啟德教育與前程無憂(you)、應屆生求(qiu)職網北京聯合發布了《2019海歸就業(ye)力(li)調查報告》，數據顯(xian)示，在大(da)量(liang)歸國就業(ye)的留學人員(yuan)中，理工科(ke)專業(ye)海(hai)(hai)歸薪資普(pu)遍(bian)高于商科(ke)等專業(ye)，技(ji)術研發類人才最受雇主青睞(lai)，而新一線城市(shi)對海(hai)(hai)歸就業(ye)人員(yuan)的吸引(yin)力(li)“直逼”北(bei)上廣深(shen)。雖然北(bei)京、上海、廣東地區(qu)依然是多數海歸投(tou)遞簡歷的首選，但隨著各地引才政(zheng)策紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)出臺，新一線城市的吸引力勢頭正勁。

據報告(gao)顯示，在一線城市就業的海歸占(zhan)全國海歸總量的39.57%，而新一線城市的占比為(wei)30.87%。一線城市的就業海(hai)歸中，年薪10萬-12萬的逾20%，年薪(xin)12萬-15萬(wan)的近20%；新一線(xian)城市就(jiu)業(ye)海(hai)歸中，年薪(xin)8萬-10萬(wan)的約30%，年薪10萬-12萬的逾(yu)20%。無論在(zai)吸納海歸的體(ti)量還是(shi)薪酬水平方面，新一線城市都在(zai)逼近一線城市。