【律(lv)(lv)師顧(gu)(gu)問】律(lv)(lv)師顧(gu)(gu)問費計(ji)入什么科目 常年律(lv)(lv)師顧(gu)(gu)問服務內容

律師顧問費計入什么科目：

付律(lv)師費記管理費用-咨詢費。

支付事業(ye)單位頒(ban)發證(zheng)書的(de)費用(yong)記管理費用(yong)-辦公費。

咨(zi)詢費(fei)指委托人(ren)就相關事項從咨(zi)詢人(ren)員或公(gong)司獲得意(yi)見或建議而支(zhi)付的報酬。咨(zi)詢費(fei)可列(lie)入(ru)企業管理(li)費(fei)用，在稅前(qian)列(lie)支(zhi)。

辦公費是指基本生產車間耗用的文具、印刷、郵電、辦公用品及(ji)報刊雜(za)志等(deng)辦(ban)公費用。辦(ban)公費在財務上來(lai)講是屬于管理費用。

常年律師顧問服務內容：

一、提供法律咨詢服務

為企業在日常(chang)經營中遇到的法(fa)律疑問(wen)提(ti)供咨詢，對問(wen)題本(ben)身進行專業性的分析，并在法(fa)律專業領域內提(ti)出(chu)應對方(fang)案。

二、審查、制定合同文本

(一)依據相關法律制定合同文本：

根(gen)據已經(jing)確定的方案，依據相關法(fa)律法(fa)規，制定合同文(wen)本的具體(ti)條款，體(ti)現公司利益(yi)，規避法(fa)律風險(xian)。

(二)審查修改合同

根據企業要求(qiu)，審查并修(xiu)改(gai)公司因日常(chang)業務(wu)運營需要而與第三方簽訂(ding)的協議、合同及(ji)其它法律文書，出具法律意見(jian)。

三、出具法律意見

(一)為企業的重大決策事項出具書面法律意見

對于(yu)企(qi)業經(jing)營決策過程中遇(yu)到的重大問(wen)題，進行(xing)專項研究，提供內容詳實、具有可操作性的專業書面法律意見和建議(yi)，使企(qi)業經(jing)營決策中的法律的風險(xian)最小化。

(二)就企業經營過程中存在的風險出示預警性書面意見

對(dui)于企(qi)業經營過程中存在的(de)(de)法律風險給予(yu)必要的(de)(de)提示，并視具(ju)體情況(kuang)及(ji)嚴重(zhong)程度針對(dui)性的(de)(de)提出(chu)書面法律意見和建議，供(gong)企(qi)業決策層(ceng)參考。

四、化解企業與其客戶之間糾紛

針對企業與第三方在交易活動中存在的爭議，在維護公司利益的前提下，利用律師身份提供高效的糾紛化解方案;針對惡意行為，在最短的時間內提出有效的應對措施，并且根據事態的發展做好訴訟或仲裁的準備，從而(er)使(shi)企(qi)業利益(yi)最(zui)大(da)化(hua)。

五、參與商業談判

必要(yao)情況下(xia)，應企(qi)業(ye)(ye)要(yao)求，可以陪同(tong)企(qi)業(ye)(ye)的主要(yao)管理人員參與企(qi)業(ye)(ye)重大投資談判項目，對(dui)于不(bu)利(li)于企(qi)業(ye)(ye)的條(tiao)款采(cai)取提(ti)示(shi)，并提(ti)出(chu)修(xiu)正(zheng)措施，有效(xiao)地避免在合(he)同(tong)中出(chu)現不(bu)利(li)于企(qi)業(ye)(ye)的條(tiao)款從而(er)帶(dai)來不(bu)必要(yao)的損失。對(dui)于一般性合(he)同(tong)，做好驗收把關工作。

六、提供法律培訓講座

結合企(qi)業的經營特點，提(ti)供相關的法律法規的培(pei)訓課(ke)程，從而(er)提(ti)高全體員(yuan)工(gong)(gong)(gong)的法律意識，避免企(qi)業的員(yuan)工(gong)(gong)(gong)因為不熟悉相關法律而(er)導致(zhi)工(gong)(gong)(gong)作上(shang)的失(shi)誤，減少企(qi)業的風險(xian)。

七、資信調查

在企業(ye)與第三方(fang)從事(shi)(shi)重大交(jiao)易(yi)之(zhi)前，通過調查對(dui)方(fang)的(de)財務報表、公(gong)司(si)運營情況以及交(jiao)易(yi)信用(yong)，向企業(ye)提供(gong)對(dui)方(fang)的(de)信用(yong)評定等級，評估對(dui)方(fang)從事(shi)(shi)的(de)商(shang)業(ye)活動的(de)能力，分析具(ju)體業(ye)務的(de)風(feng)險性。

八、勞資爭議解決

盡(jin)可能采(cai)用非(fei)訴訟、非(fei)仲裁(cai)的方(fang)式為企業(ye)解(jie)決勞資(zi)爭議，如工(gong)資(zi)糾(jiu)紛、福利(li)待遇糾(jiu)紛、工(gong)傷(shang)賠償糾(jiu)紛、解(jie)除(chu)勞動(dong)關系的糾(jiu)紛等(deng)，消除(chu)對企業(ye)的不(bu)利(li)影(ying)響。

九、信用及應收賬款管理

由(you)專業(ye)人員根(gen)據財產信用調查，協助企業(ye)訂立合(he)同，并(bing)對合(he)同的履行(xing)情(qing)況(kuang)實行(xing)全程監督(du)，管理(li)應收(shou)賬款(kuan)，并(bing)在對方違(wei)反合(he)同約(yue)(yue)定時(shi)，根(gen)據監督(du)掌握的事實情(qing)況(kuang)，做出信用評估，分析(xi)違(wei)約(yue)(yue)風(feng)險，提交最佳(jia)解決(jue)方案以供(gong)客戶參考。本服務致力于從根(gen)源上消除信用貿易帶來的交易風(feng)險，同時(shi)也有(you)利(li)于在對方違(wei)約(yue)(yue)產生(sheng)爭議(yi)時(shi)，快(kuai)速正確地(di)制定解決(jue)方案。

十、協助企業建立內部管理制度

規范公(gong)司(si)的(de)(de)內部管(guan)理(li)制(zhi)度，從法律角度結(jie)合(he)公(gong)司(si)的(de)(de)發展戰略，合(he)理(li)地設置企業的(de)(de)所有權，規劃股權結(jie)構(gou);結(jie)合(he)委托人(ren)業務特點，設計公(gong)司(si)結(jie)構(gou)，建立知識產(chan)權、人(ren)力(li)資(zi)源(yuan)、財務管(guan)理(li)等制(zhi)度，使公(gong)司(si)的(de)(de)結(jie)構(gou)具有競爭(zheng)上的(de)(de)組織優勢。

每一家公司或團體因發展(zhan)需要不(bu)同，對(dui)于常年法(fa)律顧(gu)問(wen)提供(gong)的服務要求(qiu)也會不(bu)一樣，在找(zhao)法(fa)律顧(gu)問(wen)的時候雙方可以好好協商(shang)清楚(chu)具(ju)體服務。