靈活就業社保和職工社保區別

1、參加險種不同

靈活就業社保通常只包括養老保險和醫療保險，而職工社保則包括養老保險、醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險。

2、繳費基數和比例不同

靈(ling)活就(jiu)業社保(bao)的(de)(de)(de)繳費(fei)(fei)基數(shu)(shu)通常以當地上年度在崗職工(gong)(gong)月平均工(gong)(gong)資的(de)(de)(de)一定比(bi)例（如40%至100%）為標(biao)準，而職工(gong)(gong)社保(bao)的(de)(de)(de)繳費(fei)(fei)基數(shu)(shu)則以個人上年度月平均工(gong)(gong)資為標(biao)準；職工(gong)(gong)社保(bao)的(de)(de)(de)繳費(fei)(fei)比(bi)例通常由單位(wei)和個人共同承(cheng)擔(dan)，而靈(ling)活就(jiu)業社保(bao)的(de)(de)(de)繳費(fei)(fei)則完全由個人承(cheng)擔(dan)。

3、戶籍限制不同

靈活就(jiu)業社保通常(chang)要(yao)求個(ge)人擁有(you)當(dang)地戶籍；而職工(gong)社保則沒(mei)有(you)戶籍限制，只要(yao)是全(quan)日制上班的(de)員工(gong)都可(ke)以(yi)參(can)加。

4、退休年齡和待遇不(bu)同

靈活就(jiu)業社保(bao)的(de)參(can)保(bao)人通常需(xu)要(yao)到較晚的(de)年(nian)齡（如55歲）才能退(tui)(tui)休；而職(zhi)工社保(bao)的(de)參(can)保(bao)人則可(ke)以(yi)在(zai)滿足條件后正常退(tui)(tui)休。

注意(yi)，不同地區(qu)的(de)社保政策可能有所差異，因(yin)此具體規定可能會有所不同，一切應以實際為準。

靈活就業社保和職工社保可以合并嗎

1、一(yi)般來講(jiang)，靈活就(jiu)業社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)和(he)(he)職工社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)可以合(he)(he)(he)并(bing)(bing)(bing)。靈活就(jiu)業社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)和(he)(he)職工社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)之間可以通過辦理轉移(yi)手續(xu)，將累計繳(jiao)費年(nian)限和(he)(he)個(ge)人賬戶資金進行合(he)(he)(he)并(bing)(bing)(bing)。需要注意(yi)的(de)是(shi)(shi)，不能是(shi)(shi)同一(yi)個(ge)時間段內(nei)重復繳(jiao)納的(de)社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)進行合(he)(he)(he)并(bing)(bing)(bing)，例如(ru)，2020年(nian)個(ge)人繳(jiao)納社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)，2021年(nian)公(gong)司(si)繳(jiao)納社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)，這兩個(ge)可以合(he)(he)(he)并(bing)(bing)(bing)，但如(ru)果同時都(dou)是(shi)(shi)2021年(nian)繳(jiao)納的(de)社(she)(she)保(bao)(bao)(bao)(bao)，則不能合(he)(he)(he)并(bing)(bing)(bing)。

2、此外(wai)，如果個(ge)人(ren)(ren)之(zhi)前購(gou)買(mai)的(de)是城(cheng)鄉居民養老保險，只能(neng)(neng)將職工(gong)社保合(he)并到(dao)城(cheng)鄉居民養老保險，合(he)并操(cao)作辦(ban)法是通(tong)過轉(zhuan)移社保關(guan)系的(de)方式(shi)，實現繳費年限(xian)和個(ge)人(ren)(ren)賬戶(hu)資金的(de)合(he)并，在確定退(tui)休地之(zhi)后才能(neng)(neng)辦(ban)理轉(zhuan)移銜接(jie)手續(xu)。

靈活就業社保和職工社保報銷一樣嗎

1、靈活就業人員交的社保一般屬于城鎮職工基本(ben)醫療(liao)保(bao)(bao)險，享受(shou)的待遇與城職工社(she)保(bao)(bao)基本(ben)相同。這意味著，在報銷(xiao)比例(li)和起付線(xian)方面，靈活就業社(she)保(bao)(bao)和職工社(she)保(bao)(bao)沒有太大區別。

2、然而，需要注意的(de)是(shi)，靈(ling)活就業人(ren)員(yuan)通常沒有醫保(bao)個人(ren)賬戶(hu)，這意味著他們(men)不能直接使用醫保(bao)卡上的(de)余額進行門診治療或購買藥(yao)品。此外，靈(ling)活就業人(ren)員(yuan)醫保(bao)的(de)繳費基數一般為當(dang)地上年度(du)在崗職工(gong)(gong)年平均工(gong)(gong)資的(de)60%，而職工(gong)(gong)醫保(bao)的(de)繳費基數通常是(shi)職工(gong)(gong)月工(gong)(gong)資總額。