一、erp沙盤模擬是什么

erp模擬沙盤是針對代表先進(jin)的現代企業經營與管(guan)理技術—ERP（企業資源(yuan)計劃系統），設(she)計的角色(se)體驗實驗平(ping)臺。

模擬沙盤按(an)照(zhao)制造企業的職能部(bu)門(men)劃(hua)分了(le)職能中(zhong)心，包(bao)括營(ying)銷(xiao)與(yu)規劃(hua)中(zhong)心，生(sheng)產(chan)中(zhong)心、物(wu)流中(zhong)心和財務中(zhong)心。

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二、erp沙盤模擬的目的與意義在哪里

1、erp沙盤模擬的目的：

（1）拓(tuo)展知(zhi)識體系(xi)，提(ti)升(sheng)管理(li)技能。全方位(wei)的認識企業。戰略管理(li)、營銷(xiao)管理(li)、生(sheng)產管理(li)、財務管理(li)、人力資源管理(li)、基(ji)于信息(xi)管理(li)的思維(wei)方式。

（2）全面(mian)提(ti)高(gao)受訓者的綜(zong)合素(su)質。樹(shu)立(li)共贏理念、全局觀念與團隊合作、保持誠信、個性與職業定位、感(gan)悟人(ren)生。

2、erp沙盤模擬的意義：

（1）沙盤模(mo)擬作(zuo)為一種體驗(yan)式的教學(xue)(xue)方式，是(shi)繼傳(chuan)統教學(xue)(xue)及案例教學(xue)(xue)之后(hou)的一種教學(xue)(xue)創新(xin)。借助ERP沙盤模(mo)擬，可以(yi)強化學(xue)(xue)員(yuan)的管(guan)理知(zhi)識、訓練管(guan)理技能、全面提高學(xue)(xue)員(yuan)的綜合(he)素(su)質。

（2）沙盤模(mo)擬教(jiao)學(xue)融理論與實踐(jian)于(yu)一體(ti)、集角色扮演與崗位體(ti)驗于(yu)一身，可(ke)以使學(xue)員在參與、體(ti)驗中完成從知識到技能的轉化。

（3）在ERP沙盤(pan)模擬(ni)中，學員經(jing)歷了(le)一個從理論(lun)到實踐(jian)再到理論(lun)的(de)上(shang)升過程(cheng)，把自(zi)己親身經(jing)歷的(de)寶貴實踐(jian)經(jing)驗(yan)轉(zhuan)化為全面的(de)理論(lun)模型。

（4）學員借助ERP沙盤推演自己的企(qi)業經營管(guan)理思路，每(mei)一次基(ji)于(yu)現場的案例分(fen)析(xi)及基(ji)于(yu)數據(ju)分(fen)析(xi)的企(qi)業診斷(duan)，都會使(shi)學員受益(yi)匪淺，達到磨煉商業決(jue)策敏感度(du)，提升決(jue)策能力及長期規劃能力的意義。