萬達芒果视频下载體系

一、思想體系

1、核心理念

“國際(ji)萬達，百年企業”。

2、企業使命

“共創(chuang)財富，公益社會”。

二、主要特點

1、敢于創新

敢于創新是萬(wan)達文化的(de)首要(yao)特(te)點，就是敢闖敢試、敢想敢干。

2、堅守誠信

堅(jian)守誠信是萬達文化的核(he)心特點。

1990年，萬(wan)達集團開(kai)發(fa)的大連民政街小(xiao)區(qu)成為中國(guo)(guo)東北地(di)(di)區(qu)工程質(zhi)量(liang)全優住宅小(xiao)區(qu)；1996年，萬(wan)達在(zai)(zai)全國(guo)(guo)房地(di)(di)產企(qi)業中率先推出保護消費者(zhe)利(li)益的“三項承諾(nuo)”；2002年，萬(wan)達在(zai)(zai)沈(shen)陽開(kai)發(fa)太原街萬(wan)達廣場，由于出售的部分商鋪(pu)經營效益不好(hao)，萬(wan)達從保護消費者(zhe)利(li)益出發(fa)，決定(ding)回購沈(shen)陽太原街萬(wan)達廣場所有(you)已售商鋪(pu)，除退回購房款外還補償相應利(li)息。萬(wan)達沈(shen)陽退鋪(pu)在(zai)(zai)全國(guo)(guo)引起極大反響，成為全國(guo)(guo)誠信文化建設的標志性事(shi)件。

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3、帶頭環保

萬達集團所有萬達廣(guang)場和五(wu)(wu)星(xing)級(ji)酒(jiu)店(dian)都(dou)達到國家星(xing)級(ji)節能標準，自國家住(zhu)房(fang)和城鄉(xiang)建(jian)設部2009年頒布(bu)綠色建(jian)筑設計標識和運行標識以來，全國獲(huo)得這兩項認證的商業(ye)項目絕大多(duo)數是萬達廣(guang)場和五(wu)(wu)星(xing)級(ji)酒(jiu)店(dian)，遙遙領先其(qi)他企業(ye)。

4、關愛員工

萬達視員(yuan)工為企業(ye)的核心(xin)資(zi)本，發展成果首(shou)先(xian)(xian)惠及員(yuan)工，使員(yuan)工在(zai)萬達長本事、漲工資(zi)、長幸福指數。萬達每年(nian)投入(ru)上億元(yuan)用于員(yuan)工培訓(xun)，并(bing)在(zai)廊坊(fang)投資(zi)7億元(yuan)建立了國內領先(xian)(xian)的萬達學院。萬達要求所有基層公司(si)自辦員(yuan)工食(shi)堂，免費(fei)向(xiang)員(yuan)工提供一日三餐。萬達實行優秀(xiu)員(yuan)工度假制度，每年(nian)評(ping)出的集團優秀(xiu)員(yuan)工，給予報銷(xiao)兩人往返機票，免費(fei)入(ru)住(zhu)各(ge)地萬達酒店度假。

5、注重慈善

萬達成立至今，慈善捐助現金超過60億元人民幣，九獲“中華慈善獎”。萬(wan)達集(ji)團還(huan)倡導人人公益(yi)的理念，集(ji)團所有員工(gong)都成為義工(gong)，每(mei)人每(mei)年至少做一次義工(gong)。

6、做到最好

萬(wan)達有遠大(da)愿景，對工(gong)(gong)作標(biao)準要(yao)求極高，追求“讓一(yi)切(qie)工(gong)(gong)作成(cheng)為精品”。

7、執行力強

執行力強是萬達芒果视频(pin)下载的突出(chu)特點(dian)。一是說到做(zuo)到。二是算(suan)到拿到。萬達做(zuo)項目先算(suan)后干(gan)，先做(zuo)規劃設(she)計(ji)、測算(suan)成(cheng)本后再決(jue)定是否投資。項目開發過(guo)程實行計(ji)劃模塊化管控，保證項目全程的成(cheng)本、現(xian)金流(liu)都在計(ji)劃管控的范(fan)圍之內。三是獎(jiang)罰(fa)分明。萬達制度(du)獎(jiang)罰(fa)分明，該獎(jiang)就獎(jiang)，該罰(fa)就罰(fa)。

8、弘揚傳統

2005年(nian)集團(tuan)推薦學《論語》，全集團(tuan)開展(zhan)一(yi)年(nian)的(de)學習、討論和演講。 萬(wan)達多次(ci)聘請(qing)著(zhu)名禮儀專(zhuan)家(jia)到企業講文明禮儀，提(ti)高員(yuan)工綜合素質。 萬(wan)達集團(tuan)王健(jian)林(lin)董事長很早就開始進行中國(guo)字畫收藏，每年(nian)舉辦(ban)畫展(zhan)，支(zhi)持優秀畫家(jia)發展(zhan)。

三、萬達文化的豐富載體

萬達文化主要有十(shi)個載體，稱為(wei)“十(shi)個一”工程。

1、 一個全媒體宣(xuan)傳(chuan)平臺。包(bao)括(kuo)集(ji)團官網、月(yue)刊雜志、手機報、電梯視(shi)頻、移動客戶端等(deng)，已經形成覆蓋全面、及時有效的芒果视频下(xia)载傳(chuan)播體系。

2、 每年(nian)一套內部出版物(wu)。包括(kuo)萬達集團年(nian)度畫冊、企業社會(hui)責任報(bao)告、萬達故(gu)事、演講集等(deng)。

3、 每年(nian)一本董事長推薦圖書。先后已推薦讀《論語》、《大學》、《中庸》、《弟子規》、《執行一定有方(fang)法》、《追(zhui)求卓(zhuo)越》、《責任(ren)勝于能力》、《把(ba)工作做(zuo)到極致》、《史上最簡單(dan)的解(jie)決問(wen)題手冊》。

4、 每年一次演講(jiang)比賽。圍繞(rao)董事長推薦(jian)書目，開展演講(jiang)比賽，每年從1000多家(jia)基(ji)層公司、業務系統層層選拔，最后參加總部決賽。

5、 每年(nian)一(yi)屆員工(gong)才藝大(da)賽(sai)。包(bao)括(kuo)書法、繪畫(hua)、篆刻、演唱、樂器、舞蹈等豐(feng)富(fu)門類，極(ji)大(da)豐(feng)富(fu)員工(gong)的業余文(wen)化生活(huo)。

6、 每(mei)年(nian)至少做一次義(yi)工。集團所有公(gong)司都成立義(yi)工站，所有員工成為義(yi)工，每(mei)個員工每(mei)年(nian)做一次義(yi)工。

7、 每年一系列員(yuan)工運動(dong)會(hui)。包(bao)括足球(qiu)、籃球(qiu)、羽毛(mao)球(qiu)、乒乓(pang)球(qiu)、拔(ba)河、趣味運動(dong)會(hui)等豐(feng)富的(de)體育比賽(sai)活(huo)動(dong)。

8、 每年一次心(xin)靈之(zhi)旅(lv)。訪貧問苦，扶危濟困，讓心(xin)靈受(shou)到(dao)一次洗禮(li)。

9、 每年一次(ci)幸福假期(qi)。給予優秀員(yuan)工及其家人報銷兩人往返機票，任(ren)意選(xuan)擇全國萬達酒店免費(fei)度(du)假。

10、 每年舉行一次集團年會。萬達芒果视频下载第一品牌，萬達人的“春晚”。

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