【好處】：無須為人打工，掌控自己事業的主動(dong)權(quan)，最大限(xian)度地鍛(duan)煉自己的能力，無線激發(fa)人的潛質，創業成功的成就感(gan)無可取代。

【弊端】：創業前期需要(yao)一筆較(jiao)大(da)的(de)開支(zhi)，且需要(yao)有(you)高(gao)瞻遠矚的(de)目(mu)光和周密(mi)規劃，畢(bi)業生(sheng)社會(hui)經驗(yan)少，容易眼高(gao)手低，且容易遭(zao)受(shou)打擊而失敗落場。

【好處】：能(neng)(neng)充分發揮能(neng)(neng)力，很快學到(dao)實(shi)用知識，且發展空間較大；私企工(gong)作(zuo)不單調，需一職多(duo)能(neng)(neng)，無形中提高自己的能力。

【弊端(duan)】：風險較大，比如經(jing)濟危機到來，私企(qi)一批批倒臺；有的公司福利無法保證，企(qi)業人文環境參差不齊。

【好處】：高(gao)薪，福利好，工作環境(jing)好；外企有(you)系統的芒果视(shi)频下载(zai)、管理(li)制度，能(neng)夠學到更多(duo)的東西；強調個(ge)性(xing)(xing)和創造性(xing)(xing)，有(you)利于(yu)培養能(neng)力(li)。

【弊端】：起點(dian)高(gao)，發展(zhan)空(kong)間不大；工作量大，競爭(zheng)激烈，神(shen)經隨時緊繃；打入核心機構(gou)難上加難，可能性基本為零。

【好處】：穩定(ding)(ding)的(de)(de)收入和(he)生(sheng)活；收入不是(shi)最高，但福(fu)利極(ji)好；有(you)一(yi)定(ding)(ding)的(de)(de)社會地位及相應的(de)(de)權(quan)限；國(guo)家機構員工，本身帶有(you)榮譽性質。

【弊端】：工作枯燥，忙(mang)起來(lai)極(ji)忙(mang)，閑起來(lai)極(ji)閑；考試沒完沒了，升職總與考試、考核(he)掛鉤；有些機關(guan)人(ren)際關(guan)系復雜，勾(gou)心斗角；收(shou)入(ru)穩(wen)定，但沒有大幅提(ti)高的可能。

【好處】：延緩(huan)就業(ye)壓力(li)，推遲就業(ye)期的(de)到來；提高自身學歷(li)，增強競爭(zheng)力(li)；學術(shu)上有創見，可沿(yan)著(zhu)這個(ge)方向一直(zhi)努力(li)，畢業(ye)后獲得穩(wen)定的(de)工作。

【弊端(duan)】：研究生畢業后，畢業壓力(li)仍在，而(er)且有了更為年輕的競爭者，壓力(li)越(yue)加沉重(zhong)；學術研究，層次越(yue)高，就(jiu)業面越(yue)窄。

【好處】：充(chong)分發(fa)揮自己的(de)才能愛好，時間自由(you)充(chong)裕；挑戰性高，生(sheng)活不易枯(ku)燥(zao)；按照自己的(de)理想生(sheng)活，心(xin)靈充(chong)實。

【弊端】：沒有穩定收入(ru)，必(bi)須自(zi)己注意社保和養老問題；脫離社會(hui)太久(jiu)，不容易融入(ru)；對自(zi)制力要求極高；會(hui)有入(ru)不敷出的情況；有江郎才盡的顧慮。

【好處】：穩定的(de)收入，良好的(de)福利保(bao)障；有國家(jia)做(zuo)后盾，安全(quan)系數高；國企注重(zhong)員工素質(zhi)，可(ke)以(yi)學到不少東西。

【弊端】：入門難，不容易(yi)進入；有的(de)論資排(pai)輩(bei)，想要出人頭(tou)地一(yi)般(ban)需要多(duo)年的(de)奮斗；人際關系較復雜；中西(xi)部的(de)國(guo)企，大多(duo)待遇一(yi)般(ban)。

【好處】：開拓視(shi)野，增(zeng)長見識(shi)；掌握一門外語，受(shou)益終(zhong)身；磨(mo)練自己的(de)生存(cun)能(neng)力；好學(xue)校好專(zhuan)業，能(neng)學(xue)到真正(zheng)的(de)知(zhi)識(shi)，拿到過硬的(de)文(wen)憑。

【弊端(duan)】：出國(guo)留學需大筆金錢；國(guo)外消費水平(ping)高，也許會感到入不敷(fu)出(chu)；有些國(guo)家排他性強，你無法(fa)真(zhen)正(zheng)融入同(tong)學之中。