（一(yi)）具(ju)有獨立法人(ren)資格，運營一(yi)年以上，資產(chan)總(zong)額(e)不低于50萬元（由社(she)團法人(ren)主辦(ban)、服(fu)(fu)(fu)務(wu)業績(ji)突出、示范作用明顯(xian)的(de)(de)申報(bao)單位，資產(chan)總(zong)額(e)可(ke)適(shi)當放寬），財務(wu)收支狀況良(liang)好(hao)(hao)，經(jing)營規范，具(ju)有良(liang)好(hao)(hao)的(de)(de)發展前景和可(ke)持續發展能力的(de)(de)中(zhong)小企業服(fu)(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)構、社(she)會中(zhong)介(jie)機(ji)(ji)構、技術服(fu)(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)構、科研院所，以及基于互聯網等面向(xiang)中(zhong)小企業提供創(chuang)業創(chuang)新服(fu)(fu)(fu)務(wu)的(de)(de)企業。

（二）服(fu)務業(ye)績(ji)突出。年(nian)服(fu)務中(zhong)小(xiao)企業(ye)50家以上，用戶(hu)滿意度在(zai)80%以上；近兩年(nian)服(fu)務企業(ye)數量穩步增長，在(zai)專業(ye)服(fu)務領域或(huo)區域內有(you)一定(ding)的聲譽和品牌(pai)影(ying)響力。

（三）有固(gu)定的(de)經營服(fu)(fu)務場所(suo)和必要的(de)服(fu)(fu)務設(she)施、儀器(qi)設(she)備等；有組(zu)織帶動社會服(fu)(fu)務資源的(de)能力(li)，集聚服(fu)(fu)務機構3家以上。

（四）有健全的(de)(de)管理(li)制度(du)，規(gui)范的(de)(de)服(fu)務(wu)流程、合(he)理(li)的(de)(de)收(shou)費標(biao)準和(he)完(wan)善的(de)(de)服(fu)務(wu)質量保證措(cuo)施；對(dui)小型(xing)微(wei)型(xing)企業的(de)(de)服(fu)務(wu)收(shou)費要(yao)有相(xiang)應的(de)(de)優(you)惠規(gui)定(ding)(ding)，提供的(de)(de)公益性服(fu)務(wu)或低收(shou)費服(fu)務(wu)要(yao)不少于總服(fu)務(wu)量的(de)(de)10%；有明(ming)確的(de)(de)發展規(gui)劃(hua)和(he)年(nian)度(du)服(fu)務(wu)計劃(hua)，并定(ding)(ding)期公布服(fu)務(wu)業績。

（五）有(you)健全的(de)(de)管理團隊和人(ren)才隊伍。主要負責(ze)人(ren)要誠信、守(shou)法(fa)，具有(you)開拓創(chuang)新(xin)精神、豐富的(de)(de)實(shi)踐經驗(yan)和較(jiao)高的(de)(de)管理水平；從事為中(zhong)小企(qi)業(ye)(ye)服(fu)務(wu)的(de)(de)人(ren)員不(bu)少于(yu)10人(ren)，其(qi)中(zhong)大專(zhuan)及以上(shang)學歷和中(zhong)級(ji)及以上(shang)技術職稱專(zhuan)業(ye)(ye)人(ren)員的(de)(de)比例占80%以上(shang)。

屬于(yu)邊遠(yuan)地區或貧困縣（市）上述(shu)條件可適當放寬(kuan)。