2023年(nian)7月7日，遼寧(ning)省人(ren)力資(zi)源和社會保障廳、遼寧(ning)省財政(zheng)廳印發了《關于2023年(nian)調(diao)整退休人(ren)員(yuan)基本(ben)養(yang)老金的通(tong)知》，宣布(bu)從2023年(nian)1月1日起(qi)，對(dui)2022年(nian)12月31日前，已(yi)按(an)規定辦(ban)理(li)退休（職）手續，并按(an)月領(ling)取基本(ben)養(yang)老金的企業和機關事業單位退休（職）人(ren)員(yuan)調(diao)整基本(ben)養(yang)老金，具體調(diao)整內容(rong)如下：

遼寧調整退休金方案

（一）定額調整

退休(xiu)（職）人(ren)員、“五七家屬工(gong)”每(mei)人(ren)每(mei)月(yue)增加基本(ben)養老(lao)金35元。

（二）掛鉤調整

1. 退休（職）人(ren)(ren)員符合國家、省規定(ding)的繳(jiao)費(fei)年(nian)限(xian)(xian)（含視同繳(jiao)費(fei)年(nian)限(xian)(xian)，不(bu)含特殊(shu)工種等折(zhe)算(suan)年(nian)限(xian)(xian)，下同）每(mei)滿(man)1年(nian)（不(bu)足1年(nian)按1年(nian)計算(suan)，下同），每(mei)人(ren)(ren)每(mei)月增(zeng)加基本養老金1元，其(qi)中繳(jiao)費(fei)年(nian)限(xian)(xian)超過15年(nian)的部分，每(mei)滿(man)1年(nian)，每(mei)人(ren)(ren)每(mei)月再增(zeng)加基本養老金1.5元。

2. 退休(xiu)（職）人員、“五七家屬工”按照本人2022年12月領取的統籌項目內月基本養(yang)老(lao)金(jin)（以下簡稱統籌內養(yang)老(lao)金(jin)）為基數，按0.7％的比例增加基本養(yang)老(lao)金(jin)。

（三）傾斜調整

在(zai)定額調整和掛鉤(gou)調整基(ji)礎(chu)上，符合下(xia)列(lie)條件的人員，分別再按(an)下(xia)列(lie)規定增加基(ji)本養老金：

1. 2022年(nian)12月(yue)31日前，年(nian)滿(man)70周(zhou)歲（含70周(zhou)歲）、不滿(man)80周(zhou)歲的(de)退休（職）人(ren)(ren)員、“五七家(jia)屬(shu)工”，每(mei)人(ren)(ren)每(mei)月(yue)再增加(jia)35元；年(nian)滿(man)80周(zhou)歲以上（含80周(zhou)歲）的(de)人(ren)(ren)員，每(mei)人(ren)(ren)每(mei)月(yue)再增加(jia)70元。

2. 符(fu)合《關(guan)于(yu)印發〈完善艱(jian)苦邊遠(yuan)地區(qu)津貼制度(du)實施方案〉的通(tong)知》（國人部發〔2006〕61號(hao)）規定范圍內的艱(jian)苦邊遠(yuan)地區(qu)退休人員，每(mei)人每(mei)月再增加5元。

3.企(qi)業退休軍(jun)轉干(gan)部增加基本養(yang)老(lao)(lao)金，在和其(qi)他條件相(xiang)同的退休人員同辦(ban)法、同標準調(diao)整(zheng)后，統籌(chou)(chou)內養(yang)老(lao)(lao)金總(zong)額低于調(diao)整(zheng)后全省企(qi)業退休人員人均統籌(chou)(chou)內養(yang)老(lao)(lao)金水(shui)(shui)平的，補足到該(gai)水(shui)(shui)平。

遼寧養老金什么時候補發到位？

《通知》要求，各(ge)地要采取(qu)有(you)力措施，確保在2023年(nian)7月31日前(qian)，將(jiang)增加的基本養(yang)老金發放到退休(xiu)人(ren)員(yuan)手(shou)中，不得發生拖欠。