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外地留蘇州過年有補貼嗎?蘇州就地過年補貼政策2023 蘇州穩崗補貼政策

本文章由注冊用戶 聚焦能手 上傳提供 2024-01-04 評論 0
摘要:2023年留在蘇州過年有補貼嗎?據了解,蘇州出臺“穩崗十條”,其中提到春節期間,重點企業安排非蘇州戶籍職工在蘇過節的,蘇州按不低于每人500元的標準給予企業慰問補貼。本文整理了蘇州穩崗十條,其中還包含了蘇州春節留蘇免費景點等信息,下面一起來看蘇州春節留守政策、蘇州春節留蘇補貼。

2023年1月2日,蘇州發布《關于支持穩崗留工保(bao)障經(jing)濟(ji)有(you)序運行(xing)的指導意見》,即“蘇州穩崗十條(tiao)”,具體如下。

一、集中推出系列暖心活動。

各(ge)地工會通(tong)過“蘇工惠”等(deng)線上服(fu)務平(ping)臺發(fa)放(fang)新年禮包;向快遞員等(deng)勞動(dong)者群體(ti)贈送“冬日暖(nuan)心(xin)包”;針(zhen)對職(zhi)工開(kai)展形式多樣的送溫暖(nuan)活動(dong);工會場館(guan)(guan)有(you)計劃地開(kai)設免費(fei)專場。電信、移動(dong)、聯通(tong)運營商提供流量(liang)禮包等(deng)服(fu)務。引(yin)導公(gong)共體(ti)育場館(guan)(guan)免費(fei)或低收費(fei)開(kai)放(fang)。春(chun)節期(qi)間(jian)(2023年1月21日至1月27日),國有(you)景區實行(xing)免費(fei)開(kai)放(fang),公(gong)交(jiao)、軌(gui)道交(jiao)通(tong)、有(you)軌(gui)電車(che)免費(fei)乘車(che)。

二、積極營造濃郁節日氛圍。

持續推進“雙(shuang)12蘇州購物節(jie)”、開展(zhan)(zhan)年貨節(jie)等(deng),通(tong)過“蘇周到”便民(min)(min)消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)服務平(ping)臺等(deng)推出形式多樣的(de)促(cu)消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)活(huo)動(dong)。支(zhi)持商(shang)業銀行以數(shu)字人(ren)民(min)(min)幣紅包形式開展(zhan)(zhan)消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)促(cu)進活(huo)動(dong),鼓勵商(shang)戶以數(shu)字人(ren)民(min)(min)幣消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)的(de)方式參與購物節(jie)活(huo)動(dong)。支(zhi)持商(shang)貿企業、商(shang)業載體豐富(fu)消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)場(chang)景,激發消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)潛(qian)力(li),營(ying)造消(xiao)費(fei)(fei)(fei)(fei)(fei)氛圍。鼓勵電(dian)影院全面接入數(shu)字人(ren)民(min)(min)幣系(xi)統,聯(lian)合商(shang)業銀行開展(zhan)(zhan)數(shu)字人(ren)民(min)(min)幣優惠觀影活(huo)動(dong)。組織(zhi)專業文(wen)藝院團推出昆曲、評彈(dan)、滑(hua)稽戲等(deng)傳(chuan)統經(jing)典劇(ju)目(mu)專場(chang)演出,組織(zhi)廣大文(wen)藝工作(zuo)者和群眾文(wen)藝團體進基(ji)層(ceng)、進社區、進企業。組織(zhi)非(fei)遺項目(mu)傳(chuan)承(cheng)保護單位、非(fei)遺項目(mu)傳(chuan)承(cheng)人(ren)開展(zhan)(zhan)“非(fei)一般的(de)兔年”系(xi)列活(huo)動(dong),推出非(fei)遺送(song)福袋、非(fei)遺技藝體驗(yan)、非(fei)遺講(jiang)座等(deng)活(huo)動(dong),開展(zhan)(zhan)猜燈(deng)謎、扎(zha)蘇燈(deng)等(deng)民(min)(min)俗體驗(yan)活(huo)動(dong)。全市各(ge)級美術館(guan)(guan)、博物館(guan)(guan)、文(wen)化館(guan)(guan)(站、室(shi))、圖書館(guan)(guan)等(deng)公共文(wen)化場(chang)所春(chun)節(jie)期(qi)間照(zhao)常開放,舉(ju)辦具有(you)“江(jiang)南文(wen)化”特色的(de)展(zhan)(zhan)覽、論(lun)壇、講(jiang)座等(deng)活(huo)動(dong)。

三、鼓勵實施重點企業穩崗獎勵。

各地(di)可根據(ju)本地(di)實際情況,出(chu)臺相關(guan)重(zhong)點企(qi)業(ye)穩崗(gang)(gang)獎勵政策,鼓勵企(qi)業(ye)春節期間正常(chang)生產經(jing)營(ying)。鼓勵各地(di)按(an)照(zhao)生產經(jing)營(ying)實際需(xu)要(yao),采取發(fa)放“留(liu)崗(gang)(gang)紅包”、改善就餐(can)條件、就近安(an)排(pai)文娛活動等措施,以崗(gang)(gang)留(liu)工(gong)、以薪留(liu)工(gong)。對符(fu)合相關(guan)要(yao)求的外賣(mai)快(kuai)遞配送(song)平臺,達到(dao)相應配送(song)單(dan)量(liang)要(yao)求的在(zai)崗(gang)(gang)一線從業(ye)人員每(mei)人每(mei)天補貼50元(yuan)。

四、激勵企業加大留人引人力度。

春節期間重點企(qi)業(ye)安排非蘇(su)州戶籍(ji)職工在蘇(su)過(guo)節的(de)(de),按不低于每人(ren)500元的(de)(de)標準(zhun)給予企(qi)業(ye)慰問補(bu)貼(tie)。1-2月份(fen)企(qi)業(ye)吸納首次(ci)來蘇(su)就(jiu)業(ye)的(de)(de)非蘇(su)州戶籍(ji)人(ren)員,且與其簽(qian)訂1年及(ji)以上勞動合同并連續參加(jia)社會保險3個(ge)月及(ji)以上的(de)(de),按不低于每人(ren)500元的(de)(de)標準(zhun)給予企(qi)業(ye)來蘇(su)就(jiu)業(ye)補(bu)貼(tie)。具體標準(zhun)上限及(ji)企(qi)業(ye)類型,各地根據實際情(qing)況確定。

五、做好春節前后返鄉返崗客運。

針(zhen)對春節期間人員集中(zhong)流動,要科學、靈活調配運(yun)力,切實提升重點地區(qu)、重點時(shi)段的運(yun)輸供給(gei)能力。實施春節后返(fan)崗交通補貼,春節后一(yi)段時(shi)間內,企(qi)業或(huo)人力資源(yuan)機構(gou)包(bao)車“點對點”組(zu)織外地職工返(fan)崗復(fu)工,達到一(yi)定(ding)(ding)規(gui)模的,按包(bao)車費(fei)用給(gei)予一(yi)定(ding)(ding)比例的交通費(fei)補貼,具體辦法(fa)由(you)各(ge)地根據實際情況確定(ding)(ding)。

六、發揮失業保險穩就業作用。

繼續延(yan)續用人單位(wei)和職(zhi)工失業保險(xian)繳費比例總和階段性降(jiang)至1%的(de)現行政策(ce),實施至2023年(nian)4月30日。對不(bu)裁(cai)員或少裁(cai)員的(de)參保單位(wei),按照國家和省有關規定執行穩崗返(fan)還政策(ce)。

七、穩定強化人力資源供給。

對人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)服務機構(gou)成功(gong)推薦符合(he)條件的(de)(de)失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員、就業(ye)(ye)困(kun)難人(ren)(ren)(ren)員并實(shi)(shi)現穩定就業(ye)(ye)的(de)(de),分別(bie)給(gei)(gei)予1000元/人(ren)(ren)(ren)、1500元/人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)職業(ye)(ye)介紹(shao)補貼(tie)。鼓(gu)勵有組(zu)織開(kai)展勞動力供給(gei)(gei),人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)服務機構(gou)在1-2月份為我(wo)市重點企業(ye)(ye)輸送勞動力達(da)到一(yi)定規模(mo),按規定簽訂(ding)勞動合(he)同并連(lian)續參加(jia)社(she)會(hui)保(bao)險(xian)3個月及以上(shang)的(de)(de),可按照每人(ren)(ren)(ren)500元標(biao)準給(gei)(gei)予機構(gou)來蘇補貼(tie),具體規模(mo)及補貼(tie)上(shang)限標(biao)準由各地(di)確定;對參加(jia)各級人(ren)(ren)(ren)社(she)部門組(zu)織開(kai)展赴外人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)合(he)作(zuo)(zuo)對接的(de)(de)人(ren)(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)(yuan)服務機構(gou),根據對接合(he)作(zuo)(zuo)實(shi)(shi)效,經(jing)當(dang)地(di)人(ren)(ren)(ren)社(she)部門評(ping)估可給(gei)(gei)予一(yi)次性補助(zhu)。

八、持續做好企業用工服務保障。

開(kai)展(zhan)春節前后(hou)企(qi)業(ye)聯系走訪(fang)活動,及(ji)時掌(zhang)握(wo)企(qi)業(ye)用工(gong)需求和問題訴求等。依托重(zhong)點企(qi)業(ye)“一對(dui)(dui)一”人(ren)(ren)社服務(wu)(wu)專員制(zhi)度,強(qiang)化(hua)“一企(qi)一策(ce)”用工(gong)指(zhi)導服務(wu)(wu),宣傳(chuan)各(ge)項(xiang)惠企(qi)政(zheng)策(ce)舉措,促進人(ren)(ren)力(li)資(zi)源供需對(dui)(dui)接。加快(kuai)各(ge)級各(ge)類零(ling)工(gong)市(shi)場建設,支持多(duo)渠道靈活就業(ye),促進就業(ye)困(kun)難(nan)人(ren)(ren)員就業(ye)。開(kai)展(zhan)跨地區人(ren)(ren)力(li)資(zi)源服務(wu)(wu)和勞(lao)務(wu)(wu)協作(zuo)交流(liu),拓(tuo)展(zhan)勞(lao)務(wu)(wu)合作(zuo)基地,加大人(ren)(ren)力(li)資(zi)源引入。

九、認真落實“乙類乙管”總體方案。

不再(zai)(zai)實行隔離措施,不再(zai)(zai)判定(ding)(ding)密(mi)切(qie)接觸(chu)者(zhe),不再(zai)(zai)劃定(ding)(ding)高低風險區(qu),實施分(fen)級分(fen)類收治(zhi)并適時(shi)調整醫療保障政策,檢(jian)(jian)測策略調整為(wei)“愿檢(jian)(jian)盡檢(jian)(jian)”,調整疫情信(xin)息發布頻次和(he)內(nei)容,不再(zai)(zai)對入境(jing)人員和(he)貨物等采取檢(jian)(jian)疫傳染(ran)病(bing)管理措施。

十、加強防疫物資供應保障。

加(jia)強(qiang)防(fang)疫(yi)物資(zi)統籌調(diao)度,抓好醫(yi)(yi)療(liao)(liao)物資(zi)生產調(diao)配(pei),豐富醫(yi)(yi)療(liao)(liao)物資(zi)供給類型(xing),暢通醫(yi)(yi)療(liao)(liao)物資(zi)物流渠道,切實做好生產保供工作。支持企業加(jia)強(qiang)解(jie)熱鎮痛藥(yao)、口(kou)罩、抗(kang)原試(shi)劑(ji)、消(xiao)毒液等防(fang)疫(yi)物資(zi)儲備(bei),保障正常到崗一線人員合理物資(zi)需求(qiu)和就醫(yi)(yi)用藥(yao)。本意(yi)(yi)見由相關主管部門負(fu)責解(jie)釋,各地和市級各有關部門可(ke)根(gen)據本指導意(yi)(yi)見制定具體實施(shi)細則。

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