1、具(ju)有(you)獨立法人資格，運(yun)營兩年以(yi)上，資產總額(e)不低于(yu)200萬元，財務收支狀況良好，經營規范，具(ju)有(you)良好的(de)發(fa)展前景(jing)和可持續發(fa)展能力的(de)中(zhong)(zhong)小(xiao)企業服務機(ji)(ji)構(gou)(gou)、社會中(zhong)(zhong)介機(ji)(ji)構(gou)(gou)、技術(shu)服務機(ji)(ji)構(gou)(gou)、科研院所，以(yi)及基(ji)于(yu)互聯網等(deng)面(mian)向中(zhong)(zhong)小(xiao)企業提供創業創新服務融(rong)通發(fa)展的(de)企業。

2、服(fu)務業(ye)(ye)(ye)績突出。年服(fu)務中(zhong)小企業(ye)(ye)(ye)100家以上(shang)(shang)，用(yong)戶滿意度在(zai)80%以上(shang)(shang)；近兩年服(fu)務企業(ye)(ye)(ye)數量穩(wen)步增(zeng)長，在(zai)專業(ye)(ye)(ye)服(fu)務領域或(huo)區域內有一定的聲譽和品(pin)牌影(ying)響(xiang)力。

3、有固定的經營(ying)服(fu)務場所和(he)必要的服(fu)務設(she)施、儀(yi)器設(she)備等；有組織帶動社會服(fu)務資源(yuan)的能力(li)，集聚服(fu)務機構(gou)3家以上。

4、有健全(quan)的(de)(de)管理制(zhi)度(du)、規(gui)范的(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)流程、合理的(de)(de)收(shou)費(fei)標(biao)準和完善的(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)質量保證措施；對(dui)小型(xing)微(wei)型(xing)企業的(de)(de)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)收(shou)費(fei)要有相應的(de)(de)優惠規(gui)定(ding)，提供的(de)(de)公益性服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)或低收(shou)費(fei)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)要占總服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)量的(de)(de)20%以(yi)上；有明確(que)的(de)(de)發展規(gui)劃和年(nian)度(du)服(fu)(fu)(fu)(fu)務(wu)目標(biao)。

5、有(you)健全的管理團隊(dui)和人才隊(dui)伍。主要負責人要誠(cheng)信(xin)、守法，具有(you)開拓創新精(jing)神、豐(feng)富的實(shi)踐經驗和較高(gao)的管理水平(ping)；從事為(wei)中小企(qi)業(ye)服(fu)務的人員(yuan)不少于15人，其(qi)中大(da)專及以(yi)上(shang)學歷(li)專業(ye)服(fu)務人員(yuan)和中級以(yi)上(shang)技術(shu)職稱專業(ye)人員(yuan)的比例占80%以(yi)上(shang)。

由事業(ye)單位、社團法人主辦，服(fu)務業(ye)績(ji)突出，示范作用明顯(xian)的服(fu)務平臺，上(shang)述條件(一)中，資產總額可放寬(kuan)至不低于100萬元。