2022年(nian)5月，古井(jing)集團榮(rong)獲“人力資源管理杰(jie)出獎”和“最受畢業(ye)生歡迎雇主”兩項榮(rong)譽。

古(gu)井集團榮獲“人力(li)資源管(guan)理杰出獎”

“人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)管(guan)理杰出獎”由(you)前程無憂發起(qi)，通過(guo)對參選企(qi)業(ye)(ye)在人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)戰略、數字化(hua)轉型、人(ren)才(cai)(cai)招(zhao)聘等(deng)方面(mian)考量，遴選出代表中國人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)行業(ye)(ye)的最佳(jia)實踐。“最受畢業(ye)(ye)生歡迎雇(gu)(gu)主(zhu)”由(you)安(an)徽省(sheng)人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)和社會(hui)保障(zhang)廳、合(he)肥市人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)和社會(hui)保障(zhang)局(ju)指(zhi)導，安(an)徽省(sheng)人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服務協(xie)會(hui)、合(he)肥市人(ren)力(li)資(zi)(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服務協(xie)會(hui)和新安(an)人(ren)才(cai)(cai)網承辦的一項針對本省(sheng)雇(gu)(gu)主(zhu)企(qi)業(ye)(ye)，從薪資(zi)(zi)(zi)待遇(yu)、芒果视(shi)频(pin)下载(zai)到品牌形(xing)象(xiang)、社會(hui)責(ze)任等(deng)企(qi)業(ye)(ye)實力(li)全方位展示的大型綜合(he)評比活動。

古井集(ji)團榮獲“最受畢(bi)業(ye)生歡迎雇主”

人(ren)才是驅(qu)動企業(ye)發(fa)展的(de)第一生產(chan)(chan)力，是企業(ye)發(fa)展的(de)核(he)心。古(gu)井(jing)集團摘得雇主品牌獎(jiang)項(xiang)，是古(gu)井(jing)始終(zhong)堅(jian)持以員工(gong)利益為導向，堅(jian)持“人(ren)才比(bi)產(chan)(chan)品更(geng)重要，成(cheng)長比(bi)成(cheng)功更(geng)重要”的(de)人(ren)才理念，堅(jian)持全面加強人(ren)才梯隊建設，不斷優化人(ren)才結(jie)構，積極推進人(ren)才高質量發(fa)展的(de)結(jie)果。

在用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)上，古(gu)井集團一直(zhi)積極構造“人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)正(zheng)(zheng)事(shi)(shi)正(zheng)(zheng)、公(gong)平公(gong)正(zheng)(zheng)、風清(qing)氣正(zheng)(zheng)”的(de)(de)良好(hao)生態(tai)。通(tong)過建(jian)立(li)“兩池(chi)、兩道(dao)”（即“精(jing)英池(chi)”“工匠池(chi)”，管理(li)通(tong)道(dao)、技術(shu)通(tong)道(dao)），培養(yang)工匠精(jing)英人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)，拓寬(kuan)職(zhi)業(ye)發展路徑。優秀人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)數量不斷增(zeng)加，人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)結(jie)構整體優化，人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)質量持續提升，考(kao)評(ping)機制不斷完善(shan)，人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)才(cai)選(xuan)拔合理(li)公(gong)正(zheng)(zheng)。努力做(zuo)到知人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)善(shan)任(ren)、人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)盡其(qi)才(cai)、人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)盡其(qi)用(yong)(yong)，真(zhen)正(zheng)(zheng)落實“饅頭(tou)給(gei)能(neng)干(gan)活的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)吃，職(zhi)位給(gei)有(you)品行的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)坐”的(de)(de)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)理(li)念，讓想干(gan)事(shi)(shi)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)有(you)機會，能(neng)干(gan)事(shi)(shi)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)有(you)舞(wu)臺，干(gan)成事(shi)(shi)的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)有(you)位置，形成管理(li)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)員能(neng)上能(neng)下、能(neng)進能(neng)出的(de)(de)動態(tai)用(yong)(yong)人(ren)(ren)(ren)(ren)(ren)機制。

近年(nian)來，古井(jing)集(ji)團不(bu)斷完(wan)善員工(gong)薪酬福利(li)體(ti)系，著重提(ti)升員工(gong)的幸(xing)福感和歸屬(shu)感。2019年(nian)企業年(nian)金方案正式實(shi)施，2021年(nian)開(kai)始實(shi)施提(ti)租補貼(tie)，員工(gong)可(ke)以(yi)享有“八險二金一補貼(tie)”。同時，集(ji)團為(wei)(wei)員工(gong)提(ti)供(gong)免(mian)(mian)費工(gong)作午(wu)餐、免(mian)(mian)費班車(che)、免(mian)(mian)費體(ti)檢、子女金秋(qiu)助學(xue)(xue)獎學(xue)(xue)、專家問診咨詢(xun)，為(wei)(wei)女職(zhi)工(gong)提(ti)供(gong)“陽光家園”，為(wei)(wei)外地大學(xue)(xue)生提(ti)供(gong)酒店(dian)式公寓(yu)，為(wei)(wei)招(zhao)才(cai)引(yin)智的高(gao)(gao)學(xue)(xue)歷、高(gao)(gao)層次人(ren)員積極申(shen)請(qing)亳州市政策(ce)性人(ren)才(cai)補貼(tie)等服務(wu)，切實(shi)幫助人(ren)才(cai)落(luo)地生根、茁壯成長(chang)。

未來，古井集團將(jiang)一(yi)如既往地堅持“人(ren)才比產品(pin)更(geng)重(zhong)要(yao)(yao)，成(cheng)長比成(cheng)功更(geng)重(zhong)要(yao)(yao)”的人(ren)才理(li)念，進一(yi)步(bu)完善(shan)人(ren)才管(guan)理(li)組織(zhi)機(ji)制(zhi)、提升人(ren)力資源管(guan)理(li)水(shui)平，實現(xian)企業發展與(yu)員工(gong)成(cheng)長的“雙贏”局面(mian)。