實習生如何找工作

1、抓住春招和秋招的機會

春(chun)招(zhao)(zhao)(zhao)和秋(qiu)招(zhao)(zhao)(zhao)都是應屆畢(bi)業(ye)生找(zhao)工作(zuo)的常(chang)見渠(qu)道。不過它們的招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)時間不同(tong)，秋(qiu)招(zhao)(zhao)(zhao)集(ji)中(zhong)在9-12月，而春(chun)招(zhao)(zhao)(zhao)則在3-6月！在這(zhe)段(duan)時間學校都會(hui)安(an)排(pai)大型招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)會(hui)以及(ji)企業(ye)的宣講會(hui)，引入大量企業(ye)來(lai)校招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)讓才(cai)的，這(zhe)些(xie)企業(ye)有學校把關(guan)也比較靠譜一些(xie)，所(suo)以大家不能忽視了這(zhe)兩次(ci)找(zhao)工作(zuo)的好時機哦。

2、通過老師的推薦

作為老(lao)師也有一定的(de)人脈關系(xi)，也能夠(gou)(gou)了解到一些企業的(de)招聘消息(xi)。他們會把(ba)這(zhe)些消息(xi)推送給應屆畢業生，所(suo)以(yi)你想找(zhao)到靠譜(pu)的(de)工(gong)作就要留意這(zhe)些信息(xi)了。應屆畢業生可(ke)以(yi)篩選(xuan)老(lao)師給的(de)招聘信息(xi)，感興(xing)趣的(de)可(ke)以(yi)提交簡歷，爭(zheng)取(qu)能夠(gou)(gou)獲得面試的(de)機會。

3、師兄師姐的推薦

師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)兄(xiong)師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)姐也是(shi)過(guo)來人，他(ta)們(men)(men)也有一(yi)定(ding)的(de)(de)工作(zuo)經驗(yan)了(le)。他(ta)們(men)(men)在自己(ji)的(de)(de)師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)弟師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)妹即將(jiang)畢(bi)業的(de)(de)時候(hou)也會(hui)(hui)為(wei)他(ta)們(men)(men)推送一(yi)些招(zhao)聘(pin)信(xin)(xin)息，可(ke)能是(shi)自己(ji)公(gong)司的(de)(de)招(zhao)聘(pin)信(xin)(xin)息也可(ke)能是(shi)朋友公(gong)司的(de)(de)招(zhao)聘(pin)信(xin)(xin)息。大家也可(ke)以多跟師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)兄(xiong)師(shi)(shi)(shi)(shi)(shi)姐交流一(yi)下，以此(ci)獲得(de)更多的(de)(de)機會(hui)(hui)。

4、通過親戚朋友介紹

應屆畢業生求職很容易會上當受騙(pian)，所以找工作的(de)(de)時候能夠(gou)得到親(qin)(qin)戚朋(peng)友的(de)(de)介(jie)紹是(shi)比較(jiao)好的(de)(de)。但(dan)是(shi)前(qian)提是(shi)你對那(nei)個親(qin)(qin)戚朋(peng)友有足夠(gou)的(de)(de)了解(jie)，知道他(ta)的(de)(de)工作是(shi)做什(shen)么(me)的(de)(de)，避免(mian)親(qin)(qin)戚朋(peng)友利用親(qin)(qin)情來(lai)欺騙(pian)你。

5、網上投遞簡歷

網上投(tou)遞(di)簡(jian)歷(li)(li)是應屆畢業生求(qiu)職常(chang)用的方(fang)式(shi)，智聯(lian)招聘、前程無憂、獵聘網是大(da)家用得比較多(duo)的求(qiu)職網站。大(da)家可以在(zai)這里找到適合(he)自己的職位，然后投(tou)遞(di)簡(jian)歷(li)(li)，只要你符合(he)要求(qiu)一般(ban)都會(hui)收(shou)到面試通(tong)知(zhi)的。

6、去你所在區域的人才市場

每(mei)個區域都會(hui)有(you)人才(cai)招聘市(shi)(shi)場(chang)的(de)，應屆畢業(ye)生在(zai)求(qiu)職的(de)時候(hou)要多了解一(yi)下你所在(zai)區域的(de)人才(cai)招聘市(shi)(shi)場(chang)在(zai)哪里(li)。有(you)空的(de)時候(hou)多去那里(li)逛一(yi)逛，看一(yi)看一(yi)些公司招聘的(de)一(yi)些要求(qiu)還(huan)有(you)薪(xin)酬(chou)待遇。看上(shang)哪家企業(ye)也可以投簡歷然后(hou)進(jin)行面試！

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實(shi)習(xi)生(sheng)做什么工(gong)作(zuo)好(hao)

首先找自己專業方面(mian)的(de)工(gong)作，在學(xue)校學(xue)的(de)都是(shi)理論，真正工(gong)作的(de)時候才是(shi)實踐(jian)開(kai)(kai)始，一開(kai)(kai)始不要在意工(gong)資，要從頭開(kai)(kai)始學(xue)經驗。

如果你不(bu)喜(xi)歡你的(de)專業，或者想(xiang)從事其他專業，可以(yi)根據自(zi)己的(de)興趣愛好選擇。只有自(zi)己喜(xi)歡的(de)才會干的(de)高興快(kuai)樂，認真的(de)學。

實習生找工作注意

1、公司是否正規

有(you)些公司(si)都是騙(pian)子(zi)公司(si)，騙(pian)一些剛畢(bi)業(ye)不就得大學(xue)生，交(jiao)什么(me)報名費之類的(de)(de)(de)，或(huo)者用高薪等手段去誘導，這個(ge)不多(duo)說(shuo)了，去百度一下各種防騙(pian)指南幾千篇。另(ling)外，找(zhao)工作的(de)(de)(de)時(shi)(shi)候要著重考(kao)慮(lv)離家的(de)(de)(de)距離，比如北上廣，每天8小時(shi)(shi)看起來不多(duo)，但如果加在路上的(de)(de)(de)2個(ge)小時(shi)(shi)，回家洗衣吃飯的(de)(de)(de)時(shi)(shi)間，你會過的(de)(de)(de)很緊湊這樣(yang)會很累。

2、薪資待遇是否合理，工作時間是否合理

很多大學生(sheng)覺得自(zi)己剛畢業，學習經驗(yan)才是(shi)最(zui)重要(yao)(yao)的，工(gong)資(zi)什么的都是(shi)次要(yao)(yao)的。這種想法是(shi)最(zui)錯誤的，工(gong)作(zuo)經驗(yan)和工(gong)作(zuo)能(neng)力雖(sui)然成正比，但不是(shi)絕對。該爭(zheng)取的工(gong)資(zi)是(shi)一定要(yao)(yao)爭(zheng)取的。而且(qie)有些小公(gong)司經常加班，經常加班開(kai)會，這都需要(yao)(yao)搞清楚。

3、工作內容是否符合你的職業規劃

有(you)部分(fen)大學生在畢業后由于沒(mei)有(you)找(zhao)到(dao)心(xin)儀的工作，經(jing)濟(ji)條件(jian)也(ye)不是很(hen)好。就隨便找(zhao)了一(yi)個工作干了幾個月，然后再去找(zhao)工作，這樣(yang)做對也(ye)不對。所以第一(yi)份工作很(hen)重要，慎(shen)重選(xuan)擇。

4、定義自己，能否在這份工作上有所提升

作(zuo)為實習生，在(zai)找工作(zuo)時要(yao)給自己一(yi)個定位，這份(fen)(fen)工作(zuo)適合我(wo)么？這份(fen)(fen)工作(zuo)我(wo)能不能做(zuo)好，這份(fen)(fen)工作(zuo)我(wo)做(zuo)一(yi)段時間能否(fou)給予我(wo)提(ti)升？我(wo)以后跳(tiao)槽了，這份(fen)(fen)工作(zuo)帶來的提(ti)升是否(fou)能用(yong)得上(shang)？這些是最(zui)最(zui)要(yao)考慮到的。

去大公司好還是小公司好

從福利(li)待遇上(shang)來看，大(da)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)要比小(xiao)(xiao)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)好很多(duo)，比如國內的(de)大(da)型互(hu)聯網公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，工(gong)資和獎金都很誘人(ren)。從跳(tiao)槽(cao)難易程度來看，一個大(da)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)人(ren)才跳(tiao)槽(cao)到(dao)小(xiao)(xiao)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)容易很多(duo)，而一個小(xiao)(xiao)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)員(yuan)工(gong)想跳(tiao)槽(cao)到(dao)大(da)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)就(jiu)沒那(nei)么容易了。舉個簡單的(de)例子，如果(guo)一個畢業(ye)生畢業(ye)后(hou)進(jin)(jin)入(ru)四大(da)會計師事務(wu)(wu)所之一，那(nei)么他會接受(shou)成體系的(de)財(cai)(cai)務(wu)(wu)知識的(de)培訓(xun)，而且工(gong)作幾(ji)(ji)年后(hou)實戰經驗也會比較豐富，很多(duo)在四大(da)工(gong)作過(guo)幾(ji)(ji)年的(de)人(ren)可(ke)以很容易的(de)跳(tiao)槽(cao)到(dao)一家普通公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的(de)財(cai)(cai)務(wu)(wu)部門，而且還比較受(shou)歡迎(ying)。但是如果(guo)一畢業(ye)就(jiu)進(jin)(jin)入(ru)小(xiao)(xiao)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，平(ping)臺太低(di)，想要跳(tiao)槽(cao)到(dao)更高(gao)平(ping)臺，談何容易。

所以，大學生畢業(ye)后第一份工作，最好往(wang)大公司(si)走，如果進不去大公司(si)，那就(jiu)(jiu)退而求其(qi)次(ci)選(xuan)擇一個有前(qian)景(jing)的小公司(si)。千萬不要(yao)一畢業(ye)就(jiu)(jiu)一腔(qiang)熱血想著進入(ru)小公司(si)“拯救世界”，那樣就(jiu)(jiu)太單純了。

如何判斷一家公司靠不靠譜

1、首先在網(wang)(wang)上(shang)搜索(suo)一(yi)(yi)(yi)下這家(jia)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的情況，百(bai)度的話一(yi)(yi)(yi)定要在搜索(suo)結果頁面(mian)多(duo)翻幾(ji)頁，另(ling)外還(huan)得看(kan)一(yi)(yi)(yi)下公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的官網(wang)(wang)，在官網(wang)(wang)上(shang)，一(yi)(yi)(yi)般公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)都(dou)會把自(zi)己企業(ye)里面(mian)最值得炫耀(yao)的東(dong)西擺出來，公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的網(wang)(wang)站就是公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)的臉(lian)面(mian)，我們可以查(cha)看(kan)這家(jia)公(gong)(gong)(gong)(gong)司(si)(si)擺出來的證件(jian)啊，業(ye)績(ji)證書呀(ya)啥的，上(shang)面(mian)一(yi)(yi)(yi)般都(dou)有(you)編號，查(cha)詢一(yi)(yi)(yi)下，即可知(zhi)道真假(jia)。

2、在(zai)工商局(ju)企業信用(yong)信息公示系統查詢(xun)該公司信息。還(huan)可以用(yong)企查查或是(shi)天眼查等APP對其進行查詢(xun)。

3、如果是以互(hu)聯網(wang)網(wang)站(zhan)為主的(de)公司，那就(jiu)需要查一下是否有(you)ICP備(bei)(bei)案號，備(bei)(bei)案的(de)目的(de)就(jiu)是為了防止(zhi)在(zai)網(wang)上從(cong)事非法的(de)網(wang)站(zhan)經(jing)營活動(dong)，打擊不良互(hu)聯網(wang)信(xin)(xin)息(xi)的(de)傳播。登錄企(qi)業(ye)官網(wang)，在(zai)最下方找到ICP備(bei)(bei)案號：進入全(quan)國企(qi)業(ye)備(bei)(bei)案管(guan)理(li)系統，點擊【備(bei)(bei)案信(xin)(xin)息(xi)查詢】，輸(shu)入企(qi)業(ye)備(bei)(bei)案號和驗證碼(ma)，查詢到企(qi)業(ye)網(wang)站(zhan)信(xin)(xin)息(xi)，說明網(wang)站(zhan)有(you)經(jing)過企(qi)業(ye)信(xin)(xin)息(xi)備(bei)(bei)案，大(da)體(ti)上可以判(pan)定是沒有(you)問題的(de)。

4、看(kan)投遞(di)郵(you)(you)箱，可(ke)以注意(yi)下，招聘(pin)郵(you)(you)箱是企業郵(you)(you)箱還(huan)是個人郵(you)(you)箱，這點(dian)也是反映一家公(gong)司是否(fou)(fou)規(gui)范，制度是否(fou)(fou)完善的小細節(jie)。

5、看公(gong)司員工。跟公(gong)司高管聊天的時候，越(yue)是(shi)大(da)(da)而(er)化之的公(gong)司越(yue)一般，越(yue)是(shi)往小處說細節的，實際(ji)情(qing)(qing)況中(zhong)越(yue)牛。要是(shi)一上來就(jiu)大(da)(da)談政府政策扶持、高額補貼、行業前景(jing)廣闊、跟某名人很熟(shu)之類的，那公(gong)司情(qing)(qing)況可(ke)能就(jiu)比較虛。

6、另外，還可以了解一下公司的老板是(shi)否(fou)有足(zu)夠的經驗，或者是(shi)否(fou)真(zhen)正沉穩。當公司發展到(dao)一定階(jie)段，有了些成(cheng)就，這時(shi)產生的自我膨脹會完全讓公司變成(cheng)另一種(zhong)性(xing)格，往往是(shi)毀(hui)滅(mie)性(xing)的。

7、在面試中要詢問HR公司的(de)制(zhi)度(du)，比如：福利制(zhi)度(du)，薪酬制(zhi)度(du)，獎(jiang)懲(cheng)制(zhi)度(du)，以及公司的(de)層級分(fen)配(pei)。

8、如(ru)果是創(chuang)業公(gong)司(si)，建(jian)議(yi)你可(ke)以這樣來觀察(cha)其靠不(bu)靠譜(pu)，其實創(chuang)業很(hen)難，90%都(dou)(dou)會(hui)倒在路上，但在好(hao)的創(chuang)業公(gong)司(si)可(ke)以學到(dao)非常多(duo)(duo)的東(dong)西，特別是可(ke)以練就你超(chao)高解決問題(ti)的能力，所(suo)以創(chuang)業型公(gong)司(si)靠譜(pu)不(bu)靠譜(pu)，要看這家(jia)公(gong)司(si)的運營團(tuan)隊(dui)的基(ji)礎實力和合作(zuo)上的默契(qi)程(cheng)度。如(ru)果給你感覺像一(yi)個(ge)(ge)大家(jia)庭，每個(ge)(ge)人都(dou)(dou)各盡其責的為了公(gong)司(si)的發(fa)展(zhan)而盡力工作(zuo)，那(nei)么這個(ge)(ge)公(gong)司(si)不(bu)論項目好(hao)與壞或者今后的發(fa)展(zhan)路線如(ru)何(he)，你都(dou)(dou)會(hui)在其中學到(dao)很(hen)多(duo)(duo)！

9、和公(gong)司(si)里面的員(yuan)工(gong)聊聊。如(ru)(ru)果多(duo)數(shu)人都對公(gong)司(si)前景(jing)比(bi)較樂觀，抱怨少，知道自(zi)己(ji)做(zuo)的東西和公(gong)司(si)整體的關系(xi)。如(ru)(ru)果員(yuan)工(gong)對于自(zi)己(ji)的定位都不(bu)清(qing)楚，那么意味(wei)著公(gong)司(si)的溝通(tong)可(ke)能(neng)出現了問題。

10、在面試中和人力(li)資源員(yuan)工還有(you)業務主管(guan)加一(yi)下微信，然后(hou)抽(chou)時間好(hao)好(hao)研究一(yi)下他們的朋友圈，相信你會(hui)有(you)不少新發現。

大學生實習注意

1、和學校保持聯系

在(zai)大三或(huo)大四出去實習的(de)(de)(de)(de)(de)時候，盡(jin)量選擇本學(xue)校(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)城市，因為在(zai)畢業(ye)(ye)(ye)季的(de)(de)(de)(de)(de)時候，還(huan)有很(hen)多(duo)(duo)事情要(yao)回(hui)學(xue)校(xiao)處理(li)，這樣(yang)也方便一些。準畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)們一定要(yao)和學(xue)校(xiao)保持(chi)好(hao)聯系，在(zai)大四的(de)(de)(de)(de)(de)時候還(huan)有很(hen)多(duo)(duo)未完成(cheng)(cheng)的(de)(de)(de)(de)(de)學(xue)業(ye)(ye)(ye)，比如畢業(ye)(ye)(ye)論文(wen)的(de)(de)(de)(de)(de)完成(cheng)(cheng)，畢業(ye)(ye)(ye)答(da)辯等(deng)等(deng)。這都需(xu)要(yao)和指導老師密切聯系，如果實習單位距離學(xue)校(xiao)太遠(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)話，來(lai)回(hui)往(wang)返(fan)會(hui)有很(hen)多(duo)(duo)麻(ma)煩(fan)。也不要(yao)斷了跟班級的(de)(de)(de)(de)(de)消息，因為很(hen)多(duo)(duo)重要(yao)的(de)(de)(de)(de)(de)事情都會(hui)在(zai)班級群里(li)發動(dong)態。輔(fu)導員也會(hui)在(zai)群里(li)多(duo)(duo)提醒大家(jia)一些實習的(de)(de)(de)(de)(de)注意事項，學(xue)校(xiao)的(de)(de)(de)(de)(de)一些重要(yao)消息等(deng)，大家(jia)要(yao)注意關(guan)注，長(chang)點心，別錯過重要(yao)信息。

2、安全第一

不管去哪里(li)工作，一(yi)(yi)定(ding)要保證自身的(de)(de)安全。因為大(da)學生沒(mei)有踏入(ru)過(guo)(guo)社(she)(she)會(hui)(hui)，不知道社(she)(she)會(hui)(hui)的(de)(de)復雜，缺(que)乏一(yi)(yi)定(ding)的(de)(de)防(fang)范心理。所以(yi)在外(wai)出實(shi)習(xi)的(de)(de)時候，要把(ba)安全放在第一(yi)(yi)位(wei)，社(she)(she)會(hui)(hui)上的(de)(de)騙子太(tai)多了(le)(le)，一(yi)(yi)定(ding)要防(fang)止傳(chuan)銷(xiao)等欺騙性(xing)的(de)(de)行為，不然就白忙活了(le)(le)。在進入(ru)公司實(shi)習(xi)之后，也要簽(qian)訂實(shi)習(xi)合(he)同(tong)，確保自己的(de)(de)權益不被損害。尤(you)其是(shi)土木(mu)類(lei)的(de)(de)同(tong)學，在工地上一(yi)(yi)定(ding)要做好防(fang)護措施，不要在實(shi)習(xi)過(guo)(guo)程中(zhong)受傷了(le)(le)，那就得不償(chang)失(shi)了(le)(le)。

實習生工資待遇怎么樣

在我國，法律(lv)并未作出(chu)具體(ti)規定，《最(zui)低(di)工資(zi)標準》只適用于已經與企業簽(qian)訂勞動合同的正式(shi)員工。但(dan)實(shi)習生也是(shi)(shi)能(neng)夠從實(shi)習單位(wei)(wei)獲得補貼或報酬的，具體(ti)還看實(shi)習生與實(shi)習單位(wei)(wei)是(shi)(shi)否達成溝通。