1、增長(chang)率條(tiao)件（需(xu)滿足以下條(tiao)件之一(yi)）

①企業(ye)(ye)于2006年1月1日（含）之后注冊(ce)，2016年營(ying)業(ye)(ye)收入(ru)≥1000萬元，2016-2019年營(ying)業(ye)(ye)收入(ru)復合(he)增長率(lv)≥20%，且2019年度(du)正增長；

②企業于2006年(nian)1月(yue)1日（含）之后注冊，2016年(nian)雇員人數(shu)≥100人，2016-2019年(nian)雇員人數(shu)復合增長率≥30%，且2019年(nian)度正增長；

③企業(ye)于(yu)2016年(nian)1月1日（含(han)）之后(hou)注冊(ce)，2019年(nian)營業(ye)收入≥5億元(yuan)，且2019年(nian)度(du)正增長；

④企業于2011年1月(yue)1日(ri)（含(han)）之后注(zhu)冊，且(qie)2019年營業收(shou)入≥10億(yi)元，且(qie)2019年度正增長。

2、創新能力條件

2016-2019年(nian)(nian)平均研究與試(shi)驗發展（R&D）投入強度（即R&D經費(fei)占營業收(shou)入的比例(li)）≥2.5%（注(zhu)冊時間(jian)不(bu)足4年(nian)(nian)的，根據實(shi)際投入年(nian)(nian)份數據計算）。

1、增長率條件（需滿足以(yi)下條件之(zhi)一(yi)）

①企業(ye)于(yu)2011年1月1日（含）之后注冊，2017年營業(ye)收入≥500萬，2017-2019年營業(ye)收入復合(he)增(zeng)長率(lv)≥20%，且(qie)2019年度正增(zeng)長；

②企業于2011年(nian)1月1日（含）之(zhi)后注冊，2017年(nian)雇員人(ren)數(shu)≥50人(ren)，2017-2019年(nian)雇員總數(shu)復合增(zeng)長率≥30%，且2019年(nian)度正(zheng)增(zeng)長；

③企業于(yu)2018年1月1日（含）之后(hou)注冊(ce)，且2019年營(ying)業收(shou)入≥1億元，且2019年度(du)正增(zeng)長；

④企業(ye)于2016年1月1日（含）之后(hou)注冊，且(qie)2019年營業(ye)收入≥3億元，且(qie)2019年度正增長。

2、創新能力(li)條件

2017—2019年平均研究(jiu)與(yu)試驗發展（R&D）經費投(tou)入強(qiang)度（即(ji)R&D經費占營(ying)業(ye)收入的比例(li)）≥2.5%（注(zhu)冊時間不足3年的，根(gen)據(ju)實際投(tou)入年份(fen)數據(ju)計(ji)算）。

1、建立評(ping)(ping)選發(fa)(fa)(fa)布(bu)機制。根據(ju)既(ji)定(ding)標準，分類發(fa)(fa)(fa)掘瞪羚、潛在瞪羚企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)，一(yi)年一(yi)評(ping)(ping)選，跟蹤(zong)研究(jiu)瞪羚企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)及培(pei)育企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)發(fa)(fa)(fa)展態勢，定(ding)期發(fa)(fa)(fa)布(bu)評(ping)(ping)選企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)榜單(dan)和(he)發(fa)(fa)(fa)展報(bao)告，打造科技型(xing)高(gao)成(cheng)長企(qi)(qi)業(ye)(ye)(ye)標桿。（責任單(dan)位：省科技廳）

2、給(gei)予(yu)入(ru)選(xuan)獎勵。省財(cai)政科(ke)技資金對(dui)于首次(ci)入(ru)選(xuan)的江西省瞪(deng)(deng)羚企業、潛在瞪(deng)(deng)羚企業分別給(gei)予(yu)420萬元、10萬元的一(yi)次(ci)性入(ru)選(xuan)獎勵。各市、縣（區）政府給(gei)予(yu)配套獎勵。（責任(ren)單位(wei)：省科(ke)技廳(ting)(ting)、省財(cai)政廳(ting)(ting)、各設區市人民政府）

3、加大(da)科技(ji)創(chuang)(chuang)新(xin)投入力度。支(zhi)持瞪羚(ling)企(qi)業及培育企(qi)業開展(zhan)研(yan)發(fa)(fa)活動(dong)，積極(ji)引導和(he)幫助(zhu)其申報各類(lei)研(yan)發(fa)(fa)計劃。對申報具有(you)顛(dian)覆式(shi)創(chuang)(chuang)新(xin)、推動(dong)新(xin)技(ji)術和(he)新(xin)模(mo)式(shi)應(ying)用的項(xiang)目，在(zai)優先(xian)推薦申報國家項(xiang)目的同時，省內將采取定(ding)向委托(tuo)等方式(shi)給予(yu)支(zhi)持。（責任(ren)單(dan)位(wei)：省科技(ji)廳、省財政(zheng)廳）

5、推動(dong)高水平研(yan)(yan)發(fa)機(ji)構建(jian)設。支持瞪(deng)羚企業(ye)及培(pei)育企業(ye)建(jian)立國家(jia)重點實驗室、國家(jia)技術(shu)創新中心、國家(jia)工程研(yan)(yan)究(jiu)中心、國家(jia)企業(ye)技術(shu)中心等。對新獲批(pi)建(jian)的國家(jia)級研(yan)(yan)發(fa)平臺，按已有政策給予相應經(jing)費支持。（責任單位：省(sheng)科技廳(ting)、省(sheng)發(fa)改(gai)委、省(sheng)工信廳(ting)、省(sheng)財政廳(ting)）

6、加強創新創業人(ren)(ren)才(cai)引(yin)(yin)(yin)進(jin)與培育(yu)。支(zhi)持(chi)瞪羚企業及培育(yu)企業引(yin)(yin)(yin)進(jin)和(he)培育(yu)各類國(guo)家級、省(sheng)級認定(ding)的高端人(ren)(ren)才(cai)，并積極引(yin)(yin)(yin)導企業爭取“雙千計(ji)劃”等人(ren)(ren)才(cai)引(yin)(yin)(yin)進(jin)和(he)培育(yu)計(ji)劃支(zhi)持(chi)。對(dui)于引(yin)(yin)(yin)進(jin)具有引(yin)(yin)(yin)領性、原(yuan)創性、突破性技(ji)術(shu)的國(guo)際國(guo)內頂尖(jian)人(ren)(ren)才(cai)（團隊(dui)），可按“一(yi)事一(yi)議”原(yuan)則給予(yu)支(zhi)持(chi)。（責任單位：省(sheng)委組(zu)織部(bu)、省(sheng)科技(ji)廳、省(sheng)人(ren)(ren)社廳、省(sheng)財政(zheng)廳）

7、支(zhi)持企業(ye)對(dui)(dui)接(jie)資(zi)本(ben)市(shi)場。密切關注證監(jian)會、香(xiang)港(gang)交易所等針對(dui)(dui)瞪羚企業(ye)及(ji)培育企業(ye)的政策(ce)動向，及(ji)時(shi)組織新(xin)政培訓(xun)會，幫助(zhu)企業(ye)及(ji)時(shi)、準確(que)理(li)解政策(ce)，并積極協助(zhu)對(dui)(dui)接(jie)上市(shi)輔(fu)導(dao)機(ji)構，加(jia)強對(dui)(dui)企業(ye)的精準上市(shi)輔(fu)導(dao)。（責任單位：省地方金融監(jian)管局(ju)(ju)、江西證監(jian)局(ju)(ju)）

8、加大(da)科(ke)技金融(rong)政(zheng)策扶持力度。放大(da)政(zheng)府引(yin)(yin)導基金的(de)杠(gang)桿(gan)作用(yong)，與銀(yin)行融(rong)資產品探索形成投貸聯動。各(ge)類(lei)政(zheng)府引(yin)(yin)導基金重點保(bao)(bao)(bao)障(zhang)瞪羚(ling)企(qi)業及培(pei)育企(qi)業融(rong)資需求，將瞪羚(ling)企(qi)業及培(pei)育企(qi)業作為政(zheng)策性(xing)擔保(bao)(bao)(bao)公司重點擔保(bao)(bao)(bao)對(dui)象。（責任單位(wei)：省財(cai)政(zheng)廳、省地(di)方金融(rong)監管局、江西銀(yin)保(bao)(bao)(bao)監局）

9、優(you)化科(ke)技金(jin)融生態。建設完善科(ke)技金(jin)融信(xin)息服務(wu)平臺，不斷拓寬瞪羚企業(ye)(ye)及(ji)培(pei)育(yu)企業(ye)(ye)的融資渠道。鼓勵商業(ye)(ye)銀行為符合(he)條件的企業(ye)(ye)提供主動授信(xin)，并結合(he)風(feng)險(xian)補償、政(zheng)策性融資擔保等方式，著力解決企業(ye)(ye)融資難、融資貴問題。（責任(ren)單位：省地方金(jin)融監管局(ju)(ju)、江西銀保監局(ju)(ju)）

10、加(jia)大(da)創(chuang)新券的(de)發放力度。進一步擴(kuo)大(da)科技(ji)創(chuang)新券補(bu)貼范(fan)圍和額度，補(bu)貼瞪羚(ling)企業(ye)及培育(yu)企業(ye)購買研究(jiu)開發服(fu)務(wu)(wu)、技(ji)術(shu)轉移服(fu)務(wu)(wu)、檢驗(yan)檢測服(fu)務(wu)(wu)、知識產權(quan)服(fu)務(wu)(wu)、科技(ji)培訓(xun)服(fu)務(wu)(wu)、商業(ye)模式概(gai)念驗(yan)證等科技(ji)服(fu)務(wu)(wu)及創(chuang)業(ye)服(fu)務(wu)(wu)的(de)經費(fei)支出。（責任(ren)單位(wei)：各(ge)設區市人民政府）

11、搭建(jian)企(qi)業服務平(ping)臺(tai)。組建(jian)瞪(deng)羚企(qi)業俱樂部，組織產品(pin)推(tui)介(jie)會(hui)、合作交(jiao)(jiao)流會(hui)、行(xing)業發展(zhan)論壇等活動，并為瞪(deng)羚企(qi)業的(de)培(pei)育企(qi)業搭建(jian)項(xiang)目路(lu)演、產品(pin)推(tui)廣(guang)、投融資對(dui)(dui)接、技(ji)術交(jiao)(jiao)流等平(ping)臺(tai)，降低企(qi)業對(dui)(dui)外宣傳和交(jiao)(jiao)流合作成本。（責任(ren)單位：省工信廳、省地方金融監管局、省科(ke)技(ji)廳）

12、提供精準服(fu)務。針對瞪羚企(qi)(qi)業(ye)及培(pei)育企(qi)(qi)業(ye)，建立問(wen)題日常收集、分級處理、定(ding)期會商、及時解決機制。按照(zhao)瞪羚企(qi)(qi)業(ye)及培(pei)育企(qi)(qi)業(ye)的(de)不同情況，加強(qiang)調研(yan)，精準服(fu)務，重點協調解決獨角獸、瞪羚企(qi)(qi)業(ye)及培(pei)育企(qi)(qi)業(ye)成長階段的(de)突出問(wen)題。（責任(ren)單位：省(sheng)科技廳、省(sheng)工信(xin)廳、各設區市(shi)人民政府）