2023年山東延遲退休政策

山東人社廳在2019年就(jiu)曾下發(fa)《進一步規(gui)范企事業(ye)單位高級專(zhuan)(zhuan)家延長退休(xiu)年齡有關(guan)問(wen)題(ti)的通(tong)知(zhi)》，明確規(gui)定副高級職稱以(yi)上(shang)的高級專(zhuan)(zhuan)家，可(ke)以(yi)申請延遲退休(xiu)年齡，延退期限一般為1至3年，最晚不得(de)超過65歲(sui)。

具體延退條件如下：

企事業(ye)單位中(zhong)在相應(ying)(ying)崗(gang)位從事專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)工(gong)(gong)(gong)作(zuo)的(de)副(fu)高級(ji)及(ji)以(yi)(yi)上(shang)高級(ji)專(zhuan)(zhuan)家（其中(zhong)，事業(ye)單位工(gong)(gong)(gong)作(zuo)人員應(ying)(ying)聘(pin)用在專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)七級(ji)及(ji)以(yi)(yi)上(shang)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)崗(gang)位），確因工(gong)(gong)(gong)作(zuo)需要、身體(ti)能夠堅持正常工(gong)(gong)(gong)作(zuo)且(qie)具備下(xia)列條件之一(yi)的(de)，可以(yi)(yi)申請延退：

（一(yi)）承(cheng)擔(dan)的重(zhong)要工作(zuo)(zuo)（如重(zhong)點攻(gong)關科(ke)研項目）和帶(dai)研究生等任務(wu)尚未(wei)完(wan)成，退休(xiu)后將對工作(zuo)(zuo)帶(dai)來較大(da)影響的；

（二）新學(xue)(xue)科(ke)和(he)特殊專(zhuan)業、重點學(xue)(xue)科(ke)急需的；

（三）技術力量薄弱的(de)單位確系工(gong)作需要的(de)；

（四）在業(ye)務上(shang)起把關作用或在學科中起帶頭作用，退休后無人接替的；

（五）山(shan)東省新舊動能轉(zhuan)換重大工程“十強(qiang)”產業領域發展培育新動能、現代管理急需的；

（六）其他助推山東省(sheng)鄉村(cun)振興、海洋強(qiang)省(sheng)等重大發展戰略和創新驅(qu)動發展戰略急需、緊缺的。

山東退休年齡最新規定2023

山東企(qi)業職工(gong)正常退休年(nian)齡是女干部年(nian)滿55周(zhou)歲(sui)，女工(gong)人年(nian)滿50周(zhou)歲(sui)，男性干部、工(gong)人年(nian)滿60周(zhou)歲(sui)。