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成立于2003年，國內知名坐具制造商，產品設計、生產、銷售于一體，專門從事高中端辦公椅研發/生產/銷售德邦坐具制造商

安吉富和家具有限公司是一家集產品設計、生產、銷售于一體的坐具制造商。公司(si)成立于2003年(nian)11月，經(jing)過5年(nian)的(de)艱苦努(nu)力，在市場之火的(de)淬煉下，已(yi)從(cong)當初(chu)的(de)幾十人(ren)發展(zhan)成為(wei)現在600余人(ren)的(de)公司(si)，其中技術人(ren)才近30人(ren)。公司堅持生產高中端辦公椅，努力為客戶創造價值，致力于為國內外廣大客戶提供高品質的產品與服務。

品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)(zhi)是(shi)(shi)企業(ye)的(de)生命線，唯有(you)(you)對(dui)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)(zhi)的(de)保(bao)(bao)證(zheng)，才會有(you)(you)企業(ye)的(de)生機(ji)。基(ji)于這(zhe)一(yi)理念，公(gong)司(si)著重在五個方面(mian)下大功夫：一(yi)是(shi)(shi)控制產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)(zhi)量(liang)(liang)源頭。二是(shi)(shi)加強(qiang)工(gong)序管理力(li)度(du)。三(san)是(shi)(shi)建立全套檢測設(she)(she)備確保(bao)(bao)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)品(pin)(pin)(pin)(pin)質(zhi)(zhi)數(shu)據化。四是(shi)(shi)著力(li)于管理體系與(yu)現代(dai)企業(ye)管理制度(du)的(de)接軌。2003年(nian)公(gong)司(si)先后通過(guo)了(le)ISO9001國際(ji)質(zhi)(zhi)量(liang)(liang)認(ren)證(zheng)及ISO14000國際(ji)環境體系認(ren)證(zheng)、歐盟CE論證(zheng)、產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)符合歐共EN1335、及美國ANSI/BIFMA5.1等多(duo)項坐具行業(ye)國際(ji)論證(zheng)，有(you)(you)力(li)地保(bao)(bao)證(zheng)了(le)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)質(zhi)(zhi)量(liang)(liang)。五是(shi)(shi)不(bu)斷(duan)自主創(chuang)新，促進(jin)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)更新換(huan)代(dai)，并與(yu)國外設(she)(she)計機(ji)構合作和公(gong)司(si)內部設(she)(she)計人才的(de)培養。促進(jin)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)升(sheng)級(ji)，提升(sheng)了(le)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)的(de)品(pin)(pin)(pin)(pin)位和時尚(shang)，有(you)(you)力(li)保(bao)(bao)證(zheng)了(le)公(gong)司(si)產(chan)(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)在同行業(ye)中的(de)競爭(zheng)力(li)。

富和(he)公(gong)司(si)為(wei)實現(xian)持續健康發展，與時俱進(jin)，制定了十年的(de)長遠(yuan)發展規(gui)(gui)劃，擴(kuo)大生產規(gui)(gui)模，占地近7萬平方米的(de)新(xin)廠房已投(tou)入運行生產，加速公(gong)司(si)技術進(jin)步和(he)產品升級(ji)，加快人(ren)才引進(jin)，加強內部(bu)管理(li)，推(tui)行現(xian)代企業管理(li)制度。

公(gong)(gong)司為實現(xian)“內練素(su)質，外樹形象”，從以下幾(ji)個方面(mian)著手：制定了一(yi)系列的(de)(de)椅業(ye)(ye)(ye)內控標準，把國(guo)(guo)家標準和國(guo)(guo)際(ji)標準作為參照指數以確保公(gong)(gong)司產品達(da)到國(guo)(guo)際(ji)先(xian)進水平。堅持以人(ren)為本，視員工(gong)(gong)為企業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)財富(fu)，重視引進和培(pei)養各類人(ren)才，激發個人(ren)潛能，使(shi)其能夠創造性地工(gong)(gong)作。誠實守(shou)信是(shi)企業(ye)(ye)(ye)的(de)(de)法則，富(fu)和追求言行一(yi)致，恪守(shou)承諾，用良(liang)好的(de)(de)信譽贏得用戶的(de)(de)信任，公(gong)(gong)司通過積極(ji)倡導，提(ti)高員工(gong)(gong)創新意識(shi)，開展技術和管理(li)創新，求得企業(ye)(ye)(ye)不斷發展。

立(li)足現在、展(zhan)望未來，富(fu)和人將(jiang)以“團結、創(chuang)新(xin)、嚴謹(jin)、有(you)效(xiao)”的企業精神(shen)，“穩健理(li)性(xing)、誠(cheng)實(shi)守信(xin)、創(chuang)造市場、互惠(hui)雙贏”的經營理(li)念，為(wei)(wei)客戶、為(wei)(wei)員工、為(wei)(wei)企業、為(wei)(wei)社會而(er)不斷努力。