【勞(lao)務派遣公司】勞(lao)務派遣公司資質辦理條件是什(shen)么(me) 注冊勞(lao)務派遣單位需要哪(na)些條件

勞務(wu)(wu)派(pai)(pai)(pai)遣(qian)資(zi)質(zhi)屬于勞務(wu)(wu)資(zi)質(zhi)的(de)(de)一種，擁有該資(zi)質(zhi)的(de)(de)公(gong)司(si)(si)(si)主(zhu)要用于人員的(de)(de)供給，比如(ru)某公(gong)司(si)(si)(si)或者某工地需要人員，而需求方找不到(dao)相應的(de)(de)人才(cai)，此時可以委(wei)托給具有勞務(wu)(wu)派(pai)(pai)(pai)遣(qian)資(zi)質(zhi)的(de)(de)公(gong)司(si)(si)(si)，進行(xing)人員外(wai)派(pai)(pai)(pai)，最終完成該項目。這種方式在國(guo)內(nei)運用的(de)(de)比較(jiao)少(shao)，可能大家(jia)常見的(de)(de)還是(shi)國(guo)外(wai)勞務(wu)(wu)派(pai)(pai)(pai)遣(qian)，多發生于國(guo)外(wai)建(jian)筑工地，由(you)中(zhong)國(guo)的(de)(de)建(jian)筑公(gong)司(si)(si)(si)出國(guo)承接工程，需要大量的(de)(de)勞務(wu)(wu)工人，比如(ru)國(guo)家(jia)的(de)(de)路(lu)橋、中(zhong)鐵集團(tuan)等公(gong)司(si)(si)(si)，常年有這樣的(de)(de)需求，才(cai)能完成該項目，那么，辦理(li)一個勞務(wu)(wu)派(pai)(pai)(pai)遣(qian)資(zi)質(zhi)，需要什(shen)么條件(jian)，新設立的(de)(de)勞務(wu)(wu)派(pai)(pai)(pai)遣(qian)公(gong)司(si)(si)(si)應該如(ru)何辦理(li)該資(zi)質(zhi)呢?下(xia)面跟小編一起來看(kan)看(kan)。

想知道勞務派遣公司資質辦理流程，那么，首先需要了解勞務派遣資質辦理條件：

1、注冊(ce)資(zi)本不少于(yu)50萬元;

2、申請開(kai)辦(ban)勞務派遣組(zu)織的報告;

3、成立勞(lao)務派(pai)遣組織的可行性報告和實施(shi)方案;

4、勞務派遣組(zu)織的章程及有關規章制度;

5、辦公用房證明(ming)(契(qi)約(yue)、租用協議、產權證)復印件;

6、法定代表(biao)人(ren)職務任(ren)命書及身(shen)份證復印件;

7、工(gong)商行政(zheng)管(guan)理部門核準(zhun)的《名稱(cheng)預先核準(zhun)通知(zhi)書》。

8、根據《中華人(ren)民(min)共(gong)和國勞(lao)動合(he)同法》第五(wu)(wu)十(shi)七條(tiao)、五(wu)(wu)十(shi)八條(tiao)規定，勞(lao)務派遣(qian)單位應當依照公司法的有(you)關規定設(she)立(li)。

(一)用人單(dan)位的名稱、住(zhu)所和法定代(dai)表人或者主(zhu)要負(fu)責人;

(二)勞(lao)動者的姓(xing)名、住址和居民身份(fen)證或者其(qi)他有效身份(fen)證件號碼;

(三)勞動合同期限;

(四)工作內容和工作地點;

(五)工(gong)作時間和休息休假(jia);

(六)勞動(dong)報酬;

(七)社會保險;

(八)勞動保護、勞動條件和(he)職業危害防護;

(九)法(fa)(fa)律、法(fa)(fa)規規定(ding)應(ying)當納入勞動合同的其他事項(xiang)。

勞務派遣公司資質辦理注意事項：

1、必須要有(you)辦公場地，制(zhi)度上墻;

2、所有人員(yuan)需要購買社保，出具社保花名冊(ce)及證明;

3、管理人(ren)員(yuan)所(suo)需(xu)要的軟件，現(xian)場考核(he)需(xu)要查(cha)看;

4、具備相應的辦公設備，比如電腦等;