1976年(nian)8月-1984年(nian)，擔任泰安鍋(guo)爐廠技術科長。
1984年-1992年，擔(dan)任(ren)泰安(an)鍋(guo)爐廠廠長。
1992年，擔任泰山(shan)集團股份有限公(gong)司(si)董事(shi)長(chang)，魯能泰山(shan)電力設備有限公(gong)司(si)董事(shi)長(chang)、黨委(wei)書記。
1988年(nian)，先后推行材(cai)料物資ABC分(fen)類管(guan)理(li)，生產(chan)計劃管(guan)理(li)網(wang)絡(luo)計劃技術，生產(chan)現場“5S”技術和(he)定(ding)置(zhi)管(guan)理(li)，經(jing)濟(ji)決策量(liang)本(ben)利分(fen)析和(he)市場調查、預(yu)測等6種科學管(guan)理(li)方法，為(wei)企業創直接(jie)經(jing)濟(ji)效益300多萬(wan)元。
1989年(nian)，在全(quan)市率先實(shi)行企業(ye)內(nei)部人(ren)事制度改革(ge)、內(nei)部分配制度改革(ge)和優化勞(lao)動組合。
1991年，主(zhu)持制定包括產品(pin)開發、市場營(ying)銷等在內的29項(xiang)改革措施。
1992年底，組建山東(dong)泰(tai)山鍋爐壓力容器(集團)，總公司，聯接5個(ge)緊密層(ceng)(ceng)企(qi)業(ye)，8個(ge)半緊密層(ceng)(ceng)企(qi)業(ye)和88個(ge)松散(san)層(ceng)(ceng)企(qi)業(ye)。
1993年，在(zai)集團總公(gong)司內部發(fa)行股(gu)權證。
1994年，將企(qi)業轉換為規范化的股(gu)份有限(xian)公司，成功地(di)發行(xing)股(gu)票6800萬股(gu)，創(chuang)立山東泰山鍋爐壓力容器(集團)股(gu)份有限(xian)公司。
1994年，成(cheng)功地(di)兼并泰安(an)塑(su)料廠、泰安(an)輕工機械廠，3個月(yue)扭虧為盈。
“泰(tai)安市專(zhuan)業技術拔尖(jian)人才”
“泰安(an)市新世(shi)紀首屆優秀企業家”
“山東省富民(min)興魯勞動獎章”
“山東省優(you)秀企業家”
“山東省優秀共(gong)產黨(dang)員”
“山(shan)東省(sheng)勞動模范(fan)”
“全國(guo)輕工系統勞動(dong)模范”
