一、靈活用工平臺怎么操作的

靈活用工可以滿足快速變化的業務需求，還可以優化人力使用周期，降低企業綜合用工成本和用工風險，讓企業發展更加聚焦。那么靈活用工如何操作呢？其實每個靈活用工平臺的操作(zuo)流(liu)程基本上都是差不多(duo)的大致都是這幾步：

1、注冊與登錄：企業首先(xian)需要(yao)注(zhu)冊并(bing)創建賬(zhang)戶(hu)。完成注(zhu)冊后，使用提供的(de)賬(zhang)戶(hu)信息登錄到靈活(huo)用工平臺。

2、企業信息設置：在靈活(huo)用工平臺上，企(qi)(qi)業(ye)需要(yao)完善相(xiang)關的企(qi)(qi)業(ye)信息，包括企(qi)(qi)業(ye)名(ming)稱、聯系方式、地址等(deng)。

3、人才招募與匹配：平臺通常(chang)提(ti)供人才招(zhao)募和匹配功能，企(qi)業可以發布用工需(xu)求并篩選符合(he)條件的靈活(huo)工作(zuo)者。

4、合同管理與薪資結算：一(yi)旦與靈活工作者確定(ding)合作，企業可以在平臺(tai)上管(guan)理和簽(qian)署(shu)合同。

5、任務分配與協調：平(ping)(ping)臺通常提供任務分配和協調工具，企業可以在(zai)平(ping)(ping)臺上分配任務給(gei)靈(ling)活工作者，并跟蹤任務進展和溝通。這有助于提高項目的執行效率和協作效果(guo)。

二、靈活用工平臺怎么合理避稅

比如一(yi)(yi)些(xie)大雜志，名下有一(yi)(yi)些(xie)作者，可能有些(xie)寫稿人(ren)一(yi)(yi)年要發幾百萬，但是這(zhe)部分錢不會(hui)給個人(ren)開票(piao)，也會(hui)增加公(gong)司賬(zhang)目(mu)的(de)利潤，多(duo)交很多(duo)稅。此時，企業(ye)可以(yi)(yi)委托靈(ling)(ling)活(huo)用(yong)(yong)(yong)工(gong)平(ping)(ping)臺在靈(ling)(ling)活(huo)用(yong)(yong)(yong)工(gong)平(ping)(ping)臺上注冊這(zhe)些(xie)兼職作者，通(tong)(tong)過該平(ping)(ping)臺完(wan)成(cheng)企業(ye)的(de)工(gong)作要求后(hou)，企業(ye)可以(yi)(yi)通(tong)(tong)過該平(ping)(ping)臺向(xiang)靈(ling)(ling)工(gong)結算(suan)工(gong)資(zi)。企業(ye)和平(ping)(ping)臺是企業(ye)與企業(ye)的(de)合(he)作關系。中間業(ye)務開具(ju)6%的(de)專用(yong)(yong)(yong)票(piao)，不僅可以(yi)(yi)扣(kou)除，還可以(yi)(yi)做賬(zhang)。靈(ling)(ling)活(huo)用(yong)(yong)(yong)工(gong)平(ping)(ping)臺幫助(zhu)這(zhe)些(xie)靈(ling)(ling)工(gong)人(ren)員到稅務局核定(ding)征收，并出(chu)具(ju)完(wan)稅證(zheng)明。這(zhe)種模式可以(yi)(yi)有效地(di)為企業(ye)節(jie)約成(cheng)本，實現(xian)雙贏。