為(wei)加(jia)強高(gao)溫(wen)(wen)(wen)作(zuo)業、高(gao)溫(wen)(wen)(wen)天氣作(zuo)業勞(lao)動(dong)保護工作(zuo)，切實保障(zhang)(zhang)勞(lao)動(dong)者高(gao)溫(wen)(wen)(wen)及高(gao)溫(wen)(wen)(wen)天氣生(sheng)產過程中的(de)身體健康和(he)生(sheng)命安全等(deng)(deng)相關(guan)權(quan)益，保障(zhang)(zhang)用人(ren)(ren)單位生(sheng)產經營活動(dong)有序進行，湖南省人(ren)(ren)力資源和(he)社(she)會(hui)保障(zhang)(zhang)廳等(deng)(deng)七(qi)部門共同發(fa)布了(le)《關(guan)于(yu)加(jia)強夏季高(gao)溫(wen)(wen)(wen)勞(lao)動(dong)保護工作(zuo)的(de)通知》（湘人(ren)(ren)社(she)規〔2023〕7號(hao)）。以下是(shi)湖南高(gao)溫(wen)(wen)(wen)補貼發(fa)放標準(zhun)：

一、湖(hu)南省行政區域(yu)內的(de)企業、個體經濟組織、民辦非企業單(dan)位等(deng)組織（以(yi)下稱用人單(dan)位），安排勞(lao)動者在35℃以(yi)上高溫天(tian)氣從事室外(wai)露天(tian)作業以(yi)及(ji)不能(neng)采取有效措(cuo)施將工(gong)作場所溫度降低到(dao)33℃以(yi)下的(de)，應(ying)當向勞(lao)動者發放高溫津貼(tie)。

二、自2023年7月(yue)(yue)1日起，湖南省高溫津貼標準調整為不低于300元/人/月(yue)(yue)，發放時間為3個(ge)月(yue)(yue)（7月(yue)(yue)、8月(yue)(yue)、9月(yue)(yue)）。

三(san)、高溫津貼由勞(lao)(lao)動者所在單位負擔，納入工(gong)資總額，在職工(gong)福(fu)利費中列支，不計(ji)入最低(di)工(gong)資標準和正(zheng)常(chang)工(gong)作時間工(gong)資。高溫津貼應以(yi)(yi)法定貨幣(bi)形式發放給勞(lao)(lao)動者，不得以(yi)(yi)發放清涼(liang)飲(yin)料(liao)、防暑降溫用品等(deng)實物或各類有價證券(quan)代替。

四、職(zhi)工未正常出勤的，企業可按其實際出勤天數折算發放。