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成立于2001年，集餐飲文化研究、傳統膳食開發、民族食品生產、肉羊養殖加工于一體的現代化國際餐飲連鎖企業

小(xiao)(xiao)尾(wei)羊餐(can)(can)飲集餐(can)(can)飲文化研究、傳統膳食開發、民族(zu)食品生產、品牌(pai)(pai)加(jia)盟服(fu)務(wu)于一(yi)體，通過連鎖(suo)經營這一(yi)現代商業(ye)(ye)模(mo)式在全球發展，現已成為(wei)中國(guo)(guo)餐(can)(can)飲行業(ye)(ye)的(de)民族(zu)品牌(pai)(pai)。主營小(xiao)(xiao)尾(wei)羊火(huo)鍋(guo)、歡樂牧場自(zi)助餐(can)(can)廳、溫都(dou)戈鮮羊火(huo)鍋(guo)、好(hao)(hao)久(jiu)不見自(zi)助、吉骨小(xiao)(xiao)館等多(duo)種業(ye)(ye)態。現有連鎖(suo)店500多(duo)家，遍(bian)布全國(guo)(guo)各大城市(shi)，日本、澳大利(li)亞(ya)、英國(guo)(guo)、阿聯酋、美國(guo)(guo)、新(xin)西蘭、意大利(li)、新(xin)加(jia)坡等海外(wai)市(shi)場均有小(xiao)(xiao)尾(wei)羊餐(can)(can)飲公(gong)司的(de)連鎖(suo)店，深受國(guo)(guo)際友(you)人的(de)好(hao)(hao)評。

作(zuo)為(wei)(wei)來(lai)自大草(cao)原的恩賜(si)，小尾(wei)羊(yang)(yang)食品公司憑借著領先的科(ke)技研(yan)發實力(li)、獨有的產業鏈優勢，不斷為(wei)(wei)全(quan)球消費(fei)者提(ti)供綠色、安(an)全(quan)、營養、美(mei)味的羊(yang)(yang)肉制品。全(quan)環節(jie)智慧監控(kong)；10萬級潔凈度(du)加工環境；36道精細工序處(chu)理；全(quan)封閉(bi)設備；全(quan)程溫控(kong)冷鏈加工，成(cheng)為(wei)(wei)每一塊(kuai)羊(yang)(yang)肉品質安(an)全(quan)的保障。

傳承極致匠心，小尾羊在調料生產上，力求每一味原料材料精益求精，品質穩定。用心鉆研顧(gu)客需求，為消費者提供私廚般的調味解決方案。

作為(wei)國(guo)家農牧業龍頭企業，小尾羊在全(quan)國(guo)提(ti)出并(bing)制(zhi)定了“冷(leng)鮮肉質量分(fen)級評(ping)定”的行(xing)業標準，引導行(xing)業發展方(fang)向。讓新鮮直到餐桌(zhuo)，小尾羊食品以3大(da)加(jia)工基(ji)地(di)、9大(da)冷(leng)鏈物流分(fen)倉為(wei)核(he)心，與國(guo)內倉配服務商(shang)達成戰略合作，實現了全(quan)國(guo)冷(leng)鏈物流覆蓋，年冷(leng)藏(zang)吞吐(tu)量達32000噸。

如今，小(xiao)尾羊食(shi)品已通過國際質量(liang)管理體系與(yu)食(shi)品安全管理體系認證，產品暢銷國內外線上與(yu)線下10000余家商超(chao)及餐飲門店(dian)。并與(yu)領先的新零售企業“超(chao)級物(wu)種”、“蘇寧小(xiao)店(dian)”等合作，進行產品代加工業務(wu)。

小尾羊(yang)集團是借助內蒙古畜牧(mu)業(ye)(ye)(ye)的資源(yuan)優(you)勢，帶動地區經濟發展的農業(ye)(ye)(ye)產業(ye)(ye)(ye)化(hua)國家龍頭企業(ye)(ye)(ye)，是中國羊(yang)產業(ye)(ye)(ye)的領軍(jun)企業(ye)(ye)(ye)。

小尾羊(yang)充分發(fa)(fa)揮牧場養殖、食品生產(chan)、餐飲連鎖、市場銷售(shou)的(de)(de)全(quan)產(chan)業鏈經營優(you)勢(shi)，對羊(yang)產(chan)品進(jin)行全(quan)品項開發(fa)(fa)、精深加工，致(zhi)力于中國羊(yang)產(chan)品的(de)(de)綠色、健康、安全(quan)發(fa)(fa)展。

以(yi)(yi)責任為核心發(fa)展(zhan)羊產業(ye)，盡顯小尾羊引(yin)導行業(ye)整體發(fa)展(zhan)水平的本色(se)；對廣(guang)大的消費者(zhe)充滿(man)感(gan)情，像綠葉(xie)對根(gen)的情意(yi)一樣為大眾的品質生(sheng)活不斷努力；以(yi)(yi)股東、消費者(zhe)、員工(gong)、價(jia)值(zhi)鏈上下(xia)游、社會五大價(jia)值(zhi)體系為核心，積極建設(she)和(he)諧的行業(ye)生(sheng)態圈；以(yi)(yi)人為本，為建立長青企業(ye)，不斷提升員工(gong)的幸福指數。