2023年7月(yue)(yue)13日(ri),吉林省人(ren)(ren)力資源(yuan)社會保(bao)障廳、省財政廳印發《關于2023年調整退(tui)休人(ren)(ren)員基本養(yang)(yang)老(lao)(lao)金的(de)通知》,明(ming)確從(cong)2023年1月(yue)(yue)1日(ri)起,為2022年12月(yue)(yue)31日(ri)前已按(an)(an)規定辦理退(tui)休手續并按(an)(an)月(yue)(yue)領(ling)取基本養(yang)(yang)老(lao)(lao)金的(de)企業和機關事業單位(wei)退(tui)休人(ren)(ren)員(含退(tui)職(zhi)人(ren)(ren)員,下同)調整基本養(yang)(yang)老(lao)(lao)金,具(ju)體調整辦法和標準如下:
(一)定額調整
退休人(ren)員(yuan)每人(ren)每月增加30元。
(二)掛鉤調整
1.與(yu)繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)(工(gong)作年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian))掛鉤。退休人員(yuan)繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)25年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)以下部(bu)分(fen)(fen),每(mei)滿一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian),每(mei)月(yue)增(zeng)加(jia)1元(yuan);繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)26年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)至(zhi)30年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)部(bu)分(fen)(fen),每(mei)滿一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian),每(mei)月(yue)增(zeng)加(jia)2元(yuan);繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)31年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)至(zhi)35年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)部(bu)分(fen)(fen),每(mei)滿一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian),每(mei)月(yue)增(zeng)加(jia)3元(yuan);繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)36年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)及以上(shang)部(bu)分(fen)(fen),每(mei)滿一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian),每(mei)月(yue)增(zeng)加(jia)4元(yuan)。上(shang)述繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)(含視(shi)同(tong)繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian),不含特(te)殊工(gong)種折算(suan)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian))不足一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)部(bu)分(fen)(fen)均按(an)一年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)計算(suan)。按(an)照(zhao)“五七家屬工(gong)”政策參加(jia)基本養老保險的企業退休人員(yuan)不參與(yu)繳(jiao)費(fei)年(nian)(nian)(nian)(nian)(nian)限(xian)(xian)掛鉤調整。
2.與(yu)基本養(yang)(yang)老金(jin)水平掛鉤。退休(xiu)人員月(yue)增(zeng)加(jia)額(e)為2022年(nian)底本人月(yue)基本養(yang)(yang)老金(jin)(不含職(zhi)業年(nian)金(jin))數額(e)的1.25%。
(三)傾斜調整
以下(xia)退休人員再適當增(zeng)加基本養老金。
1.高齡退休人(ren)員。截(jie)至(zhi)2022年(nian)12月(yue)31日,年(nian)滿(man)70-74周(zhou)歲的(de)每月(yue)增(zeng)加25元(yuan);年(nian)滿(man)75-79周(zhou)歲的(de)每月(yue)增(zeng)加35元(yuan);80周(zhou)歲及以上的(de)每月(yue)增(zeng)加45元(yuan)。
2.艱苦(ku)邊遠地區縣(市(shi)、區)企業、機關事(shi)業單位退(tui)休人(ren)員,每人(ren)每月(yue)增加5元(yuan)。
3.企業(ye)退休軍轉干部按上述標準調整后(hou),基(ji)本養老(lao)金達(da)不到調整后(hou)當地(所在市、縣(xian),省直管統籌(chou)單位為省)企業(ye)退休人(ren)員月人(ren)均基(ji)本養老(lao)金水平(ping)的,補足到該(gai)水平(ping)。