2023年(nian)4月9日至11日，鵬鴻木業集團2023第一季度營銷(xiao)會議在大連如(ru)期召(zhao)開。集團各(ge)職能中(zhong)(zhong)心、板(ban)材各(ge)事(shi)業部所轄15個(ge)大區的銷(xiao)售全員、家居(ju)運營中(zhong)(zhong)心及生產基地管理(li)團隊、營銷(xiao)管理(li)中(zhong)(zhong)心直屬(shu)家具(ju)板(ban)開發團隊，共計200余人參加會議。

立(li)足2023一季度的具體工作，以及過去(qu)五(wu)年企業發展(zhan)的得與(yu)(yu)失(shi)，大(da)連鵬(peng)鴻木業集團有限公司總經理(li)趙曉(xiao)濤女(nv)士(shi)，對鵬(peng)鴻第(di)6個五(wu)年的發展(zhan)目標、戰略(lve)思想、運營策(ce)略(lve)進行了展(zhan)望與(yu)(yu)部(bu)署；集團副(fu)總經理(li)趙鵬(peng)禎先生，致(zhi)會議開幕詞(ci)，向團隊的努力與(yu)(yu)付(fu)出(chu)致(zhi)以由衷的感謝(xie)。

百億戰略

從(cong)2017年(nian)到2022年(nian)，鵬(peng)鴻以16.8%的(de)復(fu)合增長率走過了發(fa)展的(de)第5個(ge)五年(nian)。對(dui)此，總經(jing)理趙曉濤女士表示，在三年(nian)疫情與(yu)行業(ye)變革的(de)疊加影響下，這一增長率對(dui)于業(ye)內(nei)大多數企業(ye)來說，都(dou)是(shi)一個(ge)值得(de)驕傲(ao)的(de)成績。但是(shi)，放在鵬(peng)鴻整(zheng)個(ge)發(fa)展歷(li)程(cheng)中(zhong)，放到整(zheng)個(ge)時代的(de)大背景下，鵬(peng)鴻的(de)腳步應(ying)該(gai)更快(kuai)一些。

趙總說：“日新(xin)月異都不足以形容各行各業(ye)正在發生的創新(xin)與變革。作為(wei)首個布(bu)局全國的板材企業(ye)，作為(wei)5年復合增(zeng)長(chang)率從未低過20%的板材企業(ye)，我們應該樹立更(geng)高的目標，要與時代的發展同(tong)步，甚至超越時代、引(yin)領時代。”

趙總進一步指出(chu)，不管(guan)板材行(xing)業如何變革，但市(shi)場(chang)(chang)的(de)(de)總量是(shi)增長的(de)(de)大(da)趨勢。未(wei)來5年(nian)，將是(shi)板材行(xing)業市(shi)場(chang)(chang)份額加速聚(ju)合(he)的(de)(de)5年(nian)，作為一個總規模超萬億(yi)(yi)的(de)(de)市(shi)場(chang)(chang)，我們(men)將在未(wei)來一段時(shi)期內，見(jian)證更多百億(yi)(yi)級板材企業的(de)(de)誕(dan)生。這是(shi)市(shi)場(chang)(chang)發展規律的(de)(de)使然，也是(shi)行(xing)業趨向成熟的(de)(de)必然。

“過(guo)去(qu)(qu)25年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)發展(zhan)基礎(chu)，過(guo)去(qu)(qu)25年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)市場口(kou)碑，過(guo)去(qu)(qu)25年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)品(pin)牌影(ying)響，過(guo)去(qu)(qu)25年(nian)(nian)(nian)的(de)(de)品(pin)質(zhi)積(ji)淀……所有(you)的(de)(de)一切已經為鵬鴻(hong)發展(zhan)贏(ying)得了先(xian)機，在即將(jiang)誕生(sheng)的(de)(de)百億企業中，沒(mei)有(you)理由沒(mei)有(you)鵬鴻(hong)的(de)(de)一席之地。”趙總說，“未來(lai)5年(nian)(nian)(nian)，將(jiang)是鵬鴻(hong)‘百億戰略’全面落(luo)地實施的(de)(de)5年(nian)(nian)(nian)。”

文化驅動

芒果视(shi)频(pin)下(xia)(xia)载(zai)將是鵬(peng)鴻(hong)百億戰略的(de)第一(yi)驅動，從2022年開始，鵬(peng)鴻(hong)著力完成了芒果视(shi)频(pin)下(xia)(xia)载(zai)的(de)團隊(dui)共創，通(tong)過(guo)文化的(de)不斷地演進，使(shi)企(qi)業獲取更強健的(de)核心競爭力。2023是文化踐行的(de)真正開始，本次會議(yi)對鵬(peng)鴻(hong)新芒果视(shi)频(pin)下(xia)(xia)载(zai)進行了全(quan)面的(de)剖(pou)析與解(jie)讀。

作為企業(ye)發展(zhan)的立足(zu)之(zhi)本，鵬鴻以“精工(gong)治木，締(di)造綠色人居(ju)新生態”為使命，以“成(cheng)為億萬家(jia)庭(ting)信賴的高品(pin)(pin)質智造專(zhuan)家(jia)”為愿景，以“崇(chong)尚自然，遵(zun)循本心”為精神。集(ji)團執行副(fu)總經理周家(jia)雙(shuang)先生表示(shi)，鵬鴻將通過多重模式的“雙(shuang)向激勵(li)”，對內以文(wen)化(hua)賦(fu)(fu)能員工(gong)，打造有戰斗力的隊伍；對外(wai)以文(wen)化(hua)賦(fu)(fu)能品(pin)(pin)牌，構建企業(ye)與品(pin)(pin)牌的核心競爭(zheng)力。

誠信(xin)與(yu)擔當是鵬(peng)鴻(hong)一(yi)以貫(guan)之的(de)文化價值觀(guan)，更是每個鵬(peng)鴻(hong)人時刻恪守的(de)行為規范，培訓中(zhong)心總監黃亮(liang)進一(yi)步從企業使命、愿(yuan)景、價值觀(guan)踐行的(de)角度(du)，帶(dai)領全員共(gong)同感知(zhi)芒果视频下载(zai)，深度(du)解讀鵬(peng)鴻(hong)獨到的(de)企業品格。

共贏為王

本次會議以別具一格的演講PK賽(sai)形式(shi)，為銷售精英提供(gong)了展示自(zi)我的舞臺，更(geng)為團隊提供(gong)了交流溝通的契機(ji)。

會場(chang)之內，各(ge)(ge)事業部的戰隊代表紛紛登臺，思想(xiang)爭鳴，從主動(dong)營銷(xiao)的模(mo)式梳(shu)理，到(dao)銷(xiao)售(shou)設(she)計的渠(qu)道深挖；從大商打造(zao)與客戶(hu)維穩，到(dao)招商與細致(zhi)化(hua)服務(wu)；從經銷(xiao)商動(dong)銷(xiao)活動(dong)策(ce)劃，到(dao)二級(ji)渠(qu)道優(you)化(hua)與關系處理，各(ge)(ge)團隊將經驗與方法(fa)一(yi)一(yi)分享。

雖然(ran)各團隊的(de)(de)(de)課題角度不盡相同(tong)，但“共(gong)贏(ying)”成了(le)大家話(hua)題共(gong)同(tong)的(de)(de)(de)核心(xin)，正如總(zong)經理趙曉濤女士(shi)所說的(de)(de)(de)那樣，“如果(guo)用一個詞來概括(kuo)發(fa)(fa)展目標就是——共(gong)贏(ying)。我(wo)們(men)要實現企業內部的(de)(de)(de)共(gong)贏(ying)；實現與經銷商(shang)的(de)(de)(de)共(gong)贏(ying)；實現企業發(fa)(fa)展的(de)(de)(de)共(gong)贏(ying)；實現全(quan)行業的(de)(de)(de)共(gong)贏(ying)。”

為進(jin)一步明(ming)確發展目標，集(ji)團總部(bu)各職能中心總監、生產基地管理團隊就年度規劃、重點工作、實(shi)施措(cuo)施等(deng)，與銷售精英做(zuo)系統(tong)分(fen)享。

集團培訓(xun)總監黃亮先(xian)生，為團隊帶來結(jie)構化思維等主題培訓(xun)。生產基地研發(fa)、品質及(ji)家(jia)居設(she)計(ji)負責人分別(bie)就(jiu)新品知(zhi)識做(zuo)以培訓(xun)，以軟實力(li)與硬實力(li)的雙重組合，激(ji)發(fa)團隊內驅(qu)力(li)，打(da)造學習(xi)型組織。

凝心聚力、蛻變新生，懷揣著(zhu)熾熱的初心，全體鵬鴻人心往(wang)一(yi)處想，勁(jing)兒往(wang)一(yi)處使，奮力開拓更加輝煌的明(ming)天。