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國考職位表的內容有哪些 公考職位選擇技巧

本文章由注冊用戶 仰望星空 上傳提供 2021-01-02 評論 發布 反饋 0
摘要:許多人參加公考卻并不知道自己要選哪個職位,這時候可以看職位表的內容來進行決定,國考職位表的內容包括部門代碼、部門名稱、用人司局、機構性質、招考職位、職位屬性、職位分布、職位簡介等,這些內容可以幫助你了解如何選擇職位。公考職位選擇要注意結合自身條件,篩選能夠報考職位;明確工作意向,圈定報考職位范圍等。盡量選擇限制條件高、級別高的單位,避開只招一個人的崗位。

一、國考職位表的內容有哪些

1、部門代碼

部(bu)門(men)(men)(men)(men)代碼是具體部(bu)門(men)(men)(men)(men)的(de)數(shu)字(zi)代碼,可以(yi)方便大(da)家(jia)查找報考(kao)部(bu)門(men)(men)(men)(men),每(mei)一(yi)個部(bu)門(men)(men)(men)(men)都有固(gu)定的(de)部(bu)門(men)(men)(men)(men)代碼,如(ru)外交部(bu)的(de)部(bu)門(men)(men)(men)(men)代碼是:102000;中央辦公(gong)廳的(de)部(bu)門(men)(men)(men)(men)代碼是:002000 。大(da)家(jia)在(zai)選報職位的(de)時(shi)候,可以(yi)搜索(suo)部(bu)門(men)(men)(men)(men)代碼,快速找到想(xiang)要報考(kao)的(de)部(bu)門(men)(men)(men)(men)。

2、部門名稱

就是機關單位的名稱(cheng),像外交部(bu)、中央辦公(gong)廳、長(chang)江(jiang)海(hai)(hai)事局(ju)、北京海(hai)(hai)關、國家(jia)稅務(wu)總局(ju)北京市稅務(wu)局(ju)、公(gong)安部(bu)等(deng)等(deng)都是部(bu)門名稱(cheng)。

3、用人司局

可(ke)以理解為(wei)報(bao)考機關(guan)單位里(li)面的(de)具(ju)體科(ke)室。同(tong)一個機關(guan)單位,里(li)面肯(ken)定(ding)有(you)不同(tong)的(de)口(kou)子,如外(wai)交部(bu)下(xia)面還分地區業務司(si)、行政司(si)、財務司(si)等等。

4、機構性質

國考中機構性質有:中央黨群機關參照公務員法管理事業單位、中央黨群機關、中央國家行政機關(本級)、中央國家行政機關省級以下直屬機構、中央國家行政機關參照公務員法管理事業單位。其(qi)實機構的性(xing)質就決定的你報(bao)考的崗位的編制(zhi)性(xing)質,寫了“參(can)照公務員(yuan)法管理(li)事業單位”的這類崗位就是(shi)我們俗稱(cheng)的參(can)公編制(zhi),其(qi)余的全是(shi)公務員(yuan)編制(zhi)。

該圖片由注冊用戶"仰望星空"提供,版權聲明反饋

5、招考職位

招錄職(zhi)位(wei)就是(shi)你要選報的具(ju)體崗位(wei)了,別看各種職(zhi)位(wei)名稱不一樣,其實就是(shi)一個官方稱呼(hu)。

6、職位屬性

職位(wei)屬(shu)性有4類:普通職位(wei)(不含非(fei)通用語(yu)、特殊(shu)專業職位(wei))、特殊(shu)專業職位(wei)(其他)、非(fei)通用語(yu)職位(wei)、公安機關人(ren)民警察職位(wei)。

職(zhi)位(wei)屬性和考試(shi)科(ke)目有關,如(ru)公安機(ji)關人民警(jing)察職(zhi)位(wei)就(jiu)要(yao)(yao)加(jia)試(shi)公安專業科(ke)目,8個非通用語職(zhi)位(wei)需要(yao)(yao)進行外(wai)語水(shui)平測試(shi)。最多的(de)是(shi)普通職(zhi)位(wei)(不含非通用語、特殊(shu)專業職(zhi)位(wei)),參加(jia)公共筆試(shi)科(ke)目即可。

特殊專(zhuan)業職位,一般是指該(gai)崗位對(dui)考生的技(ji)能要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)很高(gao),專(zhuan)業限制很具體,如2019年國考中(zhong),中(zhong)央檔案(an)館(guan)國家檔案(an)局-技(ji)術處主任科員(yuan)及以下一職,職位簡介是民國檔案(an)修(xiu)(xiu)復(fu)(fu),專(zhuan)業要(yao)(yao)求(qiu)(qiu)非常(chang)具體,為古典文獻(xian)學(限修(xiu)(xiu)復(fu)(fu)方向)、美術學(限文物鑒賞與(yu)修(xiu)(xiu)復(fu)(fu)方向)、文物保護(hu)技(ji)術。

7、職位分布

職(zhi)(zhi)位分布有:其(qi)他職(zhi)(zhi)位、西部地區(qu)(qu)(qu)和艱(jian)苦(ku)(ku)邊遠地區(qu)(qu)(qu)職(zhi)(zhi)位。一般標(biao)注有西部地區(qu)(qu)(qu)和艱(jian)苦(ku)(ku)邊遠地區(qu)(qu)(qu)職(zhi)(zhi)位會有一些政策傾斜(xie),但提醒考生這類職(zhi)(zhi)位顧名(ming)思(si)義,就是比較艱(jian)苦(ku)(ku)。

8、職位簡介

是對工(gong)作(zuo)內容簡(jian)單介紹。想知(zhi)道報考的崗位(wei)以后要做哪(na)些工(gong)作(zuo),看(kan)這一(yi)列。

9、職位代碼

既(ji)然每(mei)(mei)個(ge)部門(men)有(you)(you)部門(men)代(dai)碼(ma),每(mei)(mei)個(ge)具體的(de)職位也有(you)(you)專屬的(de)職位代(dai)碼(ma),看中哪個(ge)職位,記(ji)住職位代(dai)碼(ma),可以讓(rang)你一秒(miao)找到這個(ge)職位。如,上面提到的(de)民國檔案修復這個(ge)職位的(de)職位代(dai)碼(ma)是(shi):100249005001。

10、機構層級

機構層級(ji)有:中央(yang)、省(sheng)(副省(sheng))級(ji)、市(shi)(地)級(ji)、縣(區)級(ji)及(ji)以下(xia)。就(jiu)是(shi)你報考的單(dan)位是(shi)中央(yang)級(ji)單(dan)位,還是(shi)省(sheng)市(shi)縣單(dan)位。

11、考試類別

考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)類別直接決定了你考(kao)(kao)(kao)的(de)是哪(na)套(tao)試(shi)(shi)(shi)卷(juan)(juan)。如省級(ji)以(yi)(yi)上(含(han)副省級(ji))職位,考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)卷(juan)(juan)則(ze)是省級(ji)以(yi)(yi)上(含(han)副省級(ji))試(shi)(shi)(shi)卷(juan)(juan);市(shi)(地)以(yi)(yi)下(xia)職位,考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)卷(juan)(juan)則(ze)是市(shi)(地)以(yi)(yi)下(xia)試(shi)(shi)(shi)卷(juan)(juan)。考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)科目(mu)均為(wei)《行政職業能力測(ce)驗》和《申(shen)論》兩科,只是在考(kao)(kao)(kao)試(shi)(shi)(shi)難度上略(lve)有差異。

12-16、招考人數、專業、學歷、學位、政治面貌

這幾條(tiao)都(dou)很好理解。招(zhao)錄人(ren)數(shu)即(ji)這個崗位招(zhao)幾個人(ren),專(zhuan)業、學(xue)歷、學(xue)位、政治面貌(mao)是對報(bao)考(kao)人(ren)員(yuan)的要求,你需要符合條(tiao)件(jian)才(cai)能報(bao)考(kao)。千(qian)萬別小看了專(zhuan)業這一要求,你的專(zhuan)業必須(xu)與要求的專(zhuan)業一字不差才(cai)能報(bao)考(kao)。

17、基層工作最低年限

一般有(you):無(wu)限制、兩(liang)年、五(wu)年。

18、服務基層項目工作經歷

很多(duo)人(ren)(ren)容易把(ba)這條和上(shang)面的基層(ceng)工作經歷弄混淆。服務(wu)(wu)(wu)基層(ceng)項(xiang)目工作經歷特(te)指:大(da)學(xue)(xue)生村官、農(nong)村義務(wu)(wu)(wu)教(jiao)育(yu)階(jie)段學(xue)(xue)校教(jiao)師特(te)設崗位計劃(hua)、‘三(san)支(zhi)一扶’計劃(hua)、大(da)學(xue)(xue)生志愿服務(wu)(wu)(wu)西部計劃(hua)人(ren)(ren)員。

19、是否在面試階段組織專業能力考試

部分職位(wei)在(zai)面(mian)試前還需(xu)要參(can)加專業能(neng)力考試,具(ju)體由招(zhao)錄機關負責組織實施。報考前要看清楚(chu),有疑問可(ke)在(zai)報考前咨(zi)詢招(zhao)錄單位(wei)。

20、面試人員比例

常(chang)見的有(you)3:1,5:1,個(ge)別職位(wei)4:1。3:1即(ji)指如果招1個(ge)人(ren),在筆試成績合格的考生(sheng)里前3名進入后續(xu)面試環節,依此類(lei)推。

21、工作地點

考上以后你就要到這個地方工作(zuo)了。

22、落戶地點

考上以后(hou)你的戶口可以簽(qian)到(dao)此地。

23、備注

備(bei)注里面的內容很豐(feng)富,一定要(yao)仔細看(kan)。每年都有很多考(kao)生(sheng)來咨(zi)詢:明(ming)明(ming)自己符(fu)合報(bao)(bao)考(kao)的要(yao)求為什(shen)么審(shen)核不(bu)通過,多半就(jiu)是(shi)沒有看(kan)備(bei)注一欄,里面會涉及到報(bao)(bao)考(kao)崗位(wei)的其它一些要(yao)求,如CET證(zheng)書、計(ji)算(suan)機(ji)證(zheng)書等,是(shi)否(fou)限應屆生(sheng)報(bao)(bao)考(kao)等等,總之一定要(yao)看(kan)清楚。

24、部門網站、咨詢電話

想(xiang)了解更(geng)多你(ni)(ni)報(bao)考(kao)的(de)部門,不妨上網(wang)站看(kan)看(kan),報(bao)考(kao)中有任何疑問(wen)可(ke)以撥打咨詢電話咨詢,給你(ni)(ni)最專業的(de)解答。

二、公考職位選擇技巧

1、結合自身條件,篩選能夠報考職位

考(kao)生第(di)一步需要先(xian)列出自身(shen)的學歷、專業(ye)、工作年限以及其他要求等條件,根據(ju)自身(shen)條件,在職位(wei)表(biao)中選擇(ze)自己(ji)可以報考(kao)的職位(wei)。

在選(xuan)(xuan)擇時可以利用Excel中的(de)(de)篩(shai)選(xuan)(xuan)功能,將對應列中的(de)(de)報考條(tiao)件要求進(jin)行(xing)篩(shai)選(xuan)(xuan),最(zui)終(zhong)得(de)到自己可以報考的(de)(de)職位(wei)(wei)進(jin)行(xing)報考。在此過(guo)程中,對于專業(ye)的(de)(de)篩(shai)選(xuan)(xuan)可能比較麻煩(fan),考生可將其(qi)他條(tiao)件全部篩(shai)選(xuan)(xuan)完(wan)成后,最(zui)后根(gen)據各職位(wei)(wei)的(de)(de)專業(ye)要求進(jin)行(xing)篩(shai)選(xuan)(xuan)。

篩選完(wan)成后,一般(ban)情況下職(zhi)(zhi)位(wei)表(biao)中的職(zhi)(zhi)位(wei)數從數百到上(shang)萬(wan)降到了20個左右,此時考生就不再會因為面對大量職(zhi)(zhi)位(wei)而無(wu)從下手(shou)了。

2、明確工作意向,圈定報考職位范圍

通過上述步驟得到(dao)了20個(ge)(ge)左右可(ke)(ke)以報考(kao)的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)后,考(kao)生可(ke)(ke)根(gen)據自(zi)己(ji)的(de)工作意(yi)向(xiang)與興趣,從(cong)中選擇(ze)出(chu)幾(ji)個(ge)(ge)自(zi)己(ji)希望報考(kao)的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)。在圈定的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)中,盡量(liang)選擇(ze)一(yi)些條件較多的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei),如(ru)對政(zheng)治面(mian)貌、基層(ceng)工作經驗有要求的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei),條件限制少的(de)職(zhi)位(wei)(wei)(wei)(wei)(wei)一(yi)般報考(kao)人數較多,競爭較大。

考生應盡量挖掘(jue)自己過往經歷中的(de)優點和亮點,同時與職位要求進行匹配,選(xuan)擇自己競爭(zheng)優勢較大的(de)職位報考。

3、了解往年報考信息,確定擬報考職位

圈定好希望報(bao)考(kao)(kao)的(de)職位后,可查(cha)詢往年的(de)報(bao)考(kao)(kao)信(xin)(xin)息(xi),此類信(xin)(xin)息(xi)包括報(bao)考(kao)(kao)人數(shu)、參(can)加面試的(de)最低分數(shu)線和職位的(de)工作地(di)點(dian)等信(xin)(xin)息(xi),報(bao)考(kao)(kao)中盡(jin)量避開(kai)熱門職位。

另外,據(ju)統計,公務員考(kao)試中通常工作地點在經濟(ji)發達(da)城市(shi)的(de)職位參加面試的(de)分數線普遍要高于其他地區(qu)的(de)職位,因此考(kao)生(sheng)在報考(kao)時(shi)可(ke)盡量(liang)避(bi)開(kai)相對發達(da)的(de)地區(qu),從而(er)盡量(liang)提高報考(kao)成功率,成功入職公務員。

在(zai)此過程中,盡(jin)量(liang)選擇兩到三個擬報考(kao)職位(wei),在(zai)報名(ming)開始后根據各職位(wei)報考(kao)情況做出最終決定。

4、充分參考報考信息,選擇中間時段報考

報名開(kai)始(shi)后,考(kao)生(sheng)可(ke)(ke)盡量選(xuan)擇(ze)中(zhong)間(jian)時(shi)段(duan)報考(kao),一方(fang)面(mian)可(ke)(ke)充分參考(kao)前期的(de)報考(kao)情況,做出有利(li)選(xuan)擇(ze),另(ling)一方(fang)面(mian)如若資格審查未能通(tong)過(guo),也有充足的(de)時(shi)候更換職位。

在報(bao)考(kao)(kao)過程中,四(si)川地區考(kao)(kao)生(sheng)可(ke)通過短信方式(shi)查詢各個(ge)職(zhi)(zhi)位通過資格審查的(de)人數等信息,考(kao)(kao)生(sheng)可(ke)對自己擬報(bao)考(kao)(kao)職(zhi)(zhi)位的(de)報(bao)考(kao)(kao)情況進行追(zhui)蹤,充分了解報(bao)考(kao)(kao)信息,避免與當年(nian)過熱職(zhi)(zhi)位撞(zhuang)車,減小競爭(zheng)難度。

當然(ran),上述(shu)技巧僅僅是盡可能(neng)地(di)幫助(zhu)各(ge)位(wei)考(kao)(kao)生(sheng)減少競爭難度,但無論(lun)報考(kao)(kao)哪個職位(wei),盡力提(ti)高自身公考(kao)(kao)實力才是取得成功的關鍵。只有(you)擁(yong)有(you)足夠(gou)實力,才有(you)可能(neng)獲得面試(shi)資格。

三、公務員考試崗位選擇注意事項

1、盡量選擇限制條件高的崗位

在公務(wu)員考試中,一個崗位(wei)(wei)報名(ming)人數的(de)多(duo)少(shao),決定了你上(shang)岸(an)的(de)難易程度。而限(xian)制條(tiao)件越(yue)多(duo),則報名(ming)人數自然(ran)不會太多(duo)。比如限(xian)制專業只有一個、有工(gong)作經驗(yan)要(yao)求(qiu)或者其他限(xian)制條(tiao)件的(de),當(dang)然(ran)前提是你能夠(gou)滿(man)足崗位(wei)(wei)要(yao)求(qiu)。

2、盡量避開只招一個人的崗位

公務員考(kao)試五分靠努力(li),五分靠運氣,如(ru)果只招錄一(yi)個人(ren),但凡(fan)有(you)一(yi)個學霸存在(zai),你就(jiu)可能(neng)成為炮(pao)灰,此為其一(yi)。其二,公務員面(mian)(mian)試是按照(zhao)1:3確(que)定面(mian)(mian)試人(ren)數(shu)的,而(er)且面(mian)(mian)試分數(shu)拉分還(huan)是蠻(man)大的,有(you)的人(ren)筆試不占(zhan)優勢,但面(mian)(mian)試能(neng)力(li)很(hen)強,但是需要一(yi)個面(mian)(mian)試機會(hui),而(er)招錄人(ren)數(shu)每增加1個,就(jiu)意味(wei)著面(mian)(mian)試人(ren)數(shu)多3倍,進面(mian)(mian)試的機會(hui)就(jiu)會(hui)大很(hen)多。

3、盡量報考級別高的單位

我國的政府級(ji)(ji)(ji)別分為五級(ji)(ji)(ji):國家(jia)、省、市、縣(區)、鄉鎮(街道),級(ji)(ji)(ji)別越高(gao)的政府,工作量一般(ban)越小,提(ti)拔的機會(hui)也(ye)越多(duo)。比(bi)如鄉鎮作為最低一級(ji)(ji)(ji)政府,不僅(jin)工作量大,而(er)且一般(ban)鄉鎮都是(shi)正(zheng)科(ke)級(ji)(ji)(ji),也(ye)就(jiu)是(shi)說在鄉鎮能達到正(zheng)科(ke),幾乎就(jiu)是(shi)天了。而(er)在地級(ji)(ji)(ji)市,行政級(ji)(ji)(ji)別是(shi)正(zheng)廳,提(ti)拔個副科(ke)要比(bi)鄉鎮容易(yi)的多(duo)。

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