《勞(lao)動法》第48條(tiao)規(gui)定，國(guo)家實行最低工(gong)(gong)(gong)資(zi)保障(zhang)制(zhi)度，最低工(gong)(gong)(gong)資(zi)的(de)具體標準(zhun)由省、自治區、直轄(xia)市(shi)人民(min)政府規(gui)定。原勞(lao)動保障(zhang)部(bu)頒(ban)布《最低工(gong)(gong)(gong)資(zi)規(gui)定》，明(ming)確最低工(gong)(gong)(gong)資(zi)標準(zhun)每(mei)兩年至少(shao)調整一(yi)次。《國(guo)務院批(pi)轉發改委等部(bu)門關于深(shen)化收入分配(pei)制(zhi)度改革的(de)若干意(yi)見(jian)的(de)通知》要求，根據(ju)經濟發展、物價變動等因素，適(shi)時調整最低工(gong)(gong)(gong)資(zi)標準(zhun)。

根據《遼(liao)寧(ning)省(sheng)(sheng)人(ren)力資(zi)源和(he)社會保(bao)障廳關于調(diao)整(zheng)全省(sheng)(sheng)最低工資(zi)標(biao)準的通(tong)知》（遼(liao)人(ren)社〔2017〕235號）精神，并經市政府及(ji)遼(liao)寧(ning)省(sheng)(sheng)人(ren)力資(zi)源和(he)社會保(bao)障廳批復同意，大連市決定從2018年1月1日起對全市最低工資(zi)標(biao)準調(diao)整(zheng)如下：

一、月最低工資標準

（一）中山區(qu)、西(xi)崗(gang)區(qu)、沙河口區(qu)、甘(gan)井(jing)子區(qu)、旅順(shun)口區(qu)、長海縣和各先(xian)導(dao)區(qu)由1530元調(diao)整(zheng)為(wei)1620元。

（二(er)）普蘭店(dian)區、瓦房店(dian)市、莊(zhuang)河市由1430元調整為1520元。

二、小時最低工資標準

（一）中山區(qu)、西崗區(qu)、沙河(he)口(kou)(kou)區(qu)、甘(gan)井子(zi)區(qu)、旅(lv)順(shun)口(kou)(kou)區(qu)、長海縣(xian)和各先導(dao)區(qu)由15元(yuan)調整為(wei)16元(yuan)。

（二）普蘭店區、瓦房店市、莊河市由14元(yuan)調整為15元(yuan)。

最低工資標準計算方法

最低(di)(di)工(gong)資標準(zhun)是指勞(lao)動(dong)者在法定(ding)工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)間(jian)(jian)內或依法簽訂的(de)(de)勞(lao)動(dong)合同約定(ding)的(de)(de)工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)間(jian)(jian)內提供(gong)了(le)正常勞(lao)動(dong)的(de)(de)前提下,用人單(dan)位依法應當支付的(de)(de)最低(di)(di)勞(lao)動(dong)報酬。其組成不包含(han)以下項目：一是延(yan)長工(gong)作(zuo)(zuo)時(shi)間(jian)(jian)工(gong)資；二(er)是勞(lao)動(dong)者在中(zhong)班(ban)、夜班(ban)、高溫(wen)、低(di)(di)溫(wen)、井下、有毒有害等特殊工(gong)作(zuo)(zuo)環境、條件(jian)下的(de)(de)津(jin)貼；三是法律、法規(gui)和(he)國(guo)家規(gui)定(ding)的(de)(de)勞(lao)動(dong)者福利待遇等。

最低工資標準是按照原勞動保障部《最低工資規定》要求，采取比重法（即月最低工資標準＝最低人均收入戶月生活費支出水平×每一就業者的贍養系數+調整數，其中調整數主要考慮個人繳納的養老、失業、醫療保險和住房公積金的最低費用）進行測算，并綜合考慮GDP、在崗職工平均工資增長、居民消費價格指數和周邊省市最低工資標準，以及企業承受能力等方面的因素進行調整修正后得出。