1、具有(you)獨(du)立法人(ren)資(zi)格，運(yun)營兩年以上，資(zi)產總額不低(di)于(yu)150萬元，財務(wu)收支狀況良好，經營規范，具有(you)良好的(de)(de)發展前(qian)景和可持續發展能力的(de)(de)中(zhong)小企業(ye)服務(wu)機構(gou)、社會中(zhong)介機構(gou)、技術(shu)服務(wu)機構(gou)、科研院所，以及(ji)基于(yu)互聯網(wang)等面(mian)向中(zhong)小企業(ye)提供(gong)創(chuang)業(ye)創(chuang)新服務(wu)的(de)(de)企業(ye)。

2、服務(wu)業(ye)績突(tu)出。年服務(wu)中小企業(ye)80家以(yi)上(shang)，用(yong)戶滿(man)意度在(zai)80%以(yi)上(shang);近兩年服務(wu)企業(ye)數量穩步增長，在(zai)專(zhuan)業(ye)服務(wu)領(ling)域或區域內(nei)有一定的聲(sheng)譽和(he)品牌影響力。

3、有(you)固定的(de)經營服(fu)(fu)務場所和必要的(de)服(fu)(fu)務設施、儀器設備等；有(you)組織(zhi)帶動(dong)社會(hui)服(fu)(fu)務資源的(de)能力，集(ji)聚服(fu)(fu)務機(ji)構3家以上。

4、有健全的管理制度，規范的服務流程、合理的收費標(biao)準和完善的服務質量保證措施；有明確的發展規劃和年度服務目標(biao)。

5、有健全的(de)(de)管理團隊(dui)和(he)人才隊(dui)伍。主要(yao)負責(ze)人要(yao)誠信、守(shou)法，具有開拓創新精神、豐富的(de)(de)實(shi)踐經驗和(he)較高(gao)的(de)(de)管理水平，從事為中小企業服務(wu)的(de)(de)人員應不少于5人。