一、獵頭公司的原則是什么

獵頭公司是專門為企業提供招聘和人才咨詢的服務機構，其核心任務是幫助企業找到合適的人才。在這個過程中，獵頭公司需要堅持一些原則，以確保能夠提供高質量的服務，并獲得客戶的信任和支持。本文將探討獵頭公司應堅持的原則，包括堅守(shou)客戶至上(shang)、誠信守(shou)約、敬業負責(ze)和專業分(fen)工。

首(shou)先，獵頭公(gong)(gong)司應(ying)堅守客(ke)戶(hu)至(zhi)上(shang)的(de)(de)原(yuan)則(ze)。這意(yi)味著獵頭公(gong)(gong)司需要(yao)了(le)解客(ke)戶(hu)的(de)(de)需求(qiu)，并根據客(ke)戶(hu)的(de)(de)需求(qiu)提供個性化的(de)(de)服務。為(wei)客(ke)戶(hu)找到最合(he)適的(de)(de)人才，是(shi)獵頭公(gong)(gong)司服務的(de)(de)基本要(yao)求(qiu)。為(wei)了(le)實(shi)現這一目標(biao)，獵頭公(gong)(gong)司需要(yao)與客(ke)戶(hu)建(jian)立良(liang)好(hao)(hao)的(de)(de)溝通(tong)和信任(ren)關系。這意(yi)味著獵頭公(gong)(gong)司需要(yao)與客(ke)戶(hu)保持良(liang)好(hao)(hao)的(de)(de)溝通(tong)，了(le)解客(ke)戶(hu)的(de)(de)業務和文化，以便更好(hao)(hao)地(di)理解客(ke)戶(hu)的(de)(de)需求(qiu)。

其次，獵(lie)頭(tou)公(gong)(gong)司應遵(zun)守誠信守約的原則。這意味(wei)著獵(lie)頭(tou)公(gong)(gong)司需要遵(zun)守職(zhi)業道德(de)和(he)(he)(he)行業規范，確保(bao)招(zhao)聘(pin)流(liu)程合(he)法(fa)合(he)規。在招(zhao)聘(pin)過程中，獵(lie)頭(tou)公(gong)(gong)司需要保(bao)護企業和(he)(he)(he)候選人的隱私和(he)(he)(he)權(quan)益(yi)。同時(shi)，獵(lie)頭(tou)公(gong)(gong)司需要確保(bao)招(zhao)聘(pin)過程公(gong)(gong)正透(tou)明，不(bu)偏袒任何(he)一方，不(bu)受利益(yi)驅(qu)動(dong)。

然后，獵(lie)(lie)頭公(gong)司應具備敬業(ye)精(jing)神和(he)(he)負責任的(de)(de)態度。這意味著(zhu)獵(lie)(lie)頭公(gong)司需(xu)要嚴格遵守(shou)工作(zuo)規范，完(wan)成委托(tuo)事項(xiang)，確保工作(zuo)效率(lv)和(he)(he)質量。獵(lie)(lie)頭公(gong)司需(xu)要關注(zhu)候選(xuan)人(ren)的(de)(de)職(zhi)業(ye)發展和(he)(he)企(qi)業(ye)的(de)(de)長期利益，提供專業(ye)的(de)(de)職(zhi)業(ye)規劃和(he)(he)建(jian)議。同時，獵(lie)(lie)頭公(gong)司需(xu)要尊重(zhong)候選(xuan)人(ren)的(de)(de)選(xuan)擇，并提供完(wan)善的(de)(de)離職(zhi)服(fu)務(wu)。

最后，獵頭公(gong)(gong)(gong)司(si)應堅持(chi)專業(ye)分工(gong)的(de)(de)(de)原則。這意味(wei)著獵頭公(gong)(gong)(gong)司(si)需要(yao)根據客(ke)戶的(de)(de)(de)需求進行(xing)分類(lei)和(he)定(ding)制化的(de)(de)(de)服(fu)務，提供多樣化的(de)(de)(de)解決方(fang)案，增強客(ke)戶的(de)(de)(de)滿(man)意度。獵頭公(gong)(gong)(gong)司(si)需要(yao)具備豐(feng)富的(de)(de)(de)行(xing)業(ye)知識和(he)人(ren)才識別能力(li)，以便(bian)能夠(gou)找到最合適的(de)(de)(de)人(ren)才。同(tong)時，獵頭公(gong)(gong)(gong)司(si)需要(yao)建立(li)完善的(de)(de)(de)候選人(ren)數據庫和(he)招(zhao)聘渠道(dao)，以提高(gao)招(zhao)聘效率(lv)和(he)成(cheng)功(gong)率(lv)。

總之，獵(lie)頭(tou)公司應堅(jian)持客戶至上、誠信守約(yue)、敬業負責和專(zhuan)業分工的原(yuan)(yuan)則(ze)。這些原(yuan)(yuan)則(ze)是(shi)獵(lie)頭(tou)公司提供高質量服(fu)務(wu)的基礎，也是(shi)贏(ying)得客戶信任(ren)和支持的關(guan)鍵。堅(jian)守這些原(yuan)(yuan)則(ze)，能(neng)夠提高獵(lie)頭(tou)公司的專(zhuan)業素養和社會責任(ren)感(gan)，使(shi)獵(lie)頭(tou)公司在行業中更具競爭力。

二、獵頭公司劃分客戶等級介紹

獵頭公司都喜歡(huan)把(ba)客戶(hu)分為(wei)一定的(de)等(deng)級(ji)，不(bu)光光是獵頭行業(ye)(ye)這樣分，其實(shi)其他(ta)的(de)行業(ye)(ye)也存在劃分客戶(hu)等(deng)級(ji)的(de)情況。

1、輕量級客戶。這類(lei)客戶(hu)不能給獵(lie)頭公(gong)(gong)司帶(dai)來盈利(li)。他們(men)的要求很高，超出了其消費支出水平，有時甚(shen)至大量(liang)浪(lang)費獵(lie)頭公(gong)(gong)司的資源。

2、次重量級客戶。這(zhe)類客(ke)戶數(shu)量眾多，由于其消費水(shui)平比較(jiao)低，故(gu)雖屢有光顧，但真正能達成協議的(de)甚少，能做(zuo)成項目的(de)更少。因(yin)此獵頭公司(si)不值(zhi)得用太高的(de)熱情來對(dui)待這(zhe)樣的(de)客(ke)戶。

3、重量級客戶。希(xi)望能經常得到折扣，對獵頭公司(si)(si)忠(zhong)誠度不太高；喜(xi)歡與多家獵頭公司(si)(si)做生意來(lai)降低自身的風險。

4、超重量級客戶。他(ta)們(men)是盈利(li)能力最強(qiang)的客戶，對價格不太敏感，最愿意享受一流的服(fu)務，愿意接受獵(lie)頭公司提(ti)供的新服(fu)務，對獵(lie)頭公司比(bi)較忠誠(cheng)。

雖然獵頭(tou)公司對客(ke)戶(hu)劃(hua)分了(le)等級，但是(shi)(shi)服(fu)務(wu)質(zhi)量沒有劃(hua)分，所以在(zai)其實在(zai)任何(he)行業來講，都(dou)會劃(hua)分客(ke)戶(hu)等級，但是(shi)(shi)唯一不能(neng)劃(hua)分的就是(shi)(shi)對客(ke)戶(hu)的服(fu)務(wu)等級。