2018年(nian)國務(wu)院頒布實施(shi)《人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)市場暫行(xing)條例》，是我國人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)要素(su)市場領域第(di)一部(bu)行(xing)政(zheng)法(fa)規，從立(li)法(fa)層(ceng)面明確了(le)(le)國家提高(gao)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)業發展水平的(de)(de)法(fa)定職責，為(wei)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)業發展營(ying)造了(le)(le)良(liang)好的(de)(de)市場環境。2018年(nian)，人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)業快速健康發展，為(wei)用(yong)人單位和(he)求職者提供了(le)(le)高(gao)效優質的(de)(de)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)，為(wei)經(jing)濟高(gao)質量發展提供了(le)(le)有(you)力(li)(li)(li)的(de)(de)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)支撐。經(jing)對全國公共人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)機構和(he)經(jing)營(ying)性(xing)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)(yuan)服(fu)(fu)務(wu)機構進(jin)行(xing)統計，截至2018年(nian)底：

全國共有(you)各(ge)類人力資源服務機構3.57萬家，同(tong)比(bi)增長(chang)18.37％；

行業從業人(ren)員(yuan)64.14萬(wan)人(ren)，同比(bi)增長(chang)9.89％；

全年營業總收入1.77萬(wan)億(yi)元，同(tong)比(bi)增(zeng)長22.69％；

各類人力資源(yuan)服務機(ji)構共設(she)立固(gu)定(ding)招(zhao)聘（交(jiao)流）場所3.19萬個(ge)，同比增(zeng)長(chang)48.51％；

建(jian)立(li)人力資源市場網站(zhan)1.33萬個，同比增(zeng)長10.61％。

2018年，全國(guo)各類人力資源服務機(ji)構舉辦現(xian)場(chang)招聘會（交(jiao)流會）23.48萬場(chang)，同比增長5.29％；

現場招聘(pin)會提供崗位招聘(pin)信(xin)息(xi)1.14億條，同比(bi)增長9.37％；

各類人力資源(yuan)服(fu)務機構通過網絡發布崗位招聘信息3.60億條，同比(bi)增長(chang)16.84％；

通過網絡(luo)發(fa)布求(qiu)職信息(xi)7.29億條，同比增(zeng)長(chang)16.29％。

總的看，2018年人(ren)力資(zi)源市場和人(ren)力資(zi)源服(fu)務業(ye)發展呈(cheng)現(xian)以下特點：

一是機構數量進一步增長。截至2018年(nian)底，全國(guo)共有各類人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)機構共計3.57萬(wan)家(jia)(jia)，比(bi)上(shang)一(yi)年(nian)增長5541家(jia)(jia)。其中，公共人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)機構5180家(jia)(jia)，比(bi)上(shang)一(yi)年(nian)減少79家(jia)(jia)；經營性人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)機構30523家(jia)(jia)，比(bi)上(shang)一(yi)年(nian)增加5620家(jia)(jia)。《人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)市場暫行條例》鼓勵社會力(li)量參與(yu)人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)市場建設，各地按照深入推(tui)進(jin)(jin)“放(fang)管服(fu)”改革(ge)的要求，進(jin)(jin)一(yi)步放(fang)寬(kuan)設立人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)機構的準入條件，大(da)力(li)發展人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)業(ye)，推(tui)動經營性人(ren)(ren)力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)機構數量較(jiao)快(kuai)增長。

二是行業規模進一步擴大。2018年(nian)(nian)行(xing)業(ye)全年(nian)(nian)營業(ye)總收入(ru)達到1.77萬(wan)億元，同比(bi)增長(chang)22.69％，連(lian)續三年(nian)(nian)保持20％以上的年(nian)(nian)增長(chang)率，這(zhe)與我(wo)國(guo)經濟(ji)持續穩定發展的趨勢是(shi)吻合(he)的。隨著我(wo)國(guo)經濟(ji)進入(ru)高質量發展新階(jie)段，人力資(zi)源服務新動能(neng)不斷形成，現代服務業(ye)快速發展，催生了對(dui)人力資(zi)源服務的旺盛需求。

三是高端業態快速發展。《人(ren)力資源(yuan)市場暫行條(tiao)例》鼓勵并規范(fan)高(gao)端人(ren)力資源(yuan)服務等業態發(fa)展，為提高(gao)人(ren)力資源(yuan)服務業發(fa)展水平(ping)創(chuang)造了良好發(fa)展環境。

2018年，高端業態(tai)呈現(xian)快速(su)發展態(tai)勢，全(quan)國各(ge)類人力(li)資源服務機(ji)構(gou)為(wei)329萬家用人單位提供人力(li)資源管理咨詢(xun)服務，同(tong)比增長27.52%；

舉辦培訓班37萬次，同比增長15.63％；

高級(ji)人(ren)才(cai)(cai)尋(xun)訪（獵頭）服(fu)務(wu)成功推薦選聘各(ge)類高級(ji)人(ren)才(cai)(cai)168萬人(ren)，同比(bi)增長29.23％。反(fan)映經濟高質量發展大量需(xu)要(yao)各(ge)類人(ren)才(cai)(cai)，從而人(ren)才(cai)(cai)培訓(xun)、尋(xun)訪、測(ce)評(ping)的業務(wu)快速發展。

四是人力資源市場配置能力進一步提升。2018年，各類人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)服務機構共(gong)幫助(zhu)2.28億人(ren)(ren)(ren)次實現就(jiu)業擇業和流動，為(wei)3669萬家(jia)次用人(ren)(ren)(ren)單位提供(gong)了服務，同比分(fen)別(bie)增長12.52％、15.02％，說明(ming)隨(sui)著人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)市場(chang)體系建設的(de)不斷(duan)推進(jin)，人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)服務業在促進(jin)就(jiu)業創業和優化人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)配置方(fang)面正(zheng)在發(fa)揮越來越重要的(de)作用。