ESFJ人格的特征

1、關心他人(ren)

ESFJ類型的(de)人(ren)(ren)(ren)通(tong)常(chang)非常(chang)關(guan)心他人(ren)(ren)(ren)，他們喜歡幫助(zhu)別(bie)人(ren)(ren)(ren)，愿意(yi)為別(bie)人(ren)(ren)(ren)付(fu)出時間和(he)精力。他們通(tong)常(chang)會關(guan)注別(bie)人(ren)(ren)(ren)的(de)情感和(he)需求，盡力幫助(zhu)他們。他們是很好的(de)傾聽(ting)者，能夠給(gei)予別(bie)人(ren)(ren)(ren)建議和(he)支持。

2、注重(zhong)細(xi)節

ESFJ類型的人通常(chang)注重細(xi)節，他們(men)喜(xi)歡做具體的事情，例如組織活動、安排(pai)日程等等。他們(men)喜(xi)歡把事情做得盡可能完美，他們(men)會(hui)花費很多(duo)時間和精力來確保(bao)一件事情的每個細(xi)節都得到妥善處理。

3、喜歡組(zu)織(zhi)和安排事情

ESFJ類型的(de)人通常喜歡(huan)組織和(he)安排事(shi)情。他們喜歡(huan)讓事(shi)情有條(tiao)不紊地進行，通常會把自己的(de)時(shi)間表排得很滿。他們會花費很多時(shi)間來(lai)計劃(hua)和(he)準備(bei)，以確保一切都在掌控之中。

4、好交(jiao)際

ESFJ類型的人(ren)通(tong)常(chang)很好交際，他(ta)們(men)喜(xi)歡(huan)與人(ren)交流，喜(xi)歡(huan)結交新朋友(you)。他(ta)們(men)通(tong)常(chang)很善于(yu)社(she)交，能夠通(tong)過(guo)自(zi)己的社(she)交技巧與人(ren)建立聯系。他(ta)們(men)通(tong)常(chang)很友(you)善和熱情，能夠很好地與人(ren)相處。

ESFJ人格的優點(dian)

1、較強的實(shi)踐能力：執(zhi)政官是(shi)日常任務和日常維(wei)護(hu)的優秀管理者(zhe)，樂于(yu)確保與他們親近的人得到很好的照(zhao)顧。

2、強烈的責任感：具有執政官人(ren)格類(lei)型的人(ren)具有強烈(lie)的責任感，并(bing)努(nu)力(li)履行自己的義務，盡管有時這可(ke)能更(geng)多來自社會期望而不是內在驅動力(li)。

3、非(fei)常忠(zhong)誠：執政(zheng)官(guan)非(fei)(fei)常(chang)重視穩定性(xing)(xing)和安全性(xing)(xing)，渴望維持(chi)現(xian)狀，這(zhe)使他們非(fei)(fei)常(chang)忠誠和值得信賴的合作伙伴和員工。執政(zheng)官(guan)是他們所(suo)屬的任何(he)團體的真正支柱，無論是他們的家庭還(huan)是社(she)區俱樂部，具(ju)有這(zhe)種性格類型的人總是可以依(yi)賴的。

4、敏(min)感和熱情：幫助確保穩定，執政(zheng)官人(ren)(ren)格尋求(qiu)和諧(xie)并深(shen)切關心(xin)他人(ren)(ren)的(de)感受(shou)，小(xiao)心(xin)不要冒犯(fan)或傷(shang)害任何人(ren)(ren)。執政(zheng)官是強大的(de)團隊成(cheng)員，雙(shuang)贏的(de)局面是微笑的(de)組成(cheng)部(bu)分。

5、善(shan)于與(yu)他人聯系：這(zhe)些品質結合在一起(qi)，使執政官(guan)變得社交、舒適和受歡迎。執政官(guan)人(ren)士有強(qiang)烈的(de)“歸屬感”需求，并(bing)且不介(jie)意閑聊(liao)或追隨(sui)社(she)會線索，以幫(bang)助(zhu)他們在社(she)區(qu)中發揮積極作(zuo)用。

ESFJ人格的弱(ruo)點(dian)

1、擔心他(ta)們的社會(hui)地(di)位：這些(xie)弱點(dian)與一個(ge)主要的優點(dian)有關，執政官對社(she)會地位和影響力(li)的(de)關(guan)注，這會影響他們(men)(men)做出(chu)的(de)許多決定，可能會限制他們(men)(men)的(de)創造(zao)力(li)和開放性。

2、不靈活：執政(zheng)官非(fei)常(chang)重視社(she)會(hui)可接受的(de)事物(wu)(wu)，并(bing)且可能非(fei)常(chang)謹(jin)慎，甚至對任(ren)何(he)非(fei)傳統或主流之外的(de)事物(wu)(wu)都持批評態度。具有這種(zhong)性格(ge)類型的(de)人有時(shi)也可能過于努力地(di)推動自(zi)己的(de)信仰(yang)，以努力將其確(que)立為主流。

3、不愿創(chuang)新或即興發揮：正如他(ta)(ta)們可能批評他(ta)(ta)人的“不尋常”行(xing)為(wei)一樣，執(zhi)政官(guan)也可能不(bu)(bu)愿意走出自己的舒適(shi)區，通常是(shi)因(yin)為(wei)害怕（或只(zhi)是(shi)顯得）與眾(zhong)不(bu)(bu)同。

4、容易受到批評：改變(bian)這些傾(qing)向尤其(qi)具有挑戰性，因為執政官(guan)非(fei)常厭惡(e)沖突。如果有人，尤其(qi)是與他們親近的(de)人，批評他們的(de)習慣、信仰或(huo)傳統，執政官(guan)人格(ge)會變(bian)得(de)非(fei)常防御和(he)傷害。

5、經(jing)常太需要關注：執(zhi)政官(guan)需要聽到和看到很多(duo)贊(zan)賞。如果他(ta)們的努力沒(mei)有被注意到，具有執(zhi)政官(guan)人格類型的人可能會(hui)開始尋求贊(zan)美，試圖讓他(ta)們確信自己受到了(le)多(duo)大的重視。

6、太無私：另一(yi)方面，執政官有時會試圖通過溺(ni)愛(ai)來建立(li)自(zi)己的價值(zhi)，這會很(hen)快讓那些不(bu)需(xu)要的人不(bu)知所措，最終使(shi)其不(bu)受歡迎。此外，執政官在(zai)此過程中(zhong)經常忽略自(zi)己的需(xu)求。

ESFJ人格(ge)的戀愛觀

1、ESFJ很需要伴侶的反饋。ESFJ很(hen)(hen)善于和社會人建立(li)關系，也(ye)很(hen)(hen)懂得維護(hu)感情(qing)。在感情(qing)中，他愿意嘗(chang)試很(hen)(hen)多新事物(wu)，一方(fang)面是為(wei)了討好伴侶，另一方(fang)面是為(wei)了讓(rang)戀(lian)愛關系更加牢(lao)固。ESFJ很(hen)重視伴侶的反饋(kui)，只要對象夸(kua)獎，就感到被(bei)需要和重視，認為一切都值得。

2、ESFJ的控制欲帶著一點(dian)道德主義(yi)。ESFJ事事為你著(zhu)想，作為利他主義的(de)人格(ge)之一代表，ESFJ一定會將“為你(ni)好”付諸(zhu)行(xing)動，會時不時鞭笞對象成為更(geng)好的人。

3、ESFJ內心(xin)溫柔(rou)，感情細膩(ni)又敏(min)感，還是治愈系戀人。ESFJ要求自己(ji)處處照(zhao)顧到伴侶(lv)感受(shou)就(jiu)算了，還偶爾因為伴侶(lv)的一些小舉動在自省，一旦(dan)得(de)到伴侶的(de)鼓勵和肯(ken)定，又元氣滿滿了。

4、ESFJ對待(dai)感情忠貞(zhen)不二。ESFJ富有責(ze)任感，對承諾(nuo)十(shi)分認真，愿意花大部分的時間(jian)和精力履(lv)行承諾(nuo)。

5、ESFJ在面(mian)對感(gan)情(qing)爭執的(de)時候，非常容(rong)易委屈求全。即便認為自己沒錯(cuo)，也會為了緩(huan)和去認錯(cuo)，ESFJ習(xi)慣(guan)犧牲自己去換來(lai)關系的平(ping)穩。討好型的關系在不對的人身上，容易陷入不甘心的心態(tai)，久(jiu)久(jiu)無法(fa)自拔。最后讓ESFJ深陷(xian)被PUA的(de)困境。

ESFJ人格適(shi)合的職(zhi)業

1、行政管理類職(zhi)業：ESFJ型(xing)人格善于組織(zhi)、管(guan)理，具有很好的(de)領導才能(neng)，因此他們(men)非常適合從事行政管(guan)理類職業，如(ru)企業管(guan)理、政府機構行政管(guan)理、非營利組織(zhi)管(guan)理等。

2、人力資(zi)源管(guan)理類(lei)職業：ESFJ型人(ren)格善于與人(ren)交往，注(zhu)重細節(jie)，可(ke)以很好地理解和滿足(zu)員(yuan)工的需求(qiu)和要求(qiu)，因此(ci)他們非常適合(he)從(cong)事(shi)人(ren)力資源(yuan)管理類職業(ye)，如人(ren)力資源(yuan)經理、招聘經理、培(pei)訓(xun)師等。

3、醫療護理(li)類職(zhi)業：ESFJ型人格(ge)充(chong)滿熱情(qing)，喜歡幫(bang)助(zhu)他人，同時注重細節(jie)，這使他們非(fei)常適(shi)合從(cong)事醫(yi)療(liao)護(hu)理類職(zhi)業，如護(hu)士、醫(yi)療(liao)助(zhu)理、醫(yi)院管理等。

4、教育類職業(ye)：ESFJ型人格注重(zhong)細節，喜歡(huan)幫助他人，具有很(hen)好(hao)的組織能(neng)力(li)和語(yu)言表達能(neng)力(li)，因此他們非常適(shi)合從事(shi)教(jiao)育(yu)類職(zhi)業，如小學老師、輔導員(yuan)、教(jiao)育(yu)顧(gu)問等(deng)。

5、服務類職業：ESFJ型人格喜歡與(yu)人交往，注(zhu)重細(xi)節(jie)，這使(shi)他們非常適(shi)合從事服務類職業，如咨詢(xun)師、客戶服務代表、活(huo)動策劃師等(deng)。

6、法律類職業：ESFJ型人格善于組織、管理，具有很好的領導才能，同時注重細節，這使他們非常適合從事法律類職業，如律師、法官、法務經理等。

ESFJ和什么人格最配(pei)

與ESFJ型(xing)人格最匹配的是ISFP（探險家(jia)）型人格：這種關系之所以有(you)效，是因為兩(liang)種類型的(de)人格都(dou)有(you)實感(gan)（N）和情感（F）特(te)質。他們都是(shi)負責(ze)任的(de)人，信守承諾，重(zhong)視人際關系。雖然ESFJ傾向(xiang)于(yu)魅力四(si)射(she)，但ISFP具有內斂的本(ben)質。只(zhi)要雙方都盡力滿(man)足對方的需求(qiu)，這(zhe)些差(cha)異并不一定是問題。