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華企胡老師到博士有成開展“成長之道”專題培訓會,為全體管理人員賦能

本文章由注冊用戶 博士有成 上傳提供 2022-12-07 評論 發布 反饋 0
摘要:華企胡老師蒞臨博士有成開展“成長之路”專題講座,為博士有成全體管理人員進行一次賦能,讓大家都能與博士有成一同進步,一起成長!通過這次培訓,全體管理人員也都感受到了自身的進步,明白了自身現狀與理想之間的差距,并下定決心今后也要不斷學習,彌補這種差距,與博士有成共同進步,為企業發展添磚加瓦,貢獻自己微波的一份力量!

為了強(qiang)化核(he)心(xin)團(tuan)隊管(guan)理(li)意識,提升團(tuan)隊的執(zhi)行力,為實現公(gong)司下(xia)一步發展的戰略(lve)目標打(da)下(xia)基礎,博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)有(you)成(cheng)于(yu)2021年(nian)10月下(xia)旬安排7位核(he)心(xin)管(guan)理(li)人(ren)員前往華企(qi)進行培訓深造。10月27日,華企(qi)胡(hu)老師蒞臨(lin)博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)有(you)成(cheng)開展“成(cheng)長之(zhi)路”專題(ti)講座,回訪7位學(xue)員的學(xue)習情況,同時也為博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)有(you)成(cheng)全(quan)體(ti)管(guan)理(li)人(ren)員進行一次賦能(neng),讓大家都能(neng)與博(bo)(bo)(bo)士(shi)(shi)有(you)成(cheng)一同進步,一起成(cheng)長!

該圖片由注冊用戶"博士有成"提供,版權聲明反饋

前往華企培訓的核心成員分享(xiang)學習的收獲。

該圖片由注冊用戶"博士有成"提供,版權聲明反饋

課(ke)上,大家(jia)積極發言(yan),十(shi)分努力得汲(ji)取(qu)著(zhu)成長的養(yang)分。

胡(hu)老師(shi)講(jiang)(jiang)述了(le)(le)(le)如(ru)何(he)學(xue)(xue)(xue)習系統思(si)維與整(zheng)體思(si)維,為大家的(de)(de)成長注入了(le)(le)(le)新(xin)的(de)(de)活力。想要達到(dao)目標(biao)必須要學(xue)(xue)(xue)會(hui)舉一反三,融會(hui)貫通與理解弦外(wai)之(zhi)音。胡(hu)老師(shi)為大家分別(bie)講(jiang)(jiang)述了(le)(le)(le)企業、個人、團隊的(de)(de)發展(zhan)規(gui)律(lv),并總結了(le)(le)(le)很多好的(de)(de)經驗,大家認(ren)真學(xue)(xue)(xue)習,積(ji)極做筆記,相信可以得到(dao)長足的(de)(de)進步。

培訓結束后,部分員工分享(xiang)了此次學習的收獲,并表示接下來的工作中會努力貫徹,讓自(zi)己的成長能夠跟上公司發(fa)展的腳步。

晚(wan)上,大家依(yi)舊熱情不減(jian),可以(yi)看出(chu),每一(yi)個人(ren)(ren)都十分(fen)想(xiang)要得(de)到成長,得(de)到進步,而博士有成就(jiu)是(shi)一(yi)個可以(yi)讓人(ren)(ren)成長進步的(de)公司,在這里(li)每個人(ren)(ren)都可以(yi)明確自己(ji)的(de)職業(ye)路(lu)徑,得(de)到良好的(de)發(fa)展(zhan)。

隨后(hou),董事長為大家進(jin)行培訓,提倡大家都要(yao)有一(yi)把手(shou)思維,一(yi)把手(shou)是(shi)一(yi)種擔當、一(yi)種格局、一(yi)種高度(du)、一(yi)種榮譽!做(zuo)自(zi)己的(de)(de)(de)(de)一(yi)把手(shou),給(gei)自(zi)己定(ding)目標(biao),努力(li)去實現(xian)它,那么成長就(jiu)無(wu)(wu)處不在。董事長表示,今后(hou)這樣(yang)的(de)(de)(de)(de)學(xue)習還會(hui)持續(xu)進(jin)行,不上課,就(jiu)上當!上當是(shi)因為無(wu)(wu)知(zhi)(zhi),學(xue)習就(jiu)是(shi)讓無(wu)(wu)知(zhi)(zhi)變為有智,學(xue)習更多的(de)(de)(de)(de)知(zhi)(zhi)識,才能改變自(zi)己的(de)(de)(de)(de)命(ming)運!

最(zui)后(hou),總經理(li)(li)劉(liu)顯兵為本次培(pei)訓進行了(le)總結,全體管理(li)(li)人員也都感受到了(le)自身(shen)(shen)的(de)進步,明白了(le)自身(shen)(shen)現狀與(yu)(yu)理(li)(li)想(xiang)之間的(de)差距(ju),今后(hou)也要不斷學(xue)習,彌補這(zhe)種(zhong)差距(ju),與(yu)(yu)博士(shi)有成共(gong)同進步,為企業發展(zhan)添磚加瓦,貢(gong)獻自己微波的(de)一(yi)份力量(liang)!

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