地鐵工作怎么應聘

1、走校招

校招簡單點說就是校園招聘，每年(nian)畢業季，各大(da)公司都會到(dao)學(xue)校開展招聘工作，地鐵(tie)也不例(li)外，這便是校招。一般來說，地鐵(tie)校招的(de)(de)都是管理崗位，需要專業對口(kou)，如果你(ni)恰巧想去地鐵(tie)上(shang)上(shang)班(ban)，筆者認為，走(zou)校招應聘真的(de)(de)是一個非(fei)常不錯的(de)(de)選(xuan)擇。

2、人力資源公司應聘

人力資源(yuan)公司的(de)(de)應聘(pin)屬于外(wai)包(bao)，這種崗(gang)位(wei)一般來說管理崗(gang)位(wei)較少，主要以安檢員類(lei)似的(de)(de)普通崗(gang)位(wei)居(ju)多。這種應聘(pin)方(fang)(fang)式怎么說呢，在沒有選擇的(de)(de)情況下是(shi)可以的(de)(de)。不過，因為(wei)是(shi)外(wai)包(bao)所以在福利、薪酬這方(fang)(fang)面，和(he)地鐵單(dan)位(wei)直招(zhao)的(de)(de)還是(shi)有很大差別的(de)(de)，需要大家考慮清(qing)楚。

3、官網直招

相比于人力資源公司的(de)應聘，官網(wang)直(zhi)招是更(geng)好的(de)一(yi)(yi)個途徑。官網(wang)直(zhi)招屬于本部，通過官網(wang)入職(zhi)將(jiang)享受正(zheng)式員工(gong)所有待遇，比外(wai)包(bao)要(yao)強很多。不(bu)過，官網(wang)直(zhi)招也(ye)存在很多不(bu)確定性，比如(ru)說崗(gang)位少，而且(qie)以管理崗(gang)為主等等，再加上招聘時間也(ye)不(bu)確定，所以可遇不(bu)可求，有一(yi)(yi)定運氣的(de)成(cheng)分在里面(mian)。

地鐵工作應聘條件

1、年齡要求：35周歲以(yi)下。

2、身(shen)體(ti)要求：身(shen)體(ti)和心理健康(kang)，雙(shuang)眼矯(jiao)正視力1.0以上，無(wu)色(se)盲、色(se)弱，無(wu)聽力障礙(ai)。電(dian)客車司機(ji)和工程(cheng)車司機(ji)身(shen)高(gao)要求168厘(li)米及以上。

3、學歷、專業和經歷要求(qiu)：不同招(zhao)聘崗位任職資格不同。

4、其他要求：

（1）服從(cong)公(gong)司(si)崗位(wei)安排和調整，能夠適應(ying)倒班、夜班以(yi)及地下、野外等艱苦工作條件。

（2）凡(fan)有(you)下(xia)列情形之(zhi)一的，不予錄用(yong)：

①正在接(jie)受司法機(ji)關、紀檢監察機(ji)關立案偵查審查的；

②曾因犯(fan)罪受過(guo)刑事處(chu)罰(fa)的人員(yuan)和曾被開(kai)除(chu)公(gong)職的；

③違反社(she)會公序良(liang)俗被處以法律處罰的；

④有法律規定不得錄(lu)取聘用的(de)其他(ta)情形的(de)。

地鐵工作應聘程序

包括發布招(zhao)聘(pin)公(gong)告→網上報名→資格審(shen)核→一輪(lun)或多(duo)輪(lun)面試(shi)/筆試(shi)→職業(ye)風險(xian)行為測評(ping)→背景審(shen)查→體檢→錄用等程序。

地鐵工作應聘須知

1、資格審(shen)核貫穿招(zhao)聘工作全過程(cheng)，應聘人(ren)員(yuan)應保證有關(guan)報名信息和(he)所提交應聘材料(liao)的(de)真實性，凡(fan)發現提供虛假材料(liao)的(de)，取(qu)消其錄(lu)用資格。

2、招聘(pin)過程(cheng)中(zhong)不向應(ying)聘(pin)人(ren)員收取任何費用，不舉辦(ban)也不委托(tuo)任何機構舉辦(ban)任何形(xing)式的輔導培(pei)訓(xun)班，請應(ying)聘(pin)人(ren)員提高警惕，謹(jin)防受騙；應(ying)聘(pin)期間(jian)食宿等費用自理。