一、茶百道應聘要求有哪些

相對其它工作崗位來講，奶茶店應(ying)聘條件要求相對要簡(jian)單(dan)，來看看茶百(bai)道(dao)應(ying)聘要求有哪些吧！

1、學習能力較強，具有積極的探(tan)索和研究精神，能夠學會熟(shu)練制作各(ge)種奶茶，水果茶。

2、工作能吃苦(ku)耐勞，有責任感。工作認真仔細，聽從領導安排。

3、女生(sheng)一般(ban)要求(qiu)形象好氣質佳，男生(sheng)要求(qiu)形象干凈利索。

4、為人主動、熱情(qing)、禮貌，能夠耐心接待顧客，善于介紹和推銷(xiao)飲品。

5、有相關(guan)工(gong)作經驗的優先。

二、茶百道面試需要注意什么

茶百道面試需要(yao)注意以下幾點：

1、著裝，著裝要(yao)(yao)得體(ti)，根據面試(shi)的職位(wei)要(yao)(yao)選擇合(he)適的衣服(fu)，不(bu)要(yao)(yao)隨心所欲，要(yao)(yao)注意不(bu)同職位(wei)有不(bu)同的著裝。

2、談吐，談吐反映你的綜(zong)合素質(zhi)，一(yi)定要(yao)提前分析你要(yao)面(mian)試的崗位需(xu)要(yao)怎樣的素質(zhi)，哪怕是(shi)刻意，也(ye)要(yao)讓自己面(mian)試的時候體現出這一(yi)點。

3、態度(du)，對(dui)工作(zuo)的(de)(de)態度(du)會決定你的(de)(de)前(qian)途，這(zhe)點至關重要，一定要對(dui)新工作(zuo)和新公司(si)表(biao)現(xian)出無比的(de)(de)熱情(qing)，但(dan)不是渴望，否則會降低你在面試官心中(zhong)的(de)(de)評分。

在(zai)被通知面試以后，人家會(hui)給你一個時間，應(ying)聘(pin)者就必須趕在(zai)人家給你的時間前(qian)面不可以太(tai)早，但一定(ding)不可以遲到，如果確實是有事(shi)耽誤，一定(ding)要提前(qian)給人家打(da)電話說明情(qing)況是對應(ying)聘(pin)公司的尊重。

在(zai)考(kao)官出現的(de)時候，也不(bu)要(yao)出現太(tai)緊張，要(yao)自(zi)然的(de)微笑，并平視他，如果他主動的(de)向你(ni)伸手(shou)要(yao)握手(shou)，自(zi)然的(de)面對，不(bu)要(yao)發愣(leng)或沒意識到，讓考(kao)官尷尬是面試的(de)大忌！

要(yao)把握好面(mian)試(shi)過程中的細(xi)節(jie)，面(mian)試(shi)官請你入座(zuo)前(qian)你不要(yao)隨便就(jiu)坐(zuo)下，這樣會給別人(ren)一種高傲的樣子，允許坐(zuo)下，要(yao)顯得自然(ran)一點！面(mian)對面(mian)試(shi)官的提問(wen)也要(yao)鎮靜(jing)自然(ran)的回答。

茶百道

四川百茶百道實業股份有限公司

• 發源地：成都(dou)市
• 注(zhu)冊資本：13298.71萬元

茶百道，成立于2008年，是正在創造驚喜生活的新式茶飲品牌，希望通過產品開發和潮流玩法，表達和呈現新式茶飲的更多可能，致力于為消費者提供不止于一杯茶飲的驚喜體驗。在產品研發上，茶百道堅持獨立自主的產品研發模式。以原葉萃取、食材鮮用的核心理念、玩味產品構思、配方研究、專注將不同天然食材與中國茶進行搭配，碰撞不一樣的驚喜風味。同時，茶百道不斷在各領域中探索合作，與當代先鋒文化及新銳力量進行碰撞，實現新式茶飲的年輕化，為理想生活帶去與眾不同的個性價值。 更多>