復盤是什么意思

1、意思是圍棋棋(qi)手在下完一盤(pan)棋(qi)后，重新擺(bai)出棋(qi)盤(pan)，按原(yuan)先(xian)的(de)走法，把下完的(de)棋(qi)再擺(bai)一遍，對(dui)下得好和(he)不好的(de)，都要進行分(fen)析和(he)推演。

2、證券市(shi)場(chang)停盤后重新恢復交易。

3、復盤是一種貿(mao)易術語，通常用于項目或(huo)活動結束(shu)后，對已經(jing)(jing)進(jin)(jin)行的(de)項目進(jin)(jin)行回顧(gu)，對經(jing)(jing)驗和(he)教訓進(jin)(jin)行總(zong)結。

復盤的重要性和意義

復盤的重要性：

1、復(fu)盤是在任務結束(shu)后進行總結，反思，提(ti)煉的思維方式。

2、做(zuo)得好(hao)的(de)點，是(shi)否(fou)可(ke)以應用到下一次工作中。

3、做的不好地方應(ying)該怎么優化(hua)、找(zhao)到影(ying)響結果的關鍵點。

4、深度客觀分析問題(ti)，更好的關注細節。

5、多角度全(quan)面思考問題。

6、提出(chu)針對性問題并(bing)快(kuai)速(su)執行，提升團隊競爭(zheng)力(li)。

復盤的意義：

1、汲取教(jiao)訓。通(tong)過(guo)工作的(de)復盤實現問(wen)題的(de)總(zong)結，持續反(fan)思問(wen)題的(de)關鍵點(dian)，進一步的(de)提升個人的(de)能力及(ji)團隊的(de)整體水(shui)平。需(xu)要實事求是(shi)、追(zhui)根(gen)溯(su)源，只有(you)這樣才能夠真(zhen)正的(de)總(zong)結出遇見(jian)的(de)問(wen)題中(zhong)哪(na)些是(shi)偶(ou)然的(de)，哪(na)些經驗是(shi)可以復制的(de)。

2、傳承經驗。在(zai)復盤的過程中需要保持一個開(kai)放的心態，收(shou)集各種不同(tong)的意見，進而找到深層次的原因。

3、開(kai)闊(kuo)思路。在(zai)問題(ti)碰撞(zhuang)的過程中(zhong)引起共(gong)(gong)鳴，針對問題(ti)觸發同事間的思考、頓悟，真(zhen)正的實現開(kai)闊(kuo)大(da)家的思路，群策群力共(gong)(gong)同解決問題(ti)。

4、團隊建設。保障團隊對工作仍(reng)能夠保持熱情，更好的心(xin)態面(mian)對工(gong)作中(zhong)的問(wen)題，解決問(wen)題。

5、規(gui)劃未(wei)來。一方(fang)面在復盤(pan)的(de)過(guo)程中總結經驗與教訓，另一方(fang)面通過(guo)復盤(pan)規(gui)劃未(wei)來，明確后續的(de)工作(zuo)方(fang)式。

如何高效復盤

1、回顧目標(biao)，回想一下當初的目的或者期望的結果是什么（與(yu)原來對比）

（1）分(fen)清目(mu)(mu)的和目(mu)(mu)標(biao)：目(mu)(mu)的是為(wei)什么要做這件事(shi)，目(mu)(mu)標(biao)是要做成什么樣(yang)的結(jie)果。

（2）確定目(mu)(mu)的(de)(de)之外，最好能確定出(chu)可量化的(de)(de)目(mu)(mu)標(biao)。無量化可考核的(de)(de)目(mu)(mu)標(biao)，很難(nan)保(bao)證目(mu)(mu)的(de)(de)實現，也難(nan)以與結果對照評(ping)估。

（3）事前所提(ti)目(mu)的、目(mu)標不清(qing)晰(xi)，復(fu)盤時追(zhui)補清(qing)晰(xi)，便于本次(ci)(ci)對照(zhao)，提(ti)高下次(ci)(ci)定(ding)目(mu)標的準確(que)度。

2、評估結果，與原來目標對比，看完成情況如何（最高/最低(di)目標）

（1）設定(ding)(ding)好“實(shi)事(shi)求是”的復盤氛圍，比較(jiao)結果與(yu)目標的差距之(zhi)處，找出成功(gong)之(zhi)處（亮點）和(he)可提升之(zhi)處（不足），這其實(shi)就是在“定(ding)(ding)義問題”，以便進入復盤的第三(san)步(bu)——分析原因(yin)

（2）定義問題需(xu)要(yao)干凈(jing)，清(qing)晰地將“目標(biao)”和“結果”之間的(de)差異描述出(chu)來，這里不包括(kuo)出(chu)現問題的(de)原因(yin)以及解(jie)決方案，更不應指責、抱怨(yuan)和撇清(qing)責任等(deng)。

（3）亮點和不(bu)足同樣(yang)重要，不(bu)能弱化亮點，過分謙虛要不(bu)得，要實事(shi)求是。

（4）多(duo)引入外(wai)部(bu)典型事實樣(yang)本，讓我(wo)們的結(jie)果評(ping)估視野(ye)更廣闊、結(jie)論更客觀。

3、分析原因，成功和失敗的關鍵因素(su)（主觀(guan)/客觀(guan)）

（1）分(fen)析(xi)成(cheng)功因素時，多列舉客(ke)觀(guan)因素，精選真正的自身(shen)優勢去(qu)推廣。

（2）分析失(shi)敗(bai)原(yuan)因(yin)(yin)時，多從自身(shen)深挖原(yuan)因(yin)(yin)（主觀原(yuan)因(yin)(yin)），狠挑不足補短(duan)板(ban)。包括要(yao)謹慎檢視當初的目(mu)的、目(mu)標(biao)(biao)定立是否明(ming)顯(xian)有誤才(cai)導致的失(shi)敗(bai)，否則原(yuan)因(yin)(yin)分析可能圍繞這錯誤的目(mu)的、目(mu)標(biao)(biao)展開(kai)，事倍功半。

4、總結(jie)規律，經驗（不要輕易下(xia)結(jie)論），制定下(xia)一步的(de)行動(dong)計劃

（1）總結經驗，包(bao)(bao)括得(de)失的(de)體會，以及是否有規律性的(de)東西值得(de)思(si)考，還包(bao)(bao)括下一站的(de)行動計劃。

（2）總結經驗(yan)盡可能退得遠，尋求更廣泛的指導(dao)性，盡量不局限(xian)于就事論事。

（3）總結經驗要謹慎，總結規(gui)(gui)律(lv)更(geng)要小心，不(bu)能把一時(shi)的認識當成(cheng)規(gui)(gui)律(lv)。