian)公(gong)司(si)按照(zhao)國家規定為員(yuan)工(gong)(gong)繳納社會(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金，包括養老保(bao)險(xian)(xian)(xian)、工(gong)(gong)傷(shang)保(bao)險(xian)(xian)(xian)、醫療(liao)保(bao)險(xian)(xian)(xian)、生育保(bao)險(xian)(xian)(xian)、失業保(bao)險(xian)(xian)(xian)，每年還為員(yuan)工(gong)(gong)購買人(ren)身意(yi)外(wai)保(bao)險(xian)(xian)(xian)和綜(zong)合醫療(liao)保(bao)險(xian)(xian)(xian)。

5.住房政策

公司依照國家規定為員工繳納住房(fang)公積(ji)金。

6. 國家法定假日

所有員工(gong)可(ke)以(yi)(yi)按國(guo)家規定享受以(yi)(yi)下帶薪假日(ri)。元旦(一天(tian))，春節(jie)(三天(tian))，勞動節(jie)(三天(tian))，國(guo)慶節(jie)(三天(tian))，其(qi)中(zhong)女員工(gong)還可(ke)以(yi)(yi)享有三月八日(ri)的半天(tian)假期(qi)，有13周歲以(yi)(yi)下子(zi)女的員工(gong)可(ke)以(yi)(yi)享有六月一日(ri)的半天(tian)假期(qi)。

7. 年休假

服務滿(man)一年的(de)員工(gong)可享受7個(ge)工(gong)作(zuo)(zuo)日(ri)的(de)年休假，此后(hou)每增(zeng)(zeng)加一年的(de)工(gong)齡年休假也相應增(zeng)(zeng)加一個(ge)工(gong)作(zuo)(zuo)日(ri)，最多為20個(ge)工(gong)作(zuo)(zuo)日(ri)。

周(zhou)末雙休、婚假(jia)(jia)、喪假(jia)(jia)、女(nv)員工(gong)產假(jia)(jia)、男(nan)職工(gong)的陪產假(jia)(jia)等休假(jia)(jia)制(zhi)(zhi)度,均(jun)按(an)"勞動法"和國(guo)家有關規(gui)定制(zhi)(zhi)定，而且公司還(huan)額外(wai)給予員工(gong)每月2天(tian)的全薪病假(jia)(jia)待遇。

1、箱包禮品

各種箱包(bao)會經(jing)常用(yong)到的(de)，無論是外(wai)出、上班(ban)都(dou)是必備的(de)，給(gei)員工電(dian)腦(nao)包(bao)，公文包(bao)，雙肩包(bao)、錢包(bao)等都(dou)很實用(yong)。

2、休閑養生禮品

下(xia)班都(dou)是(shi)最休(xiu)閑的(de)時候，送給員工玻璃水杯、茶葉(xie)、茶具、食(shi)品(pin)等(deng)(deng)等(deng)(deng)，下(xia)班后喝喝茶，吃(chi)吃(chi)小零食(shi)都(dou)是(shi)很不(bu)錯的(de)。

3、家紡家具禮品

比(bi)較(jiao)貼心(xin)的當(dang)屬送(song)抱枕、床上用品(pin)等(deng)家(jia)(jia)居用品(pin)實用又(you)有(you)心(xin)意；像餐具等(deng)家(jia)(jia)居飾品(pin)，當(dang)作員工(gong)福(fu)利禮品(pin)很有(you)檔次。

4、數碼配件禮品

經常會用到U盤、移動電源，都是辦公和外出離不開的物品，送藍牙耳機、藍牙音箱等數碼設備會顯得比較時尚。