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賽億(yi)電(dian)(dian)器(qi)(qi)(qi)集團有限公司(si)(si)創建(jian)于一(yi)九九六年(nian)七月(原寧波市五(wu)星電(dian)(dian)子有限公司(si)(si))，是專業從事家用電(dian)(dian)器(qi)(qi)(qi)的生(sheng)產(chan)企業，主要生(sheng)產(chan)取暖器(qi)(qi)(qi)、油汀(ting)、賽億(yi)洗衣機、賽億(yi)冰箱等系列產(chan)品。

公(gong)司位于浙江省慈溪市新浦鎮工(gong)業園區，現(xian)公(gong)司廠(chang)區占地面積(ji)21.31萬平(ping)方(fang)米，建筑面積(ji)18.5萬平(ping)方(fang)米。擁(yong)有(you)固定資產3.8億元，流(liu)動(dong)資金1.6億元，現(xian)有(you)員工(gong)1700名左右，其中專業技術人(ren)員近200名，大(da)專文(wen)化水平(ping)的占20%以上，高中水平(ping)的占50%以上。

在公(gong)司(si)(si)的(de)組織管理上：2011年1月，公(gong)司(si)(si)為(wei)適應(ying)企業發展規模及質量(liang)管理的(de)要(yao)(yao)求(qiu)，按事(shi)業部(bu)組織結構體系要(yao)(yao)求(qiu)對公(gong)司(si)(si)的(de)組織結構進行調整，設立小家電事(shi)業部(bu)、洗衣機事(shi)業部(bu)、賽億(yi)冰箱事(shi)業部(bu)、戰略采購(gou)部(bu)、財務管理部(bu)、集團行政部(bu)、集團人(ren)力資源部(bu)、集團信息(xi)管理部(bu)、海(hai)外營銷公(gong)司(si)(si)、國內(nei)營銷公(gong)司(si)(si)、共有十大部(bu)門。

在內部(bu)管(guan)理上：公司通過推行三項（現場5S、倉儲、財務）管(guan)理、物(wu)流管(guan)理與目標(biao)成本管(guan)理，建立了一支完善的領導(dao)隊伍，推動企業的飛速發展(zhan)。

在技術管理上：公司(si)成立(li)了企(qi)業內部科研(yan)機構(gou)，不斷(duan)開發新產(chan)品，提高(gao)產(chan)品科技含量，做(zuo)到生(sheng)產(chan)一代(dai)(dai)、開發一代(dai)(dai)、儲(chu)備一代(dai)(dai)，使企(qi)業的(de)(de)產(chan)品系列取(qu)得穩步的(de)(de)發展，為(wei)公司(si)進(jin)一步開拓國(guo)際(ji)市場提供強有(you)力的(de)(de)技術支(zhi)持。

在對(dui)(dui)人員的(de)(de)(de)教(jiao)(jiao)育訓(xun)練(lian)(lian)上：公(gong)(gong)(gong)司配備專門的(de)(de)(de)教(jiao)(jiao)育訓(xun)練(lian)(lian)組，講師由公(gong)(gong)(gong)司相(xiang)應部們(men)主管和技術工程師擔任(ren)，針(zhen)對(dui)(dui)性(xing)較強的(de)(de)(de)專業技術和特殊課程設為外(wai)訓(xun)，聘請專業人士(shi)專門針(zhen)對(dui)(dui)性(xing)培(pei)(pei)訓(xun)。公(gong)(gong)(gong)司設立年(nian)度的(de)(de)(de)教(jiao)(jiao)育訓(xun)練(lian)(lian)計(ji)劃，分品質(zhi)質(zhi)量培(pei)(pei)訓(xun)，政策法律培(pei)(pei)訓(xun)，技術設備培(pei)(pei)訓(xun)，安全逃生培(pei)(pei)訓(xun)。公(gong)(gong)(gong)司為每位上進好學的(de)(de)(de)人士(shi)提供充分的(de)(de)(de)學習提高(gao)的(de)(de)(de)機會。

在做(zuo)好企業的(de)市場與內部管理的(de)同時，公(gong)司(si)(si)更(geng)注重作為企業一員公(gong)民的(de)社會責任。特別是在環境保護方面：公(gong)司(si)(si)一方面在進行項(xiang)目(mu)開發時，首先進行環境評估(gu)，設計達(da)到要求(qiu)后再開工(gong)，做(zuo)到不(bu)達(da)標(biao)不(bu)生(sheng)(sheng)產；另(ling)一方面在內部管理上公(gong)司(si)(si)按照(zhao)ISO14001的(de)要求(qiu)制定了“環境管理制度”，廠(chang)區設專職(zhi)清潔員，分區域負責公(gong)共衛生(sheng)(sheng)，做(zuo)到廠(chang)區整(zheng)潔、清靜、環境美觀(guan)；生(sheng)(sheng)產、生(sheng)(sheng)活用廢(fei)品統一回(hui)收，垃圾統一處理。

公司非常(chang)重(zhong)(zhong)視人(ren)才(cai)。企業的(de)(de)(de)(de)發(fa)展靠人(ren)才(cai)，人(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)選(xuan)拔和(he)培養是我們公司提升的(de)(de)(de)(de)前提。企業的(de)(de)(de)(de)成長(chang)應該以人(ren)才(cai)的(de)(de)(de)(de)成長(chang)為基礎，企業應該成為員工終身學習成長(chang)的(de)(de)(de)(de)園地。我們信奉(feng)，找人(ren)才(cai)不如留(liu)人(ren)才(cai)，留(liu)人(ren)才(cai)不如造人(ren)才(cai)。我們選(xuan)才(cai)的(de)(de)(de)(de)標準是：正直、誠信、激情與工作、認(ren)同于(yu)使命，求(qiu)知、創造、與尊重(zhong)(zhong)，忠于(yu)客戶，忠于(yu)公司。

在(zai)2015年(nian)，力爭達到(dao)年(nian)產(chan)電(dian)冰箱(xiang)60萬(wan)(wan)(wan)(wan)臺，洗(xi)衣機40萬(wan)(wan)(wan)(wan)臺，取(qu)暖器300萬(wan)(wan)(wan)(wan)臺，風扇200萬(wan)(wan)(wan)(wan)臺，油汀300萬(wan)(wan)(wan)(wan)臺的規模，銷(xiao)售額(e)達到(dao)15億元。并(bing)建立(li)起完善的銷(xiao)售和服務網絡，打磨出一支優(you)秀的具有創新精神的科研技術開(kai)發團(tuan)隊，擁有一支愛崗敬(jing)業團(tuan)結向(xiang)上的員工團(tuan)隊，擁有一批高(gao)(gao)素質高(gao)(gao)技能的管(guan)理團(tuan)隊。