工商管理碩士就業方向有哪些

1、做公務員或者高校教師

做公務員的話就相當于有個鐵飯碗，旱澇保收，但(dan)入門比較(jiao)難。想(xiang)做高校教師(shi)的話需要學(xue)歷比較(jiao)高，一(yi)般都要碩士以上(shang)學(xue)歷。

2、經濟管理部門

工(gong)商管(guan)理(li)專業學生畢業后可以在綜合經濟管(guan)理(li)部(bu)門(men)，政策研(yan)究部(bu)門(men)，銀行、保險等金融機構和一些中外工(gong)商企業中從(cong)事經濟管(guan)理(li)分析、預測、規(gui)劃和管(guan)理(li)工(gong)作等。

3、市場營銷類崗位

市(shi)(shi)場營(ying)銷(xiao)(xiao)崗(gang)位市(shi)(shi)場需求量大，入行要求低，高端(duan)營(ying)銷(xiao)(xiao)崗(gang)位收入豐厚使得無數求職者紛紛加入市(shi)(shi)場營(ying)銷(xiao)(xiao)崗(gang)位的(de)(de)(de)角(jiao)逐。現代商(shang)業(ye)社(she)會經營(ying)與銷(xiao)(xiao)售的(de)(de)(de)好壞，在相當大的(de)(de)(de)程(cheng)度上(shang)決定了企(qi)業(ye)的(de)(de)(de)興衰。發(fa)展中(zhong)的(de)(de)(de)中(zhong)國更需要有專門商(shang)品知識的(de)(de)(de)營(ying)銷(xiao)(xiao)人員(yuan)。

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4、物流管理類崗位

物流(liu)(liu)，繼(ji)物資資源(yuan)、人(ren)力資源(yuan)之(zhi)后(hou)，素有有“第三個利潤源(yuan)”之(zhi)稱。物流(liu)(liu)的(de)職能是將產(chan)(chan)品由其(qi)生產(chan)(chan)地轉到消(xiao)費地，從而創造(zao)地點效(xiao)用。物流(liu)(liu)管理(li)的(de)好壞直接影(ying)響到企業的(de)產(chan)(chan)品、服務質量和企業經(jing)濟效(xiao)益(yi)。企業對(dui)壓(ya)縮物流(liu)(liu)成本的(de)訴(su)求已經(jing)轉化成對(dui)物流(liu)(liu)管理(li)人(ren)才的(de)需(xu)求，物流(liu)(liu)管理(li)人(ren)才被列為12類緊缺人(ren)才之(zhi)一，市(shi)場需(xu)求量超過600萬(wan)。

5、一般傳統管理類崗位

由(you)于(yu)專業性不(bu)太強，在人才市(shi)場上(shang)，沒(mei)有(you)(you)經(jing)驗(yan)或(huo)經(jing)驗(yan)不(bu)足的(de)(de)(de)(de)(de)工(gong)(gong)商管(guan)(guan)理(li)類畢(bi)業生應(ying)聘一(yi)般傳(chuan)統管(guan)(guan)理(li)類崗(gang)位將(jiang)收到(dao)有(you)(you)技術背景并(bing)有(you)(you)一(yi)定管(guan)(guan)理(li)經(jing)驗(yan)的(de)(de)(de)(de)(de)其他專業畢(bi)業生的(de)(de)(de)(de)(de)有(you)(you)力(li)沖擊。課堂上(shang)講(jiang)授的(de)(de)(de)(de)(de)理(li)論(lun)一(yi)般比(bi)較抽(chou)象(xiang)，必須結合工(gong)(gong)作實(shi)際(ji)才能(neng)發揮應(ying)有(you)(you)的(de)(de)(de)(de)(de)功(gong)效(xiao)。一(yi)般會安排管(guan)(guan)理(li)專業的(de)(de)(de)(de)(de)新員工(gong)(gong)下(xia)基層接(jie)受相應(ying)的(de)(de)(de)(de)(de)鍛(duan)煉，以積累進入管(guan)(guan)理(li)層所需的(de)(de)(de)(de)(de)經(jing)驗(yan)。

MBA就業前景如何

工商管(guan)理(li)專業(ye)(ye)(ye)涉獵的很廣泛，所以這個專業(ye)(ye)(ye)畢業(ye)(ye)(ye)的學(xue)生可(ke)以從(cong)事一般傳統的管(guan)理(li)類(lei)崗(gang)位(wei)、市(shi)場(chang)營銷類(lei)崗(gang)位(wei)、人力資源管(guan)理(li)類(lei)崗(gang)位(wei)和物流管(guan)理(li)類(lei)崗(gang)位(wei)等(deng)。總體來(lai)說，因為工商管(guan)理(li)專業(ye)(ye)(ye)學(xue)科分類(lei)多(duo)，適(shi)用面廣，所以對口行(xing)業(ye)(ye)(ye)也比較多(duo)，在未來(lai)幾年(nian)中，就業(ye)(ye)(ye)形勢依舊會保持很好的態勢。

。隨(sui)著第(di)三產業的(de)興起，社(she)會(hui)經濟的(de)快速發展，社(she)會(hui)對各(ge)類管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)人才的(de)需(xu)求越來(lai)越大(da)。例如人力資源管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)、電子商務、物(wu)流管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)、旅(lv)游(you)和酒店管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)、金融管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)等(deng)都需(xu)要管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)科學(xue)做(zuo)基礎。同時(shi)也呼喚職業經理(li)(li)(li)(li)人來(lai)管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)，人力資源師、物(wu)流管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)師、營銷師、酒店經理(li)(li)(li)(li)等(deng)無不與商務管(guan)(guan)(guan)(guan)(guan)理(li)(li)(li)(li)密切(qie)相關。

隨(sui)著(zhu)國(guo)際經(jing)濟(ji)形勢的發展，國(guo)內(nei)外的經(jing)濟(ji)聯系(xi)越(yue)來越(yue)緊密(mi)，外來資本(ben)磨刀(dao)霍(huo)霍(huo)準備拓展中(zhong)國(guo)市場，缺(que)乏現代管(guan)理(li)(li)理(li)(li)念指導的中(zhong)國(guo)傳統(tong)企(qi)業(ye)將(jiang)面(mian)臨嚴峻的挑戰。他們(men)彌補缺(que)陷的唯一出路就(jiu)(jiu)是(shi)引進人才(cai)，實現自我(wo)改(gai)造，向(xiang)管(guan)理(li)(li)要效益也成(cheng)了目(mu)前國(guo)內(nei)許多大中(zhong)型(xing)企(qi)業(ye)的共識。從就(jiu)(jiu)業(ye)角度來說，根據(ju)職業(ye)顧(gu)問公(gong)司相關調(diao)查數據(ju)顯示，工(gong)商管(guan)理(li)(li)各(ge)個(ge)專業(ye)盡管(guan)設置和就(jiu)(jiu)業(ye)方(fang)向(xiang)不同，但從總體趨勢上分析，未來五年內(nei)各(ge)專業(ye)就(jiu)(jiu)業(ye)形勢依(yi)然(ran)看好。