踔厲奮發踏征程，勇毅篤行向未(wei)來。2023年7月17日，江蘇華辰召開2023年第二(er)(er)季度(du)(du)暨(ji)上半年經(jing)營(ying)工作(zuo)(zuo)總結大會。全體生(sheng)產和經(jing)營(ying)管(guan)理(li)人員(yuan)齊聚一堂，對二(er)(er)季度(du)(du)及半年的生(sheng)產經(jing)營(ying)工作(zuo)(zuo)進行了全面(mian)的總結匯報，對下半年的工作(zuo)(zuo)進行了部署(shu)和要求。

副總經理高(gao)冬對新能源及智能成套事業部的(de)(de)工作進(jin)行(xing)了總結匯報。面對新能源訂(ding)單(dan)的(de)(de)集中交(jiao)付，從生(sheng)產計劃(hua)、工藝管控(kong)、產品交(jiao)付等方面情況進(jin)行(xing)了梳理分析，并提(ti)(ti)出要嚴(yan)把質量關(guan)，加強工藝培(pei)訓(xun)，提(ti)(ti)高(gao)工作效率，確保(bao)產能正常(chang)釋放(fang)的(de)(de)要求，要保(bao)證供貨的(de)(de)及時性(xing)和和穩定性(xing)。他(ta)還強調(diao)人員(yuan)專業技能要快(kuai)速得到提(ti)(ti)升，從而提(ti)(ti)高(gao)員(yuan)工隊伍(wu)的(de)(de)能力和素質,培(pei)養(yang)屬(shu)于華辰的(de)(de)“白金藍領”，為(wei)公司生(sheng)產制造優化升級提(ti)(ti)供人才保(bao)障(zhang)。

副總經理李剛對(dui)油變事業部和質(zhi)量管(guan)理工(gong)(gong)作進行總結(jie)匯(hui)報。對(dui)產(chan)(chan)品創新(xin)研發、工(gong)(gong)藝升(sheng)級、檢(jian)驗試驗等方面(mian)進行了全面(mian)解(jie)析。并對(dui)生產(chan)(chan)過程中出現的問題提(ti)出了改進意見和要(yao)(yao)(yao)求(qiu)。他提(ti)出要(yao)(yao)(yao)不(bu)斷加強(qiang)員(yuan)工(gong)(gong)的職業技能培訓，打造一支專業強(qiang)、效率高(gao)、技術過硬(ying)、戰斗力強(qiang)的隊伍。在日益競爭激烈的市場環境下，提(ti)高(gao)產(chan)(chan)品質(zhi)量是(shi)企業必須要(yao)(yao)(yao)面(mian)對(dui)的問題。我們(men)要(yao)(yao)(yao)不(bu)斷優化(hua)管(guan)理，提(ti)升(sheng)產(chan)(chan)品工(gong)(gong)藝水平和生產(chan)(chan)效率，建(jian)立完善的品控(kong)制度(du)，為企業發展提(ti)供(gong)有力保障。

技術總(zong)工(gong)蔣(jiang)碩文對干變事(shi)(shi)業(ye)部工(gong)作(zuo)進行了(le)總(zong)結匯報。報告中總(zong)結了(le)第(di)二季度干變事(shi)(shi)業(ye)部生產(chan)(chan)經營(ying)所取(qu)得的(de)(de)成績，并對接下來的(de)(de)生產(chan)(chan)任(ren)務進行總(zong)動員，努力(li)完(wan)成既定的(de)(de)目標，保(bao)證產(chan)(chan)能的(de)(de)同時，還要保(bao)證質(zhi)量。市場在(zai)不斷變化，產(chan)(chan)品在(zai)不斷創(chuang)新(xin)。他還重點(dian)強調了(le)生產(chan)(chan)工(gong)藝的(de)(de)創(chuang)新(xin)改進，緊跟時代的(de)(de)腳步，促進產(chan)(chan)能提升，實現高質(zhi)量發展。更(geng)好的(de)(de)推(tui)進企業(ye)升級，提升產(chan)(chan)品附(fu)加(jia)值(zhi)，增強公司的(de)(de)核心競(jing)爭力(li)。

質(zhi)(zhi)管(guan)部(bu)經理(li)鄒文(wen)濤對產(chan)(chan)品(pin)質(zhi)(zhi)量管(guan)理(li)和(he)售后(hou)服(fu)務進行(xing)了總結匯報。對來料(liao)檢(jian)(jian)驗(yan)(yan)、質(zhi)(zhi)檢(jian)(jian)流(liu)程(cheng)及售后(hou)工(gong)作規范作出了相關(guan)要(yao)求。一(yi)是從(cong)源頭抓(zhua)起，加強供(gong)應(ying)(ying)商(shang)管(guan)理(li)，建立完(wan)善(shan)(shan)的(de)供(gong)應(ying)(ying)商(shang)管(guan)理(li)體系。二是強化檢(jian)(jian)驗(yan)(yan)標準和(he)流(liu)程(cheng)，落實質(zhi)(zhi)檢(jian)(jian)工(gong)作步驟 ,完(wan)善(shan)(shan)質(zhi)(zhi)量檢(jian)(jian)測的(de)程(cheng)序，確保檢(jian)(jian)測數據的(de)科學性(xing)、準確性(xing)。同時指出，要(yao)增加生產(chan)(chan)環(huan)節的(de)質(zhi)(zhi)量監(jian)控,提升(sheng)(sheng)產(chan)(chan)品(pin)生產(chan)(chan)監(jian)管(guan)的(de)有(you)效性(xing),全(quan)面提升(sheng)(sheng)產(chan)(chan)品(pin)的(de)一(yi)次合格率。在(zai)售服(fu)方面，要(yao)持續提升(sheng)(sheng)售后(hou)服(fu)務質(zhi)(zhi)量,加強售后(hou)服(fu)務團隊建設(she),為客戶(hu)帶來更好的(de)售后(hou)服(fu)務體驗(yan)(yan)。

人力資源(yuan)總(zong)監謝理論對公司(si)(si)(si)新的績(ji)效(xiao)考核制度和職(zhi)工(gong)(gong)發展建設(she)進(jin)行了(le)總(zong)結匯報(bao)。從新績(ji)效(xiao)方案的實(shi)施(shi)、公司(si)(si)(si)架構的優化調整、招聘(pin)成果、員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)職(zhi)業培(pei)訓等幾個方面進(jin)行了(le)解(jie)析。讓員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)更(geng)(geng)加(jia)清晰了(le)解(jie)新的績(ji)效(xiao)方案所帶來的優化和進(jin)步。公司(si)(si)(si)還將(jiang)會(hui)更(geng)(geng)加(jia)關愛員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)訴求，關心員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)生活，對于員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)所提(ti)出的合理化建議(yi)，逐步落實(shi)改(gai)進(jin)，營造更(geng)(geng)加(jia)舒(shu)適的工(gong)(gong)作(zuo)環境，讓員(yuan)(yuan)(yuan)工(gong)(gong)更(geng)(geng)有(you)歸屬感。

董事(shi)長(chang)張孝金(jin)對(dui)(dui)2023年第二季(ji)度及上(shang)半(ban)年公(gong)司生(sheng)(sheng)產(chan)經(jing)營(ying)各項工作進(jin)行(xing)全面(mian)總結發(fa)言。分析了當(dang)前(qian)國內外經(jing)濟形(xing)勢對(dui)(dui)行(xing)業(ye)(ye)的(de)(de)(de)(de)影響，隨著(zhu)市(shi)場及客戶(hu)群體發(fa)生(sheng)(sheng)變化(hua)，公(gong)司及時(shi)調整了營(ying)銷(xiao)模式(shi)，將更有利于(yu)市(shi)場的(de)(de)(de)(de)精準(zhun)(zhun)化(hua)開拓，公(gong)司在(zai)當(dang)前(qian)大(da)環境下的(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)目(mu)標(biao)明(ming)確，員(yuan)工士氣高昂！并強調在(zai)殘酷的(de)(de)(de)(de)行(xing)業(ye)(ye)競(jing)爭里，要(yao)(yao)持續提(ti)升(sheng)技(ji)術創新與經(jing)營(ying)能力，嚴(yan)格把控產(chan)品(pin)質(zhi)量(liang)與檢驗標(biao)準(zhun)(zhun)，才能使(shi)企業(ye)(ye)屹(yi)立于(yu)行(xing)業(ye)(ye)前(qian)沿。同時(shi)要(yao)(yao)深化(hua)精益管理(li)，崇尚工匠精神，為(wei)客戶(hu)提(ti)供高品(pin)質(zhi)的(de)(de)(de)(de)產(chan)品(pin)、高質(zhi)量(liang)的(de)(de)(de)(de)服務。打鐵還(huan)需自(zi)身硬(ying)，在(zai)當(dang)前(qian)市(shi)場競(jing)爭嚴(yan)峻的(de)(de)(de)(de)情況下，全員(yuan)要(yao)(yao)團結一致，提(ti)升(sheng)自(zi)我(wo)，使(shi)企業(ye)(ye)發(fa)展(zhan)邁向(xiang)一個(ge)更高的(de)(de)(de)(de)臺階。