婚(hun)假(jia)，是指勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)本(ben)人結婚(hun)依(yi)法(fa)享(xiang)受的假(jia)期。婚(hun)假(jia)是勞(lao)動(dong)(dong)者(zhe)結婚(hun)時給予的假期，并由用(yong)人單(dan)位如數支(zhi)付工資(zi)，這是對(dui)勞(lao)動(dong)者(zhe)的精(jing)神(shen)撫(fu)慰，體現(xian)了政(zheng)府對(dui)勞(lao)動(dong)者(zhe)的福利政(zheng)策(ce)，也是對(dui)其權益的保護(hu)，對(dui)于調動(dong)勞(lao)動(dong)者(zhe)的積極性(xing)具有重要意義。

2016年6月，29個省取消了原有的晚婚假，其中有11個省份刪除了相關晚婚假的條例，與國家法律規定保持一致，僅有三天法定婚假。這些省份包括廣東、湖北、四川、浙江、江西、寧夏、廣西、安徽、湖南、天津、山東。

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婚假天數

2015年12月，全國人大常委會審議《人口與計(ji)劃(hua)生(sheng)育(yu)(yu)(yu)法(fa)修(xiu)正案（草(cao)案）》規(gui)定，符合政策生(sheng)育(yu)(yu)(yu)的夫(fu)妻可以獲得延長(chang)生(sheng)育(yu)(yu)(yu)假(jia)的獎(jiang)勵或者(zhe)其他(ta)福利待遇(yu)。至于生(sheng)育(yu)(yu)(yu)假(jia)如(ru)何延長(chang)，將(jiang)由省、自治區、直轄市等結合當地實(shi)際(ji)情況，制定具體(ti)實(shi)施辦法(fa)。

自2015年12月27日全國人大常委會審議通過(guo)修(xiu)訂后(hou)的《人口(kou)與計(ji)劃(hua)生(sheng)育法》以來，各(ge)地相繼開始修(xiu)訂地方計(ji)生(sheng)條例。據查，至(zhi)少已有(you)安(an)徽、山(shan)西(xi)(xi)、江(jiang)西(xi)(xi)、廣(guang)西(xi)(xi)、廣(guang)東、湖北、天(tian)津、浙江(jiang)、寧(ning)夏9個省份的新計(ji)生(sheng)條例正式出(chu)臺。這9個地方在新規(gui)定(ding)中均取消了晚(wan)婚(hun)(hun)假，同(tong)時對產假和(he)男性陪產、護理假做出(chu)一定(ding)調整。調整后(hou)，山(shan)西(xi)(xi)婚(hun)(hun)假達(da)30天(tian)，安(an)徽、江(jiang)西(xi)(xi)等地的產假有(you)158天(tian)，廣(guang)西(xi)(xi)和(he)寧(ning)夏男性的陪產假延長到25天(tian)。

2016年青(qing)(qing)海(hai)省人民代表大會(hui)常務委員會(hui)關于修改《青(qing)(qing)海(hai)省人口與(yu)計劃生育(yu)條例》的(de)決(jue)定：依法辦理(li)結婚登記(ji)的(de)夫妻可以享(xiang)受婚假(jia)十五(wu)日。

此(ci)外，北京、吉林(lin)、遼寧、山東、四川、云南等(deng)地的計生條例修(xiu)正案草案已在征求意見或等(deng)待省(sheng)級人(ren)大審議通過。

二婚能請婚假嗎

二婚(hun)與初婚(hun)者(zhe)都(dou)是(shi)一樣的(de)，均(jun)會享受(shou)婚(hun)假(jia)待遇，而男女(nv)雙(shuang)方是(shi)按(an)照(zhao)法(fa)定結(jie)婚(hun)年齡結(jie)婚(hun)的(de)話都(dou)是(shi)可以享受(shou)三天婚(hun)假(jia)的(de)。再婚(hun)者(zhe)與初婚(hun)者(zhe)的(de)法(fa)律(lv)地位(wei)都(dou)是(shi)相同(tong)的(de)，再婚(hun)者(zhe)的(de)勞動者(zhe)只要他們之(zhi)間結(jie)成(cheng)的(de)是(shi)合(he)法(fa)婚(hun)姻的(de)話都(dou)會同(tong)樣受(shou)到(dao)國家法(fa)律(lv)保(bao)護(hu)的(de)。

晚婚假天數

全(quan)國(guo)各地(di)不一致(zhi)，在各地(di)人口與計劃生(sheng)育條例(li)中有(you)規定(ding)，大部分省市是延長(chang)或增(zeng)加婚假天(tian)數（加合關(guan)系(xi)），也有(you)的直接規定(ding)了符合晚婚的婚假天(tian)數（包(bao)含(han)關(guan)系(xi)）。具體(ti)見(jian)《全(quan)國(guo)各省婚假天(tian)數一覽表》。

注(zhu)意(yi)：晚婚(hun)假天數規定應按最新(xin)文件

晚婚：男滿25周歲/女(nv)滿23周歲初(chu)次結婚

按(an)照1982年(nian)(nian)(nian)《中(zhong)(zhong)共(gong)中(zhong)(zhong)央關于進一步(bu)做(zuo)好計劃生(sheng)(sheng)育(yu)工作(zuo)的(de)(de)指示》的(de)(de)規(gui)定，按(an)法(fa)定結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)年(nian)(nian)(nian)齡(ling)推(tui)遲(chi)3年(nian)(nian)(nian)以上(shang)(shang)結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)為(wei)晚(wan)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)；婦女24周歲以上(shang)(shang)生(sheng)(sheng)育(yu)的(de)(de)為(wei)晚(wan)育(yu)。我國《婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)姻法(fa)》規(gui)定的(de)(de)法(fa)定結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)年(nian)(nian)(nian)齡(ling)，男(nan)子(zi)(zi)為(wei)滿(man)22周歲、女子(zi)(zi)為(wei)滿(man)20周歲。因(yin)此晚(wan)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)就(jiu)是在法(fa)定婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)齡(ling)基礎上(shang)(shang)，男(nan)女青(qing)年(nian)(nian)(nian)超過法(fa)定結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)年(nian)(nian)(nian)齡(ling)3年(nian)(nian)(nian)以上(shang)(shang)初次結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)，即男(nan)子(zi)(zi)年(nian)(nian)(nian)滿(man)25周歲或者(zhe)女子(zi)(zi)年(nian)(nian)(nian)滿(man)23周歲結(jie)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)的(de)(de)；晚(wan)育(yu)，就(jiu)是適當地推(tui)遲(chi)婚(hun)(hun)(hun)(hun)(hun)后(hou)初育(yu)的(de)(de)年(nian)(nian)(nian)齡(ling)，即婦女24周歲以上(shang)(shang)生(sheng)(sheng)育(yu)子(zi)(zi)女的(de)(de)。

2016年，各省關(guan)于“晚(wan)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)”的(de)(de)存廢也已經塵埃落定(ding)(ding)(ding)。各地對(dui)原(yuan)有(you)的(de)(de)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)、產假(jia)(jia)(jia)以及陪產假(jia)(jia)(jia)（即(ji)男士的(de)(de)護理假(jia)(jia)(jia)）均做出了相關(guan)的(de)(de)修(xiu)改，從出臺的(de)(de)規(gui)定(ding)(ding)(ding)來(lai)看，大(da)(da)(da)多數省份(fen)的(de)(de)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)都是在取(qu)消(xiao)晚(wan)婚(hun)(hun)晚(wan)育(yu)、規(gui)定(ding)(ding)(ding)延長生育(yu)假(jia)(jia)(jia)的(de)(de)大(da)(da)(da)原(yuan)則(ze)之下，絕(jue)大(da)(da)(da)多數省份(fen)的(de)(de)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)天數是與國(guo)家(jia)(jia)法(fa)律規(gui)定(ding)(ding)(ding)保持一(yi)致的(de)(de)。29個省取(qu)消(xiao)了原(yuan)有(you)的(de)(de)晚(wan)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)，其中有(you)11個省份(fen)刪除了相關(guan)晚(wan)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)的(de)(de)條例(li)，并沒有(you)對(dui)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)再做另外的(de)(de)相關(guan)規(gui)定(ding)(ding)(ding)，那么(me)這些省份(fen)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)將與國(guo)家(jia)(jia)法(fa)律規(gui)定(ding)(ding)(ding)保持一(yi)致，僅(jin)有(you)三天法(fa)定(ding)(ding)(ding)婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)。這些省份(fen)包括廣東(dong)(dong)、湖北、四川、浙江(jiang)、江(jiang)西、寧夏(xia)、廣西、安(an)徽、湖南、天津(jin)、山東(dong)(dong)。山西、甘肅保留30天豪(hao)華婚(hun)(hun)假(jia)(jia)(jia)。

法律法規

法(fa)律(lv)人(ren)口與(yu)計劃(hua)生育法(fa)中(zhong)提到晚育可延長婚假：“第(di)二十(shi)五條 公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎(jiang)勵或者其他(ta)福利待遇。”——《中(zhong)華人(ren)民共和(he)國人(ren)口與(yu)計劃(hua)生育法(fa)》（中(zhong)華人(ren)民共和(he)國主席令第(di)六十(shi)三號(hao)）

婚姻法中無任何提及關于婚假。

2008年1月1日實施(shi)的(de)《勞動合同法》沒有提及婚假(jia)天數(shu)

行(xing)政法規和規范性文件

[1980]勞(lao)總薪(xin)字29號有比(bi)較明確的(de)規定，該(gai)《通(tong)知(zhi)》仍然適(shi)用，所以正常(chang)情況下(xia)，婚(hun)假(jia)1-3天，不在一地工作的(de)，可以根據(ju)路程(cheng)遠近，另給(gei)予(yu)路程(cheng)假(jia)。

“ 原勞(lao)動部一(yi)九五(wu)九年六月(yue)一(yi)日(ri)發(fa)出(chu)的(de)（59）中勞(lao)薪字(zi)第67號通知中曾(ceng)規定，企業單位(wei)的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)請婚喪(sang)假(jia)(jia)在三(san)個工(gong)作(zuo)(zuo)日(ri)以(yi)內(nei)的(de)，工(gong)資照(zhao)發(fa)。這個辦法試行以(yi)來，有些單位(wei)和職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)反映，職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)結婚時雙方(fang)不在一(yi)地工(gong)作(zuo)(zuo)，職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)的(de)直系親(qin)屬死亡(wang)時需要職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)本人到外地料(liao)理喪(sang)事的(de)，由于沒(mei)有路(lu)程假(jia)(jia)，給職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)帶來了一(yi)些實際困難(nan)。經研究，現對職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)請婚喪(sang)假(jia)(jia)和路(lu)程假(jia)(jia)的(de)問題(ti)，作(zuo)(zuo)如下通知：

一(yi)、職工本人(ren)結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子(zi)女）死(si)亡時，可以根據(ju)具體情況，由本單位行政領導批準，酌(zhuo)情給予一(yi)至三天的婚喪假。

二、職(zhi)工(gong)(gong)結婚時雙方(fang)不(bu)在一(yi)地(di)工(gong)(gong)作的；職(zhi)工(gong)(gong)在外地(di)的直(zhi)系親(qin)屬死亡時需要職(zhi)工(gong)(gong)本人(ren)去外地(di)料理喪事的，都(dou)可以根(gen)據(ju)路(lu)程遠近，另給予路(lu)程假。

三、在批(pi)準(zhun)的(de)婚喪假和(he)路程假期間(jian)，職工的(de)工資照發。途中(zhong)的(de)車船費等(deng)，全部(bu)由職工自理。

四(si)、以(yi)上規(gui)定從本通知下達之(zhi)月(yue)起執(zhi)行(xing)。”——國(guo)家勞動總局、財政部《關于國(guo)營企業職工(gong)請婚喪假和路(lu)程假問題的通知》（1980年2月(yue)20日[1980]勞總薪字(zi)29號）

相關提示：（59）中勞(lao)薪字第67號指的是《對企(qi)業單位工(gong)人職員在加(jia)班加(jia)點、事假(jia)、病假(jia)和停工(gong)期間工(gong)資(zi)(zi)待(dai)遇(yu)的意(yi)見》，其中“二、關于事假(jia)期間的工(gong)資(zi)(zi)待(dai)遇(yu)”下(xia)(xia)有(you)如下(xia)(xia)文(wen)字：

“3.為了照顧(gu)我國舊有習慣，不論工(gong)人(ren)職員請婚喪假(jia)在(zai)三個工(gong)作日以(yi)內的(de)，工(gong)資照發（不包括在(zai)上述第2項(xiang)事假(jia)之內）；超(chao)過(guo)三個工(gong)作日以(yi)上的(de)，其(qi)超(chao)過(guo)天數，不發給工(gong)資。”

地方政策

晚婚的(de)具體(ti)婚假時(shi)間一(yi)般依據(ju)(ju)的(de)是各省或者直轄市(shi)根據(ju)(ju)《中(zhong)(zhong)華人(ren)民共和國(guo)人(ren)口與計劃生育法》自己規定(ding)(ding)的(de)，一(yi)般在(zai)《XX省（市(shi)）人(ren)口與計劃生育條(tiao)例》有規定(ding)(ding)，軍(jun)隊的(de)在(zai)《中(zhong)(zhong)國(guo)人(ren)民解放軍(jun)計劃生育條(tiao)例》中(zhong)(zhong)有規定(ding)(ding)，全國(guo)各地的(de)規定(ding)(ding)并(bing)不(bu)一(yi)致：

北京：婚假3天+7天=10天

《北(bei)京(jing)市人口與計劃生育(yu)條例(li)（2016修正）》

“第十六條依法辦理結婚登記的(de)夫(fu)妻(qi)，除享受國家(jia)規定(ding)的(de)婚假(jia)外，增加(jia)假(jia)期七天。”

廣東：婚假3天

上海：婚假3天

湖北：婚假3天

天津：婚假3天

“第二十三條　國家工作人員和(he)企(qi)業(ye)事業(ye)組(zu)織(zhi)職工晚(wan)婚的，婚假增加(jia)七日(ri)。

國(guo)家(jia)工(gong)(gong)作人(ren)員和企業事業組織(zhi)職工(gong)(gong)晚育(yu)的(de)，男方所在單位(wei)給予七日(ri)護(hu)理(li)假，女方所在單位(wei)增(zeng)加(jia)(jia)產(chan)假三十日(ri)；不能(neng)增(zeng)加(jia)(jia)產(chan)假的(de)，給予一(yi)個月基本工(gong)(gong)資(zi)或者實得(de)工(gong)(gong)資(zi)的(de)獎勵(li)。實行生育(yu)保(bao)險(xian)制度(du)后參加(jia)(jia)保(bao)險(xian)的(de)，按照(zhao)保(bao)險(xian)的(de)規(gui)定(ding)執(zhi)行。晚婚、晚育(yu)期間工(gong)(gong)資(zi)照(zhao)發，其他福利待遇與國(guo)家(jia)規(gui)定(ding)的(de)婚假、產(chan)假相同(tong)。

農村居(ju)民(min)晚(wan)婚(hun)、晚(wan)育的，可以參照前款規定，由(you)所在鄉、鎮人民(min)政府和村民(min)委員(yuan)會(hui)根(gen)據實際情況(kuang)給予獎勵。”——天津市人口與計(ji)劃(hua)生育條例（2003年7月(yue)11日天津市第(di)十四(si)屆人民(min)代表大會(hui)常(chang)務委員(yuan)會(hui)第(di)四(si)次會(hui)議通過）

重慶：婚假5天+晚婚假10工作日

1、職工本人結婚(hun)，由本單(dan)位(wei)行(xing)政領導批準，給(gei)予5天的(de)(de)婚(hun)假(jia)(不(bu)含按規定應(ying)享受的(de)(de)晚婚(hun)假(jia))。結婚(hun)時雙方(fang)不(bu)在(zai)一地工作(居住)的(de)(de)，其中(zhong)的(de)(de)一方(fang)單(dan)位(wei)可根據在(zai)另一方(fang)所在(zai)地的(de)(de)路(lu)程(cheng)遠近(jin)，另給(gei)予路(lu)程(cheng)假(jia)。

---《重慶(qing)市勞(lao)動(dong)和社(she)(she)會保障(zhang)局關于企業職工請婚喪假的(de)處理意見的(de)通知》（ 渝(yu)勞(lao)社(she)(she)辦發[2000]24號 ）

2、“第(di)二十八條

鼓(gu)勵公(gong)民晚(wan)婚(hun)、晚(wan)育。男年滿(man)二(er)(er)十(shi)(shi)五(wu)周(zhou)歲、女年滿(man)二(er)(er)十(shi)(shi)三周(zhou)歲以(yi)(yi)上初婚(hun)的為晚(wan)婚(hun)，已婚(hun)婦女二(er)(er)十(shi)(shi)四周(zhou)歲以(yi)(yi)上生育第一個子女的為晚(wan)育。

晚婚的(de)職工(gong)(gong)，增(zeng)加婚假(jia)十個工(gong)(gong)作(zuo)日；晚育的(de)婦女(nv)，增(zeng)加產(chan)假(jia)二十個工(gong)(gong)作(zuo)日。增(zeng)加的(de)婚假(jia)、產(chan)假(jia)視為工(gong)(gong)作(zuo)時間(jian)。晚婚、晚育的(de)職工(gong)(gong)，所在(zai)單(dan)位(wei)可給予一次性獎勵或其(qi)他福利待(dai)遇。

晚育(yu)并(bing)只(zhi)生(sheng)育(yu)一(yi)個子女的(de)女職工(gong)，經本(ben)人申請，單位批準，產假(jia)(jia)(jia)期滿后可(ke)連續休(xiu)假(jia)(jia)(jia)至子女一(yi)周(zhou)歲(sui)止，休(xiu)假(jia)(jia)(jia)期間的(de)月(yue)工(gong)資按不(bu)低于(yu)休(xiu)假(jia)(jia)(jia)前本(ben)人上年(nian)月(yue)平均工(gong)資的(de)百分(fen)之(zhi)七(qi)十五發給。

晚育者產假期間(jian)，男方(fang)所在(zai)單位應給護理假七個(ge)工作日，護理假視為工作時間(jian)。”——重(zhong)慶(qing)市(shi)人口與(yu)計劃(hua)生育條例(li)（2005年9月29日重(zhong)慶(qing)市(shi)第二屆(jie)人民代表大會常(chang)務委(wei)員(yuan)會第十九次會議修訂）

安徽：婚假3天+晚婚假20天=23天

“第三十(shi)九條　男25周歲、女23周歲登記結婚為晚婚。已婚婦女滿24周歲初次(ci)生育為晚育。

國家機(ji)關、社會團體(ti)、企業(ye)事業(ye)單位應(ying)當給予(yu)晚婚、晚育的職工以下獎勵：

（一(yi)）晚婚(hun)(hun)(hun)的初(chu)婚(hun)(hun)(hun)者，延長婚(hun)(hun)(hun)假20天(tian)；

（二）晚育的初產婦，延長產假(jia)30天；

（三(san)）在(zai)產(chan)假期間申(shen)請(qing)領取獨(du)生子女(nv)父母(mu)光(guang)榮證的，延長產(chan)假30天，男方(fang)享(xiang)受10天護(hu)(hu)理假；夫妻異(yi)地生活的，護(hu)(hu)理假為20天。

職工在前(qian)款規(gui)定(ding)的(de)婚(hun)假(jia)、產假(jia)、護理假(jia)期間，享受其在職在崗的(de)工資、獎金、福利待遇。

農民(min)以及城市無用(yong)工單(dan)位的人(ren)(ren)員(yuan)晚婚晚育的，由(you)當地人(ren)(ren)民(min)政(zheng)府給(gei)予表(biao)彰、獎勵。”——安(an)徽(hui)省人(ren)(ren)口與(yu)計劃生育條例（2004年6月26日安(an)徽(hui)省第(di)十屆人(ren)(ren)民(min)代表(biao)大會常務委(wei)員(yuan)會第(di)十次會議修改）

福建：取消晚婚假，婚假=15天

第(di)四十(shi)(shi)一條(tiao)　依法辦理(li)結婚(hun)登記的夫(fu)妻享受婚(hun)假(jia)十(shi)(shi)五(wu)日(ri)；符(fu)合本條(tiao)例生育子女(nv)的夫(fu)妻，女(nv)方產假(jia)延長為一百五(wu)十(shi)(shi)八(ba)日(ri)至一百八(ba)十(shi)(shi)日(ri)，男方照顧假(jia)為十(shi)(shi)五(wu)日(ri)。婚(hun)假(jia)、產假(jia)、照顧假(jia)期間(jian)，工資照發(fa)，不影(ying)響(xiang)晉升。——福建省人口與計(ji)劃生育條(tiao)例（2016年(nian)2月19日(ri)福建省第(di)十(shi)(shi)二(er)屆人民代表(biao)大會(hui)常(chang)務委(wei)員會(hui)第(di)二(er)十(shi)(shi)一次(ci)會(hui)議修訂）

甘肅：晚婚的婚假=30天

“第(di)二(er)十(shi)五條　男二(er)十(shi)五周歲、女二(er)十(shi)三周歲以上初(chu)婚(hun)的為(wei)(wei)晚婚(hun)；已婚(hun)婦女晚婚(hun)后生育或者二(er)十(shi)四周歲以上生育第(di)一個子女的為(wei)(wei)晚育。實(shi)行晚婚(hun)、晚育的夫妻雙方，享受(shou)下列優待：

（一(yi)）國家工作(zuo)人員和企業事業單位職工實(shi)行晚婚的，其(qi)婚假(jia)為30天；實(shi)行晚育的，其(qi)產假(jia)為105天，并給(gei)男(nan)方(fang)護理假(jia)15天。

（二）農村(cun)居民實行(xing)晚(wan)婚或者晚(wan)育的(de)，免去夫妻雙(shuang)方兩年本村(cun)內(nei)集體生產公益事業所籌勞務。”——甘肅省(sheng)(sheng)人口與計劃生育條(tiao)例（2005年11月25日省(sheng)(sheng)十(shi)屆(jie)人大常(chang)委(wei)會第十(shi)九次會議修正）。

河南：婚假3天+晚婚假18天=21天

河南省人(ren)口與(yu)計(ji)劃生育(yu)條例（2016年河南省人(ren)民代表大會(hui)常務委員(yuan)會(hui)會(hui)議通過）“第二(er)十(shi)七條國家(jia)(jia)機關(guan)、社會(hui)團體、企業事業單位職工，除(chu)(chu)國家(jia)(jia)規(gui)定(ding)的婚假(jia)(jia)(jia)(jia)外(wai)(wai)，增加婚假(jia)(jia)(jia)(jia)十(shi)八天；除(chu)(chu)國家(jia)(jia)規(gui)定(ding)的產假(jia)(jia)(jia)(jia)外(wai)(wai)，增加產假(jia)(jia)(jia)(jia)三個月(yue)，給予(yu)其配偶護理假(jia)(jia)(jia)(jia)一個月(yue)；婚假(jia)(jia)(jia)(jia)、產假(jia)(jia)(jia)(jia)、護理假(jia)(jia)(jia)(jia)期間(jian)視為出(chu)勤。

公民(min)晚婚晚育的，當地(di)人民(min)政府(fu)應給予適當照顧。

法定(ding)婚假根(gen)據有(you)關規定(ding)：

(一)婚假：

1、按法定(ding)結(jie)婚(hun)(hun)年齡(女(nv)20周(zhou)歲，男(nan)22周(zhou)歲)結(jie)婚(hun)(hun)的，可享受3 天(tian)婚(hun)(hun)假。

2、符合晚婚(hun)年(nian)齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚(hun)假15天(tian)(含3天(tian)法定婚(hun)假)。

3、結婚時(shi)男女(nv)雙方不(bu)在一地工作的，可視路(lu)程(cheng)遠近，另給予路(lu)程(cheng)假。

4、在探親(qin)假(探父(fu)母(mu))期間結婚的，不另給(gei)假期。

5、婚假包(bao)括公(gong)休假和法定(ding)假。

廣西：婚假3天+晚婚假12天=15天

“第二十九條　男25周(zhou)歲(sui)、女(nv)23周(zhou)歲(sui)以上初婚(hun)(hun)(hun)的(de)職(zhi)工，除國家規定的(de)假(jia)(jia)期外，另增加晚婚(hun)(hun)(hun)假(jia)(jia)12天；已婚(hun)(hun)(hun)女(nv)職(zhi)工在24周(zhou)歲(sui)以上生(sheng)育第一胎的(de)，增加產假(jia)(jia)14天，同時給予男方護(hu)理假(jia)(jia)10天；在產假(jia)(jia)期間領(ling)取《獨生(sheng)子(zi)女(nv)父(fu)母光榮證》的(de)，另增加產假(jia)(jia)20天；對晚婚(hun)(hun)(hun)晚育者(zhe)，婚(hun)(hun)(hun)假(jia)(jia)、產假(jia)(jia)期間，工資、獎金照發，不影響其應享受的(de)福利及評獎評優。”——廣(guang)西壯族(zu)自(zi)(zi)治區人口與(yu)計(ji)劃(hua)生(sheng)育條例（2004年6月3日廣(guang)西壯族(zu)自(zi)(zi)治區第十屆人民代表大會常務委員(yuan)會第八次會議修正）

貴州：婚假3天+晚婚假10天=13天

“第(di)五十二(er)條　國家(jia)機關工作人員、企業(ye)事(shi)業(ye)單(dan)位職(zhi)工晚婚(hun)的，除(chu)(chu)享(xiang)(xiang)受國家(jia)規定的婚(hun)假(jia)(jia)外(wai)，增(zeng)加(jia)婚(hun)假(jia)(jia)10天(tian)；晚育(yu)的，除(chu)(chu)享(xiang)(xiang)受國家(jia)規定的產(chan)假(jia)(jia)外(wai)，女方增(zeng)加(jia)產(chan)假(jia)(jia)30天(tian)，男方享(xiang)(xiang)受護理(li)假(jia)(jia)7天(tian)；在產(chan)假(jia)(jia)期間(jian)辦理(li)《獨生子女父母光榮(rong)證》的，增(zeng)加(jia)產(chan)假(jia)(jia)90天(tian)；接(jie)受節育(yu)手術的，按照(zhao)規定享(xiang)(xiang)受休假(jia)(jia)。在享(xiang)(xiang)受以上規定假(jia)(jia)期間(jian)的工資照(zhao)發，福利待遇不變，不影(ying)響(xiang)考(kao)勤、考(kao)核和晉級、晉職(zhi)、提薪。

農民晚(wan)婚的，免(mian)除(chu)夫妻雙方1年的農村(cun)義(yi)務(wu)工；晚(wan)育的，免(mian)除(chu)產婦1年的農村(cun)義(yi)務(wu)工。”——貴州(zhou)(zhou)省(sheng)(sheng)人(ren)口與計劃生育條例（2002年9月29日貴州(zhou)(zhou)省(sheng)(sheng)第九屆人(ren)民代表大會(hui)常務(wu)委員會(hui)第三十一次會(hui)議修(xiu)訂）

河北：婚假3天、晚婚假15天

“第三十二條　公(gong)民晚婚晚育，應當(dang)獲得獎勵。

按法定結婚(hun)(hun)年齡(ling)推遲三(san)年以(yi)上(shang)結婚(hun)(hun)的(de)為晚(wan)婚(hun)(hun)；已婚(hun)(hun)婦女二十四(si)周歲以(yi)上(shang)第一次(ci)(ci)生育(yu)的(de)為晚(wan)育(yu)。實行晚(wan)婚(hun)(hun)的(de)，獎(jiang)勵婚(hun)(hun)假(jia)十五天；實行晚(wan)育(yu)的(de)，獎(jiang)勵產(chan)假(jia)四(si)十五天，并給(gei)予(yu)男(nan)方護理假(jia)十天。獎(jiang)勵婚(hun)(hun)、產(chan)假(jia)期(qi)間(jian)，享受(shou)正常(chang)婚(hun)(hun)、產(chan)假(jia)待遇。”——河(he)北省人口與計劃生育(yu)條例（2003年7月18日河(he)北省第十屆人民代(dai)表大會常(chang)務委(wei)員會第四(si)次(ci)(ci)會議通過）

公民(min)(min)晚婚晚育的，當地人民(min)(min)政府應給予適當照顧。

黑龍江：婚假3天+晚婚假15天=18天

“第四(si)十六條　職工晚(wan)婚的(de)，增加(jia)婚假十五日(ri)，假期工資照發。

職工晚育的，女職工產假可以(yi)延(yan)長至一百八十日(ri)，假期工資(zi)照(zhao)(zhao)發，不影響聘任、工資(zi)調整(zheng)、職級晉升；男職工享受護(hu)(hu)理假五至十日(ri)，特(te)殊情況可以(yi)參照(zhao)(zhao)醫療(liao)單位(wei)意(yi)見適(shi)當(dang)延(yan)長，護(hu)(hu)理假期間工資(zi)照(zhao)(zhao)發。”——黑龍江(jiang)省人(ren)口(kou)與計(ji)劃生育條例（2002年10月18日(ri)黑龍江(jiang)省第九(jiu)屆人(ren)民(min)代(dai)表大會(hui)常務(wu)委員會(hui)第三十二(er)次(ci)會(hui)議通過）

湖南：婚假3天+晚婚假12天=15天

“第二十(shi)四條(tiao)　職工晚婚(hun)的(de)(de)，除國(guo)家規定(ding)的(de)(de)婚(hun)假外增加(jia)婚(hun)假十(shi)二天(tian)；晚育的(de)(de)，除國(guo)家規定(ding)的(de)(de)產(chan)假外增加(jia)產(chan)假三十(shi)天(tian)；在產(chan)假期間領取《獨(du)生子女父母(mu)光榮證(zheng)》的(de)(de)，另增加(jia)產(chan)假三十(shi)天(tian)，男方享受護理假十(shi)五天(tian)。增加(jia)的(de)(de)產(chan)假和護理假視為出(chu)勤。

農村居民(min)晚育(yu)的，減免本(ben)人(ren)當(dang)年(nian)村內集體(ti)生產(chan)公益(yi)事(shi)業所籌資(zi)金；城鎮無業居民(min)晚育(yu)的，由戶(hu)籍所在地鎮人(ren)民(min)政府或者街道辦事(shi)處給予適當(dang)獎勵。”——湖(hu)南省人(ren)口與計(ji)劃生育(yu)條例(li)（2007年(nian)9月29日湖(hu)南省第十(shi)屆人(ren)民(min)代表大會常(chang)務委(wei)員會第二(er)十(shi)九次會議修正）

吉林：婚假3天+晚婚假12天=15天

“第四十八條　實行晚婚晚育的職工，按照下列規定(ding)給予獎勵或者福(fu)利待遇：

（一(yi)）晚婚(hun)的職工，憑《結(jie)婚(hun)證(zheng)》增(zeng)加(jia)婚(hun)假十二天；

（二）晚育的女職工，憑《生(sheng)殖(zhi)保健服務證(zheng)》增加產假三十天，同(tong)時給予男方(fang)護理(li)假七天；

（三）農村村民憑《結婚證》或者《生殖保健服務證》，享受(shou)當地(di)鄉（鎮）人民政府(fu)規定的(de)優惠待遇(yu)；

（四）本條前三項以(yi)外的人(ren)員(yuan)，憑《結婚證(zheng)》或者《生殖保健服務(wu)證(zheng)》，享受當地人(ren)民政府規(gui)定的優惠待(dai)遇。

晚婚晚育的(de)職工，在(zai)享受(shou)婚假(jia)、產假(jia)、護理假(jia)期間，按其正(zheng)常工作對待(dai)，工資、獎金照(zhao)發，其他福利待(dai)遇不變。”——吉(ji)林省人口與(yu)計劃生育條例（2004年6月18日(ri)吉(ji)林省第十(shi)屆人民(min)代表大會常務委(wei)員會第十(shi)一次(ci)會議(yi)修改）

江蘇：婚假3天+晚婚假10天=13天

“第三十條　對晚婚(hun)的，延長婚(hun)假十天。夫妻(qi)雙方(fang)晚婚(hun)的，雙方(fang)享受；一方(fang)晚婚(hun)的，一方(fang)享受。

對晚育的，延長女方產假(jia)(jia)三十天，給(gei)予(yu)男方護理假(jia)(jia)十天。

前兩款(kuan)規定的(de)假(jia)期視為出勤(qin)，不影響工資(zi)、獎金及福利待(dai)遇。

農村居民及城鎮無業人員晚婚、晚育的，由戶籍所在地人民政府給予表揚和獎勵(li)。”——江蘇(su)省人口與計劃(hua)生育條例(li)（2004年6月(yue)17日(ri)江蘇(su)省第(di)十屆(jie)人民代表大(da)會常務委員會第(di)十次會議修訂）

江西：婚假3天+晚婚假15天=18天

“第四(si)十七條　國家(jia)工作人員、事業單位和(he)各類企業職工晚婚、晚育(yu)的(de)，除享受(shou)國家(jia)規定的(de)假期外，晚婚的(de)增加婚假15日(ri)(ri)；晚育(yu)的(de)增加產(chan)假30日(ri)(ri)，并給予男方護理假10日(ri)(ri)。假期工資和(he)獎金照發，福(fu)利(li)待遇不(bu)變。

農(nong)民(min)實行晚婚(hun)晚育的，由當地(di)鄉（鎮）人民(min)政府給予表彰、獎勵；村民(min)委員會優先安排宅基地(di)。

本條例所稱晚婚，指(zhi)男方年(nian)滿(man)25周(zhou)歲，女(nv)(nv)方年(nian)滿(man)23周(zhou)歲的初婚；晚育，指(zhi)已婚婦(fu)女(nv)(nv)年(nian)滿(man)24周(zhou)歲生育第一(yi)胎。”——江西省(sheng)人(ren)口(kou)與計(ji)劃生育條例（2002年(nian)7月29日江西省(sheng)第九屆人(ren)民(min)代(dai)表大(da)會(hui)常務委員會(hui)第三(san)十一(yi)次會(hui)議第三(san)次修訂(ding)）

遼寧：婚假3天+晚婚假7天=10天

“第(di)三十條　男滿(man)25周歲(sui)、女(nv)(nv)滿(man)23周歲(sui)初(chu)次結婚(hun)(hun)的為(wei)(wei)晚(wan)婚(hun)(hun)，已婚(hun)(hun)婦女(nv)(nv)滿(man)23周歲(sui)后懷孕生育(yu)第(di)一(yi)個子女(nv)(nv)的為(wei)(wei)晚(wan)育(yu)。

職工晚婚(hun)的，婚(hun)假增加(jia)7日(ri)；晚育并領取《獨生(sheng)子女(nv)父(fu)母(mu)光榮證》的，產(chan)假增加(jia)60日(ri)，男方(fang)護理假為15日(ri)。休假期間工資照發，福利待遇(yu)不變。

農村村民晚(wan)(wan)婚、晚(wan)(wan)育的，應(ying)(ying)當(dang)給予相應(ying)(ying)待遇。”——遼寧省(sheng)人口與計劃(hua)生育條例（2006年(nian)1月13日遼寧省(sheng)第(di)十(shi)屆人民代(dai)表大(da)會常(chang)務委員會第(di)二十(shi)三次會議修訂）

內蒙古：婚假3天(tian)+晚婚假15天(tian)=18天(tian)

“第四(si)十二(er)條　公民比法定婚齡(ling)推(tui)遲三年以(yi)上初婚者為晚(wan)婚。已婚婦女比法定婚齡(ling)推(tui)遲四(si)年以(yi)上初育者為晚(wan)育。

晚(wan)婚者增(zeng)加(jia)(jia)婚假(jia)(jia)十(shi)(shi)五日(ri)(ri)；晚(wan)育(yu)者增(zeng)加(jia)(jia)產(chan)假(jia)(jia)三十(shi)(shi)日(ri)(ri)，并(bing)給(gei)予男方護(hu)理假(jia)(jia)十(shi)(shi)日(ri)(ri)。對晚(wan)婚晚(wan)育(yu)者還可以給(gei)予其他(ta)形式的獎勵。”——內蒙古(gu)自(zi)治區(qu)(qu)人口(kou)與計劃生(sheng)育(yu)條例（2002年(nian)9月27日(ri)(ri)內蒙古(gu)自(zi)治區(qu)(qu)第九屆人民代表大會常務委員會第三十(shi)(shi)二次會議修訂）

寧夏：婚假3天+晚婚假15天=18天

“第三十一條

（二）國家(jia)機關和企業事業單(dan)位職(zhi)工(gong)在(zai)(zai)產假(jia)(jia)期間領取(qu)《獨生子女父(fu)母光榮(rong)證》的，可以增加產假(jia)(jia)四十(shi)(shi)(shi)天(tian)，并給(gei)予男(nan)(nan)方護理假(jia)(jia)十(shi)(shi)(shi)天(tian)，工(gong)資、資金照發。夫(fu)妻不在(zai)(zai)一地(di)的，除探親假(jia)(jia)外，另外給(gei)予男(nan)(nan)方護理假(jia)(jia)三十(shi)(shi)(shi)天(tian)，享(xiang)受探親假(jia)(jia)待遇；”

“第(di)三十五(wu)條　國家機關和企業事業單位職工晚(wan)(wan)婚(hun)的(de)，增加(jia)婚(hun)假(jia)(jia)十五(wu)天，晚(wan)(wan)育的(de)增加(jia)產假(jia)(jia)十四天，晚(wan)(wan)婚(hun)、晚(wan)(wan)育假(jia)(jia)期內(nei)工資(zi)、獎金照(zhao)發(fa)。農民(min)夫妻晚(wan)(wan)婚(hun)、晚(wan)(wan)育的(de)免去當(dang)年的(de)無報酬農村用工。”——寧夏(xia)回族(zu)自治區(qu)人口與計(ji)劃生育條例（2002年11月7日寧夏(xia)回族(zu)自治區(qu)第(di)八(ba)屆人民(min)代(dai)表大會常務委員會第(di)二十九次會議修訂(ding)）

青海：婚假3天+晚婚假15天=18天

“第十九條　國(guo)家工(gong)作人(ren)員、企業(ye)事(shi)業(ye)組織(zhi)從(cong)業(ye)人(ren)員晚婚(hun)(hun)的，增(zeng)(zeng)加婚(hun)(hun)假(jia)(jia)15日(ri)；晚育(yu)的婦女增(zeng)(zeng)加產假(jia)(jia)30日(ri)，其配(pei)偶享(xiang)受10日(ri)看護假(jia)(jia)。公民接受計劃生(sheng)育(yu)手術享(xiang)受國(guo)家規(gui)定的休假(jia)(jia)。

增加的(de)婚假(jia)、產(chan)假(jia)、計劃(hua)生(sheng)育假(jia)以及看護假(jia)期(qi)間按出全勤(qin)發(fa)工資，不影(ying)響(xiang)調資、晉級、福利待遇和評獎。”——青海省(sheng)人(ren)口與計劃(hua)生(sheng)育條例（2002年9月20日青海省(sheng)第九屆人(ren)民代表大會(hui)常務(wu)委員會(hui)第三十二次會(hui)議通過）

山東：婚假3天+晚婚假14天=17天

“第三十條(tiao)　男(nan)女雙(shuang)方(fang)晚(wan)婚的，除國家規(gui)定的婚假(jia)(jia)外(wai)(wai)，增(zeng)加(jia)婚假(jia)(jia)十四日(ri)(ri)。女方(fang)晚(wan)育(yu)的，除國家規(gui)定的產假(jia)(jia)外(wai)(wai)，增(zeng)加(jia)產假(jia)(jia)六十日(ri)(ri)，并給予(yu)男(nan)方(fang)護理假(jia)(jia)七(qi)日(ri)(ri)。增(zeng)加(jia)的婚假(jia)(jia)、產假(jia)(jia)、護理假(jia)(jia)，視(shi)為出勤，工資照(zhao)發，福利待遇不變。

農民(min)、城鎮失業(ye)人(ren)員實行(xing)晚婚晚育的，由鄉(xiang)（鎮）人(ren)民(min)政(zheng)府、街道辦事處或者村（居）民(min)委員會(hui)(hui)(hui)給予適當獎勵，并提供優先優惠的計劃(hua)(hua)生育技(ji)術服務。”——山東省人(ren)口(kou)與計劃(hua)(hua)生育條例(li)（2002年9月28日山東省第九(jiu)屆人(ren)大常委會(hui)(hui)(hui)第31次會(hui)(hui)(hui)議通過）

山西：晚婚的婚假=1個月

“第(di)四十二條(tiao)　符合晚(wan)婚(hun)規(gui)定的(de)(de)，享(xiang)受婚(hun)假1個月；一方(fang)晚(wan)婚(hun)的(de)(de)一方(fang)享(xiang)受，雙(shuang)方(fang)晚(wan)婚(hun)的(de)(de)雙(shuang)方(fang)享(xiang)受。符合晚(wan)育規(gui)定的(de)(de)，女方(fang)享(xiang)受產(chan)(chan)(chan)假4個月，男方(fang)享(xiang)受護理(li)假15日(ri)；產(chan)(chan)(chan)假期間采(cai)取(qu)長效節(jie)育措施(shi)的(de)(de)，享(xiang)受產(chan)(chan)(chan)假6個月。婚(hun)假、產(chan)(chan)(chan)假、護理(li)假期間，工資(zi)、獎金照發。

夫妻一(yi)方或雙(shuang)方為農業人(ren)口(kou)，實行(xing)晚婚或晚育(yu)的，免(mian)去一(yi)方或雙(shuang)方1年(nian)的集(ji)體義務工。”——山(shan)西省(sheng)(sheng)人(ren)口(kou)與計劃生育(yu)條(tiao)例(li)（2002年(nian)9月28日山(shan)西省(sheng)(sheng)第(di)九(jiu)屆人(ren)民代表大會(hui)常務委員會(hui)第(di)三(san)十一(yi)次會(hui)議修正）

陜西：婚假3天+晚婚假20天=23天

“第四十六條　男二(er)十五周(zhou)歲以上、女二(er)十三周(zhou)歲以上初婚的為(wei)晚婚。二(er)十四周(zhou)歲以上的已(yi)婚婦(fu)女生(sheng)育第一個子女的為(wei)晚育。

職工實行晚婚的，增加婚假(jia)二十(shi)天；實行晚育的，增加產假(jia)十(shi)五天，同(tong)時給予男(nan)方護(hu)理假(jia)十(shi)天；在(zai)產假(jia)期間領取(qu)《獨(du)生子女父母(mu)光榮證(zheng)》的，另增加產假(jia)三(san)十(shi)天。

職工在(zai)婚假、產假、護理假期間接(jie)出勤對待(dai)，享受相應的工資、福(fu)利待(dai)遇；所在(zai)單(dan)位參加生育(yu)保險的，由生育(yu)保險經辦機構發給生育(yu)津貼。

職工(gong)達到晚婚(hun)年齡而(er)未婚(hun)的(de)，在參加集資建房和分配住房時，與已婚(hun)者享受同等(deng)待遇(yu)。

農民和城鎮其他(ta)人員(yuan)實行晚(wan)婚晚(wan)育的(de)，由所在的(de)鄉(鎮)人民政(zheng)府或者街道辦(ban)事(shi)處(chu)給予表彰和獎勵。”——陜(shan)西省人口與計(ji)劃生育條例（2002年9月29日陜(shan)西省第九屆人民代(dai)表大會常務委員(yuan)會第三十二(er)次(ci)會議通過）

四川：婚假3天+晚婚假20天=23天

“第三(san)十二條　實行晚婚的(de)，除(chu)國(guo)家規(gui)定(ding)的(de)婚假(jia)外增加婚假(jia)20天(tian)；已婚婦女晚育(yu)的(de)，除(chu)國(guo)家規(gui)定(ding)的(de)產(chan)假(jia)外增加產(chan)假(jia)30天(tian)，給予男方護理(li)假(jia)15天(tian)。婚假(jia)、產(chan)假(jia)、護理(li)假(jia)視為出勤，工(gong)資(zi)、獎金照發。

農村人(ren)口(kou)中晚婚、晚育的(de)，基層人(ren)民(min)政府(fu)可予以(yi)適當(dang)獎(jiang)勵。”——四川(chuan)省(sheng)人(ren)口(kou)與計(ji)劃生育條例（2004年9月24日四川(chuan)省(sheng)第十屆人(ren)民(min)代(dai)表大(da)會(hui)(hui)常務委員會(hui)(hui)第十一次會(hui)(hui)議修正）

新疆：婚假3天+晚婚假20天=23天

“第二十五條　國家機關工(gong)(gong)作人(ren)員(yuan)和(he)社會團體、企(qi)業事業單位(wei)職工(gong)(gong)晚婚的，除國家規(gui)定(ding)的婚假(jia)(jia)(jia)外(wai)，增加婚假(jia)(jia)(jia)20天。女職工(gong)(gong)晚育的，除國家規(gui)定(ding)的產(chan)假(jia)(jia)(jia)外(wai)，增加30天產(chan)假(jia)(jia)(jia)，給予男方護(hu)理假(jia)(jia)(jia)15天。婚假(jia)(jia)(jia)、產(chan)假(jia)(jia)(jia)、護(hu)理假(jia)(jia)(jia)期間，工(gong)(gong)資、獎金照發(fa)。

農牧民(min)晚(wan)婚(hun)、晚(wan)育的(de)，減免夫妻雙(shuang)方一年(nian)的(de)集體生產、公益事業所(suo)籌勞務，或(huo)者由當地人(ren)民(min)政府給(gei)予相應(ying)獎勵。”——新疆維(wei)(wei)吾(wu)爾自(zi)治(zhi)區人(ren)口(kou)與計劃生育條例（2006年(nian)5月25日新疆維(wei)(wei)吾(wu)爾自(zi)治(zhi)區第十屆(jie)人(ren)民(min)代表(biao)大會(hui)常務委員(yuan)會(hui)第二十四次會(hui)議修(xiu)正(zheng)）

云南：婚假3天+晚婚假15天=18天

“第(di)二(er)十(shi)六(liu)條　男二(er)十(shi)五周歲、女(nv)二(er)十(shi)三周歲以上的(de)公民，依法登記初婚的(de)為晚婚，已婚婦女(nv)二(er)十(shi)四周歲以上生育(yu)第(di)一個子(zi)女(nv)的(de)為晚育(yu)。

機(ji)關、企業(ye)事(shi)業(ye)單位、社會團體(ti)和其他(ta)組織的工作人員晚婚的，在國家規定的婚假(jia)外增(zeng)加(jia)(jia)(jia)婚假(jia)十(shi)五天；晚育的給(gei)予女方(fang)(fang)(fang)增(zeng)加(jia)(jia)(jia)產(chan)假(jia)三(san)十(shi)天，男方(fang)(fang)(fang)護理假(jia)七天；在產(chan)假(jia)期間辦理《獨生(sheng)子女父(fu)母(mu)光(guang)榮(rong)證(zheng)》的，給(gei)予女方(fang)(fang)(fang)增(zeng)加(jia)(jia)(jia)產(chan)假(jia)十(shi)五天。

前(qian)款規定的(de)休假視同出(chu)勤。”——云南省(sheng)人(ren)口與計劃生育條例（2002年7月25日(ri)云南省(sheng)第(di)九(jiu)屆人(ren)大常委會第(di)二十九(jiu)次會議通過(guo)）

浙江：婚假3天+晚婚假12天=15天

“第三十六條　晚婚晚育(yu)的，應當給予(yu)獎(jiang)勵和照顧。具體(ti)辦法由縣（市、區(qu)）人民政府規定。

機關、團體、企業(ye)(ye)、事業(ye)(ye)單位和(he)其(qi)他組(zu)織職(zhi)工晚(wan)婚的，增加婚假十二(er)天，工資(zi)、獎(jiang)金(jin)和(he)其(qi)他福(fu)利(li)待(dai)遇照(zhao)發；晚(wan)育的，男方(fang)可享受(shou)七天護理假，工資(zi)、獎(jiang)金(jin)和(he)其(qi)他福(fu)利(li)待(dai)遇照(zhao)發。”——浙江省(sheng)人口(kou)與計劃生育條例（2007年9月28日浙江省(sheng)第十屆人民代表大(da)會(hui)常(chang)務委(wei)員會(hui)第三十四次(ci)會(hui)議修正）

中國人民解放軍：婚假3天+晚婚假7天=10天

“第二十八條 晚(wan)婚的(de)軍隊人(ren)員(yuan)，除享(xiang)受國家規定的(de)婚假外，增加晚(wan)婚假7天。晚(wan)婚假期間工資照發，福(fu)利待遇不變。

夫(fu)妻(qi)(qi)雙方同為(wei)軍隊(dui)人(ren)(ren)員(yuan)，雙方達(da)到(dao)晚婚(hun)年齡的，雙方享(xiang)受晚婚(hun)假；一(yi)(yi)(yi)方達(da)到(dao)的，一(yi)(yi)(yi)方享(xiang)受。夫(fu)妻(qi)(qi)一(yi)(yi)(yi)方為(wei)地方人(ren)(ren)員(yuan)的，按照地方有(you)關規(gui)定執行。”——中(zhong)國人(ren)(ren)民解放軍計劃生育條例

海南：婚假3天+晚婚假10天=13天

“第四(si)十條 機關、社會(hui)團體(ti)、企業(ye)事業(ye)組(zu)織工作人員男性(xing)25周歲(sui)、女(nv)性(xing)23周歲(sui)以(yi)上初婚的，除(chu)國家規(gui)定的假期外，增加晚(wan)婚假10日(ri)；已婚女(nv)性(xing)24周歲(sui)以(yi)上生(sheng)育第一個子女(nv)的，增加晚(wan)育產假15日(ri)。”——《海南省人口與計劃生(sheng)育條例》

西藏：婚假3天+晚婚假7天

“第二十五條

國家機(ji)關、企(qi)事業單位的(de)女職(zhi)工（包括合同工）實行(xing)晚婚(hun)晚育(yu)并領取“獨生子女證”的(de)，給予延長產(chan)假(jia)優待；干部、職(zhi)工實行(xing)晚婚(hun)者(zhe)增(zeng)加婚(hun)假(jia)一周，一方(fang)晚婚(hun)一方(fang)享(xiang)受。”----《西藏(zang)自治區計劃生育(yu)暫行(xing)管理辦法(fa)（試行(xing)）》（藏(zang)計育(yu)字[1992] 第06號）