不同(tong)(tong)崗位有(you)不同(tong)(tong)的(de)(de)人群名稱(cheng)(cheng)設(she)定(ding),我們常常可以聽到藍領(ling)、白(bai)領(ling)、金領(ling)、灰(hui)(hui)領(ling)之類的(de)(de)稱(cheng)(cheng)號,從位高權重(zhong)的(de)(de)總(zong)經(jing)理(li),到出入豪華商務中心的(de)(de)文職人員(yuan),直到操作機械的(de)(de)普(pu)通(tong)工(gong)人,金領(ling)、白(bai)領(ling)、粉領(ling)、灰(hui)(hui)領(ling)、藍領(ling),在職場各(ge)領(ling)風(feng)騷,領(ling)子的(de)(de)色彩也詮釋著(zhu)職業新概念。那么(me),金領(ling)白(bai)領(ling)粉領(ling)灰(hui)(hui)領(ling)藍領(ling)怎樣劃(hua)分(fen)的(de)(de)?你是什么(me)"領(ling)"?趕(gan)緊和(he)小編(bian)一起去了解(jie)一下吧。
黑(hei)(hei)領(ling)(black collar)是對(dui)就職于中國政(zheng)府部(bu)門或國有壟(long)斷(duan)企業,且具有較高經(jing)(jing)濟和政(zheng)治地位的(de)人(ren)的(de)稱謂,是對(dui)某(mou)一類職業人(ren)群的(de)稱呼,起源(yuan)于《白領(ling)隕落 黑(hei)(hei)領(ling)升起》一文。他們(men)在經(jing)(jing)濟上(shang)的(de)特點(dian)是,能(neng)(neng)夠(gou)分享(xiang)來自于公(gong)職權(quan)力或者(zhe)壟(long)斷(duan)企業的(de)壟(long)斷(duan)力量的(de)經(jing)(jing)濟利益。黑(hei)(hei)領(ling)子女的(de)就業常常依靠其父(fu)輩的(de)能(neng)(neng)量,這使得黑(hei)(hei)領(ling)身份在某(mou)種程(cheng)度上(shang)具有世襲的(de)特點(dian)。
相對白領而言,黑(hei)(hei)領們有著強大的(de)(de)家庭背景和靠山,父(fu)母往往把(ba)持著公共機(ji)構(gou)、政府(fu)和官有壟(long)斷(duan)企業的(de)(de)權力,這(zhe)種權力世襲到了黑(hei)(hei)領們身(shen)上。同時,相對于(yu)干干凈凈清清白白的(de)(de)白領,黑(hei)(hei)領的(de)(de)衣服是(shi)黑(hei)(hei)色(se)的(de)(de),汽(qi)車是(shi)黑(hei)(hei)色(se)的(de)(de),臉色(se)是(shi)黑(hei)(hei)色(se)的(de)(de)。他們的(de)(de)收(shou)入是(shi)隱(yin)蔽的(de)(de),生活是(shi)隱(yin)蔽的(de)(de),工(gong)作是(shi)隱(yin)蔽的(de)(de)。
金(jin)領(ling)(Gold-collar worker)是社(she)會(hui)對這些人的知識結構、公關能(neng)力(li)、團隊協(xie)調能(neng)力(li)、管理(li)經營(ying)(ying)能(neng)力(li)、社(she)會(hui)關系資源等(deng)綜合素質(zhi)(zhi)的認可。一(yi)般認為,金(jin)領(ling),不僅(jin)是頂尖的管理(li)高手,而且擁有決定白領(ling)命運(yun)的經營(ying)(ying)權。他們的年(nian)齡一(yi)般在40歲以上,很(hen)多人在985、211等(deng)著名學府學習并(bing)獲得(de)學位,憑(ping)借(jie)自己精深(shen)的專(zhuan)業(ye)知識、優秀素質(zhi)(zhi)和對生活的感悟力(li)贏(ying)得(de)了別人的尊重和認可。
金領是(shi)不折不扣(kou)的(de)(de)城市精英,有十足的(de)(de)事業成就感(gan)和生活(huo)品質上的(de)(de)優越感(gan)。一(yi)流的(de)(de)工(gong)作環境(jing)、從(cong)頭到(dao)腳的(de)(de)頂(ding)級品牌、自信內斂的(de)(de)笑(xiao)容、一(yi)秒鐘(zhong)一(yi)步的(de)(de)勻速步伐是(shi)他(ta)們(men)(men)的(de)(de)普(pu)遍特征。出差頻繁是(shi)他(ta)們(men)(men)經常的(de)(de)生活(huo)狀態(tai)。當(dang)然,他(ta)們(men)(men)大部(bu)分時間都處于工(gong)作狀態(tai),加(jia)班(ban)是(shi)家(jia)常便飯。
同聲傳譯是指譯員在不打(da)斷講話者(zhe)講話的情(qing)況下,不間斷地(di)將內容口(kou)譯給聽眾的一種職(zhi)業(ye)。Maigoo小編認為,這種職(zhi)業(ye)雖然培養難度高,但(dan)是工資待(dai)遇以及福利都是特別(bie)好的。
5G工程師5G網(wang)絡(luo)(luo)工程師是一種新型職業(ye),工作(zuo)內容就(jiu)是提供5G網(wang)絡(luo)(luo)服務,以(yi)及(ji)5G網(wang)絡(luo)(luo)的(de)后續維護管理。該職業(ye)的(de)人(ren)要對網(wang)絡(luo)(luo)技(ji)術(shu)十分熟悉(xi),屬于高級技(ji)術(shu)人(ren)員。
網絡媒體人才利用相關專業(ye)知(zhi)識(shi)及計算機(ji)和網(wang)絡(luo)(luo)等現代信息技術,從事互聯網(wang)站內容建設(she)的(de)人員(yuan)。未來(lai)(lai)網(wang)絡(luo)(luo)媒體會發展得越來(lai)(lai)越好,因(yin)此,所以證明這是一個(ge)非常(chang)有潛(qian)力的(de)職業(ye)。
物流師從事(shi)物流行業(ye)工(gong)作的人(ren)員,具體工(gong)作包括供應(ying)、采購、運輸等(deng)。由于電商行業(ye)的飛速發(fa)展,使得物流業(ye)也得到了較快的發(fa)展,因(yin)此物流人(ren)才是目前物流業(ye)最迫切需(xu)要的。
系統集成工程師指進行(xing)數(shu)據(ju)庫的(de)安裝(zhuang)和(he)維護、進行(xing)數(shu)據(ju)平臺的(de)安裝(zhuang)、配置(zhi)和(he)使用,各種應用服務器的(de)安裝(zhuang)和(he)配置(zhi)的(de)人(ren)員。這份工作需要(yao)廣博的(de)知識面,是高級技術人(ren)才。
環境工程師指懂得構想(xiang)、設計、管理及監督各種與(yu)改(gai)善公(gong)眾衛生、環境、天(tian)然資源運用、自然保(bao)護等有關的(de)建造工程(cheng)的(de)人。屬(shu)于一個新興職業,人員缺口還(huan)很大。
精算師指保(bao)險公(gong)司雇用的數學專業人員(yuan),主要從事保(bao)險費、賠付(fu)準(zhun)備金等內容(rong)的計算(suan)。精算(suan)師必(bi)須有較好的數學基礎,具有強大的數據處(chu)理能(neng)力,前(qian)景較好。
報關員報(bao)關員(yuan)不是(shi)自由職業者,只能(neng)受雇(gu)于一個依法向(xiang)海關注(zhu)冊登(deng)記的進(jin)出口貨(huo)物收發貨(huo)人或者企業,并代(dai)表該企業向(xiang)海關辦理(li)業務。需要有一定的學(xue)識水(shui)平和(he)實際業務能(neng)力。
醫藥銷售是指向醫(yi)院(yuan)或者藥店銷(xiao)售藥物的人員。負責目標市(shi)場的拓(tuo)展(zhan)、產(chan)品的銷(xiao)售推(tui)廣(guang)、客戶的發展(zhan)維護。醫(yi)藥銷(xiao)售算(suan)是高回報(bao)的崗位,利(li)潤不菲。
注冊會計師是指通過注(zhu)冊(ce)(ce)會(hui)(hui)計師(shi)(shi)(shi)(shi)執(zhi)業(ye)資格考(kao)試,并(bing)取得注(zhu)冊(ce)(ce)會(hui)(hui)計師(shi)(shi)(shi)(shi)證書(shu)在會(hui)(hui)計師(shi)(shi)(shi)(shi)事務(wu)所執(zhi)業(ye)的人員(yuan)。注(zhu)冊(ce)(ce)會(hui)(hui)計師(shi)(shi)(shi)(shi)可以從事的方(fang)向(xiang)非常廣(guang)闊,各(ge)行(xing)各(ge)業(ye)的注(zhu)會(hui)(hui)人薪資也都還(huan)不錯。
Java程序員是指利用(yong)Java語(yu)言(yan)來做程序設計的(de)人(ren)員。JAVA人(ren)才的(de)薪(xin)水很高,但是對該類人(ren)才需(xu)求旺盛的(de)IT企業,卻很難(nan)招聘到合格的(de)JAVA人(ren)員。
紫領(ling)(ling)(Purple-collar)指既能(neng)動(dong)手,又(you)能(neng)動(dong)腦,而且在各自(zi)領(ling)(ling)域紅(hong)得發(fa)紫的職場明星。他們(men)能(neng)獨立于公司之外生(sheng)(sheng)存,而不是生(sheng)(sheng)產線(xian)上面目模糊的藍領(ling)(ling)勞(lao)工,但他們(men)既具(ju)(ju)有藍領(ling)(ling)的動(dong)手操(cao)作能(neng)力(li),又(you)擁(yong)有白領(ling)(ling)的管(guan)理(li)創新能(neng)力(li),同時還具(ju)(ju)有金領(ling)(ling)較高的知識結構、公關(guan)能(neng)力(li)、團隊協調能(neng)力(li)、社會關(guan)系資源等綜合素(su)質,創造出(chu)自(zi)己的特色。
①具有全球視(shi)野(ye)的(de)知識(shi),能在高度競爭(zheng)環境(jing)下管理(li)。
②具有調(diao)和沖突(tu)的(de)概念化能力,能夠駕繁為簡(jian)。
③具有調和組織需求的彈性,籍以(yi)達(da)成管理(li)最適化。
④具(ju)有極佳(jia)判斷力,能在不確(que)定的環境下管理。
⑤具有對(dui)多元價值的敏感度,籍以領導團(tuan)隊(dui)。
⑥具有(you)開放(fang)的心態,能不斷自省(sheng)、學(xue)習(xi)。
他(ta)們能獨(du)立于公(gong)司之外生(sheng)存(cun),而不(bu)是(shi)生(sheng)產線上面目模糊(hu)的(de)(de)藍領勞工,但(dan)他(ta)們既具有藍領的(de)(de)技(ji)術能力,同時又擁有白領的(de)(de)管理(li)和創新能力,從(cong)而創造(zao)出(chu)了自己(ji)的(de)(de)特(te)色:Practical(能動(dong)手操作)、Progressive(積極創新)、Personal Brand(擁有個人(ren)品(pin)牌),簡單地說(shuo),就是(shi)一群(qun)以“頭文字P”為生(sheng)的(de)(de)新職(zhi)場人(ren)群(qun)。
灰領(ling)(Gray collar worker)灰領(ling)一(yi)詞(ci)起源(yuan)于美國,作(zuo)(zuo)為一(yi)種(zhong)全新的(de)職業概念(nian)的(de)提出,不僅引發了人們對(dui)擇業觀念(nian)的(de)思(si)考,更是帶動(dong)了全社會對(dui)“灰領(ling)”職業的(de)探(tan)討,如今灰領(ling)的(de)范疇已擴(kuo)大,印刷設(she)計(ji)、動(dong)漫設(she)計(ji)、游(you)戲制作(zuo)(zuo)、數字音樂(le)制作(zuo)(zuo)、信(xin)息防御、模具設(she)計(ji)、智(zhi)能(neng)樓宇布線、IT程序、會展設(she)計(ji)、廣告設(she)計(ji)、IC版圖設(she)計(ji)、多(duo)媒(mei)體制作(zuo)(zuo)、數控編程技術(shu)、機械測(ce)量技術(shu)、視頻處理(li)技術(shu)、動(dong)作(zuo)(zuo)捕捉技術(shu)等等。
灰(hui)領(ling)的(de)典型(xing)特征是動腦與動手兼備(bei)。灰(hui)領(ling)因為手握(wo)學歷證(zheng)書(shu)與高等級(ji)職業(ye)技(ji)能資格證(zheng)書(shu)“雙證(zheng)書(shu)”,擁(yong)有(you)嫻熟的(de)技(ji)術,活躍在(zai)生(sheng)產(chan)第一(yi)線,其薪資常常為一(yi)般藍領(ling)的(de)3-5倍(bei)。有(you)著比(bi)藍領(ling)更(geng)多的(de)知識(shi)和更(geng)佳的(de)專業(ye)的(de)“灰(hui)領(ling)”型(xing)技(ji)能人(ren)才,將(jiang)成為體現(xian)未來發展特征的(de)先導(dao)型(xing)職業(ye)人(ren)才,是以后青年求職的(de)主要方向。
印刷設計利用電腦設計軟(ruan)(ruan)件(jian),完成印刷制版的(de)(de)職(zhi)業。從事(shi)本職(zhi)業的(de)(de)人,需要(yao)精通photoshop、indesign等相(xiang)關(guan)(guan)平面設計軟(ruan)(ruan)件(jian),且還(huan)要(yao)具(ju)有相(xiang)關(guan)(guan)印刷知識。
動漫設計動(dong)漫設計屬于CG行業部(bu)分,主要通過漫畫(hua)、動(dong)畫(hua)結合(he)故事(shi)情節形式(shi),以平(ping)面二(er)維、三維動(dong)畫(hua)、動(dong)畫(hua)特效等(deng)相(xiang)關(guan)表現(xian)手(shou)法,形成特有的視覺藝術創作模式(shi)。
游戲制作是指一個電(dian)子游戲的(de)制作(zuo)過程(cheng)。Maigoo網(wang)編提醒(xing),目前中國的(de)動漫(man)游戲產業(ye)正(zheng)處于(yu)蓬勃發展的(de)階段,對動漫(man)游戲的(de)專業(ye)人才需(xu)求量極高(gao),且游戲制作(zuo)行業(ye)的(de)待遇較(jiao)好。
數字音樂制作是用數字格式存儲的(de)(de),可以通過(guo)網絡(luo)來傳輸(shu)的(de)(de)音樂。從事(shi)于此行業的(de)(de)人(ren),需要具備(bei)一(yi)定的(de)(de)數字設備(bei)和軟(ruan)件的(de)(de)技術(shu)操作能力(li)。
模具設計是指從事企(qi)業模(mo)(mo)(mo)(mo)具的數字化設(she)計,包括型腔(qiang)模(mo)(mo)(mo)(mo)與(yu)冷沖模(mo)(mo)(mo)(mo),在傳統模(mo)(mo)(mo)(mo)具設(she)計的基礎上(shang),充分應用數字化設(she)計工具,提高模(mo)(mo)(mo)(mo)具設(she)計質量(liang),縮短模(mo)(mo)(mo)(mo)具設(she)計周期的人員(yuan)。
IT工程師IT工程師(shi)是一(yi)個(ge)認(ren)證考(kao)試,具體(ti)地說是從事軟(ruan)件(jian)職業的(de)人員(yuan)的(de)一(yi)種(zhong)職業能力的(de)認(ren)證。它證明了持(chi)有者具備工程師(shi)的(de)資格(ge)。IT工程師(shi)的(de)技(ji)術要求是比較全面的(de)。
會展設計會展設計(ji)是會展活動的(de)重要補(bu)充部分,通過(guo)空間的(de)設計(ji),營造出較好的(de)視覺感官效果。這份工(gong)作需要對空間搭配有一(yi)定的(de)見解,且(qie)有美的(de)鑒賞能(neng)力(li)。
廣告設計是基于計(ji)算機(ji)平面設計(ji)技術應用的(de)基礎(chu)上,隨著廣告(gao)行業發展所形成的(de)一個新職業。從(cong)事于此行業的(de)人員需要(yao)有較(jiao)強的(de)創(chuang)意性,且要(yao)熟(shu)練各類設計(ji)軟件。
IC版圖設計IC是全球高(gao)新技術(shu)產業的(de)前(qian)沿與核心,是最具活力(li)和挑戰性的(de)戰略產業。但國(guo)內高(gao)校開(kai)設這方面專業比(bi)較(jiao)晚,IC版圖設計工程師的(de)人才缺口巨大。
多媒體制作就是利用多媒(mei)體,以計算機(ji)為(wei)(wei)中心的多種媒(mei)體作(zuo)為(wei)(wei)工具來設計作(zuo)品的工作(zuo)。目前,互聯網行業逐漸(jian)越來越發達,對于多媒(mei)體人才(cai)的需求也(ye)逐漸(jian)加大。
白(bai)(bai)領(ling)(ling)是(shi)指(zhi)出賣腦力,多數屬于決策層的(de)(de)(de)人(ren)叫白(bai)(bai)領(ling)(ling),一(yi)般的(de)(de)(de)辦公室的(de)(de)(de)議員,速錄的(de)(de)(de)都不(bu)是(shi)白(bai)(bai)領(ling)(ling),白(bai)(bai)領(ling)(ling)首先(xian)是(shi)在(zai)國(guo)外(wai)有(you)這個定義的(de)(de)(de),然后慢慢地國(guo)內也有(you)了白(bai)(bai)領(ling)(ling)這個概念。白(bai)(bai)領(ling)(ling)就是(shi)一(yi)般的(de)(de)(de)辦公室成員,所(suo)謂的(de)(de)(de)白(bai)(bai)領(ling)(ling),多半都是(shi)在(zai)辦公室工作(zuo)的(de)(de)(de),從事腦力勞動的(de)(de)(de)人(ren)。
速記員使用(yong)計算(suan)機(ji)、中文速錄機(ji)、速記符號(hao)及相關(guan)設備,實現語音信息的實時文字速記。速記員的服(fu)務收費(fei)不菲,但是工作壓力較大,且目前國內專(zhuan)業的速記員人數(shu)屈指可數(shu)。
會計監督和管理財務的(de)(de)工(gong)作的(de)(de)人。會計(ji)在每個企業(ye)都有,與(yu)財務相關的(de)(de)工(gong)作大部(bu)分都有會計(ji)來完成(cheng),具有較強的(de)(de)業(ye)務能力,且年(nian)限越(yue)久越(yue)吃(chi)香。
教師老師是世界上最古老的(de)(de)職業(ye)之(zhi)一,目前我國的(de)(de)教(jiao)育水(shui)平在不(bu)斷提升,對(dui)于(yu)專業(ye)教(jiao)師的(de)(de)需求也(ye)是日(ri)漸強烈,好的(de)(de)教(jiao)師對(dui)于(yu)學生的(de)(de)影(ying)響(xiang)較大(da),在教(jiao)師的(de)(de)選拔方面也(ye)越來越嚴格(ge)。
醫生醫(yi)生(sheng)是(shi)一(yi)份十(shi)(shi)分神圣的(de)職(zhi)(zhi)業,同樣也是(shi)一(yi)份高危職(zhi)(zhi)業,學(xue)醫(yi)的(de)過程十(shi)(shi)分漫長,但是(shi)學(xue)醫(yi)學(xue)成(cheng)之(zhi)后,整體的(de)收入較為客(ke)觀,但工作壓力(li)非常(chang)之(zhi)大。
律師是指接受委(wei)托(tuo)或者指定(ding),為當事人提(ti)供從(cong)事訴訟代理或者辯護業務(wu)等法律服務(wu)的人員。律師也會(hui)一份年限越久(jiu)越吃香的職業。
人事人事管理是(shi)每個企業或(huo)者公司都需要(yao)的(de)(de)(de),主(zhu)要(yao)的(de)(de)(de)工(gong)作(zuo)就是(shi)管理工(gong)作(zuo)人員的(de)(de)(de)考核以(yi)及獎懲等。從事人事工(gong)作(zuo)的(de)(de)(de)人要(yao)有較強的(de)(de)(de)組(zu)織能(neng)力,且人際交(jiao)往(wang)能(neng)力也要(yao)強。
文案策劃文案策(ce)劃是(shi)大家最常(chang)見的(de)職業,通(tong)俗(su)來(lai)講,這是(shi)一(yi)個“筆桿子”活。文案策(ce)劃主要就是(shi)策(ce)劃一(yi)些(xie)創新的(de)知(zhi)識型文字內容。從事(shi)人員的(de)文字組織能力要強(qiang)。
行政行(xing)(xing)政管理工作(zuo)主要(yao)包(bao)括行(xing)(xing)政事務管理、辦公事務管理兩個方面。這(zhe)是(shi)每(mei)個企業和公司都需要(yao)的一項工作(zuo),從事行(xing)(xing)政管理的人員(yuan),管理能力要(yao)強。
繼“白領(ling)(ling)”、“藍領(ling)(ling)”、“金領(ling)(ling)”、“灰領(ling)(ling)”、“粉(fen)領(ling)(ling)”、等(deng)一系列有關于“領(ling)(ling)”的工作人群代(dai)名詞之后(hou),“橙(cheng)領(ling)(ling)”作為(wei)一種電商相(xiang)關從業(ye)者(zhe)(zhe)的新稱(cheng)謂開始流(liu)行,意指那些通過(guo)聯(lian)盟(meng)賺取收入的人。被廣泛用于形容聯(lian)盟(meng)站長(chang)、客等(deng),以及所有相(xiang)關從業(ye)者(zhe)(zhe),因主色(se)為(wei)橙(cheng)色(se),而稱(cheng)為(wei)“橙(cheng)領(ling)(ling)”,亦稱(cheng)“橙(cheng)領(ling)(ling)”。
橙領每天做的事情,就是(shi)通過(guo)微博(bo)或論壇發帖,引導他(ta)人去購(gou)物(wu)。先(xian)了解顧客的需(xu)(xu)求,然后通過(guo)分(fen)析數據尋找(zhao)哪些寶貝銷路好。找(zhao)到一個(ge)寶貝之(zhi)后,就要開(kai)始編輯有可讀(du)性的微博(bo)文案(an)。除(chu)了發微博(bo),職業客還需(xu)(xu)要和(he)粉絲互動,扮演一個(ge)類似網絡“導購(gou)”的角色。
一般來說,客的傭金大約(yue)占到(dao)銷售額的10%左右(you)。而(er)“”和“雙十二”這種銷售量激(ji)增的日子,收(shou)入通常都是(shi)平常的3到(dao)10倍。大多橙領(ling)月入基本都能(neng)達到(dao)10萬元左右(you),就算是(shi)菜(cai)鳥(niao)級(ji)別的橙領(ling),月收(shou)入也(ye)會成(cheng)千成(cheng)千地遞增。
紅領(ling)(ling)是(shi)新一(yi)代打工(gong)者(zhe)(zhe)的(de)統稱(cheng)!紅領(ling)(ling)的(de)含義是(shi)火(huo)紅的(de)青春,需要引(yin)領(ling)(ling)!新一(yi)代主(zhu)流(liu)打工(gong)者(zhe)(zhe)逐漸(jian)由個(ge)性鮮明的(de)90后主(zhu)導。這個(ge)概念是(shi)為(wei)(wei)了號召社會各界不(bu)再區(qu)分所謂的(de)農民工(gong)、白領(ling)(ling)、藍領(ling)(ling),而(er)將(jiang)新一(yi)代年輕打工(gong)者(zhe)(zhe)統稱(cheng)為(wei)(wei)紅領(ling)(ling),積極倡(chang)導80、90后年輕工(gong)作者(zhe)(zhe)沒有(you)身份的(de)差(cha)別,只有(you)勤奮(fen)和懶惰的(de)區(qu)別,大家(jia)都(dou)是(shi)紅領(ling)(ling)的(de)一(yi)員,都(dou)有(you)機會憑借自(zi)己的(de)雙手(shou)為(wei)(wei)自(zi)己和家(jia)人打拼一(yi)個(ge)未來。
“紅領(ling)(ling)”有著(zhu)共同的核心(xin)價(jia)值(zhi)觀——全心(xin)全意(yi)為人(ren)(ren)民服(fu)務(wu),這(zhe)也是(shi)(shi)公職(zhi)人(ren)(ren)員工(gong)作(zuo)理念的出發(fa)點和(he)落腳點。與西方國家不同,我國公職(zhi)人(ren)(ren)員服(fu)務(wu)對象穩定,沒有“政務(wu)官(guan)(guan)”和(he)“事務(wu)官(guan)(guan)”的區別,公職(zhi)人(ren)(ren)員不隨政府的更迭而進退。因此,“紅領(ling)(ling)”有著(zhu)統一、規范(fan)的價(jia)值(zhi)體(ti)系,要求“紅領(ling)(ling)”在日常工(gong)作(zuo)中一切從人(ren)(ren)民利益出發(fa)、熱愛人(ren)(ren)民、忠(zhong)于(yu)人(ren)(ren)民,核心(xin)是(shi)(shi)做人(ren)(ren)民公仆、讓人(ren)(ren)民滿(man)意(yi)。
紅領是指(zhi)國(guo)家公職人員,也就(jiu)是我國(guo)黨群機關(guan)、行政(zheng)機關(guan)和社會團體(ti)中由國(guo)家財政(zheng)負擔工資和福(fu)利的(de)工作(zuo)人員。
粉領指女性(xing)上班(ban)族,很可能是(shi)傳統(tong)類型的(de)工作職務,與男(nan)性(xing)的(de)專業(ye)沒有重疊(die),與白領族也不同,也指在家工作的(de)女性(xing)自由職業(ye)者,憑借電腦、電話和(he)傳真與外(wai)界聯系。
在(zai)家上(shang)班的(de)SOHO族麗人(ren),她(ta)們不(bu)用(yong)早起,不(bu)需像白(bai)領那(nei)般(ban)朝(chao)九晚(wan)五;她(ta)們不(bu)用(yong)看上(shang)司的(de)臉色(se),不(bu)需察(cha)同事的(de)反應(ying),怡然自(zi)得;她(ta)們不(bu)用(yong)像白(bai)領那(nei)樣著(zhu)(zhu)套裝、化(hua)淡妝,可以(yi)穿著(zhu)(zhu)睡袍(pao)或內衣(yi)在(zai)房間里(li)穿行(xing),甚至可以(yi)臉上(shang)敷著(zhu)(zhu)面(mian)膜上(shang)網搜尋(xun)信息,收發郵件。除(chu)了SOHO族外,粉領還包括(kuo)那(nei)些受過高等教育(yu)、經濟獨立(li)、尋(xun)求個(ge)人(ren)價值(zhi)、有消費激情(qing)、有勇氣(qi)、自(zi)信而平淡從容的(de)現代女性(xing)。
藍(lan)領(ling)﹙Blue-collar worker﹚是一(yi)(yi)個西方傳來(lai)的(de)(de)生活型(xing)態定(ding)義,這個概念(nian)是在美國五十年代提出(chu)的(de)(de),即美國進入(ru)信息(xi)化時(shi)(shi)提出(chu)的(de)(de)。“藍(lan)領(ling)職工(gong)”一(yi)(yi)詞出(chu)現較晚,始見于(yu)40年代,被稱為(wei)白(bai)領(ling)的(de)(de)相對一(yi)(yi)族,藍(lan)領(ling)漢語詞典解釋:某些國家(jia)或地區(qu)指從事體力勞動的(de)(de)工(gong)人,他們勞動時(shi)(shi)一(yi)(yi)般穿藍(lan)色工(gong)作服(fu)。
快遞員快遞員(yuan)是快遞業中的主角(jiao),除(chu)了要(yao)(yao)有較強的責任心以(yi)外,也需(xu)要(yao)(yao)有一個健康(kang)的體魄和吃苦耐勞的精神,可以(yi)適應長時(shi)間的戶外工作。
廚師廚(chu)師(shi)學出來可能(neng)需要三至(zhi)五年,廚(chu)師(shi)這個行業(ye)需要有一(yi)(yi)定的經驗,從一(yi)(yi)開始(shi)需要從學徒做起,多久能(neng)夠成師(shi),還得看自己的悟性。
司機司(si)(si)機(ji)(ji)分(fen)為很多種類型,如公交車司(si)(si)機(ji)(ji)、出(chu)租車司(si)(si)機(ji)(ji)等(deng),不(bu)同類型的司(si)(si)機(ji)(ji)對(dui)于駕駛的要(yao)求都不(bu)一(yi)(yi)樣,在成(cheng)為司(si)(si)機(ji)(ji)前,需要(yao)考取對(dui)應(ying)的駕駛證,這是非常重要(yao)的一(yi)(yi)步。
清潔工人清潔(jie)工人的工作是非常勞累的,不僅(jin)要掌握好清潔(jie)工具的基本操作,同時還要根(gen)據人流量隨(sui)時做(zuo)好保潔(jie)工作,并(bing)定時巡視重(zhong)點區域。
建筑工人指從事建(jian)(jian)筑工作的工人(ren),隨著(zhu)企業改革,部分建(jian)(jian)筑工人(ren)轉業分流(liu),部分人(ren)員(yuan)成為建(jian)(jian)筑包工頭。建(jian)(jian)筑工人(ren)的工作十分的辛苦,無論什么季(ji)節,都需要戰斗(dou)在工地(di)上。
搬運工人搬運工(gong)(gong)人也是(shi)一(yi)項需要耗費體(ti)力的(de)工(gong)(gong)作(zuo),沒有(you)健康強壯的(de)體(ti)魄(po),是(shi)無法勝任這份工(gong)(gong)作(zuo)的(de)。搬運工(gong)(gong)人的(de)工(gong)(gong)資是(shi)按照(zhao)立方(fang)進行計算的(de),多勞多得。
流水線工人流水線工(gong)作(zuo)(zuo)就是,將那些具有重(zhong)復性(xing)的工(gong)作(zuo)(zuo)分割成幾個串行(xing)的單一(yi)工(gong)作(zuo)(zuo)部分,使得工(gong)作(zuo)(zuo)能在工(gong)人們中間移動,每個工(gong)人負責(ze)他自己(ji)那份(fen)工(gong)作(zuo)(zuo)即可,工(gong)作(zuo)(zuo)性(xing)質較為簡(jian)單。
洗碗工是一種專門(men)負責洗碗的(de)(de)工(gong)(gong)(gong)作的(de)(de)人,工(gong)(gong)(gong)資(zi)收(shou)入不高。主(zhu)要工(gong)(gong)(gong)作就是開(kai)餐前做好(hao)全面的(de)(de)衛生工(gong)(gong)(gong)作,服從領班安排,自覺(jue)遵守酒店及部門(men)規定的(de)(de)各項(xiang)制(zhi)度。
傳單員是指散發單(dan)(dan)張(單(dan)(dan)頁)的宣傳品(pin)、印刷品(pin)的人(ren)員。傳單(dan)(dan)員的工作目的就是為了宣傳。當傳單(dan)(dan)員的人(ren)需要有(you)較好的心理素質,性格(ge)需要外向。
“綠(lv)領(ling)”是(shi)指從事現代農業(ye)(ye)、綠(lv)色(se)產(chan)業(ye)(ye)的這(zhe)些新型農民(min)群體(ti),是(shi)由全(quan)國政協委員、新希望集團董事長劉(liu)永好在2018年3月11日兩會期間首次提出“綠(lv)領(ling)”群體(ti)這(zhe)一概念。綠(lv)領(ling)的定義有兩種(zhong),一種(zhong)是(shi)指,有一些事業(ye)(ye),但不要放棄(qi)生活。另一種(zhong)是(shi)指:從事環境(jing)衛生、環境(jing)保護(hu)、農業(ye)(ye)科研、護(hu)林綠(lv)化(hua)等行業(ye)(ye)的人員。
“綠(lv)領”一族最受社會關注(zhu)的(de)(de)還在于其(qi)善待環(huan)境(jing),踐(jian)行(xing)(xing)志(zhi)愿精神,傳播可持(chi)續(xu)發(fa)展觀念(nian)。對(dui)于人與人的(de)(de)交往,“綠(lv)領”們推崇(chong)相(xiang)對(dui)純粹的(de)(de)簡(jian)單。“綠(lv)領”們在吃住(zhu)行(xing)(xing)方(fang)面都踐(jian)行(xing)(xing)著(zhu)簡(jian)約、健康的(de)(de)規則。他(ta)們崇(chong)尚無(wu)公(gong)害的(de)(de)有機食品,偏愛天然(ran)材質的(de)(de)衣服;同時理(li)性地選(xuan)擇家居住(zhu)房。
建(jian)立一種友好(hao)、和諧、環保、可持續發(fa)展(zhan)、健康快樂的(de)生活方式(shi)。綠領倡導“平等、尊(zun)(zun)重(zhong)和包容”的(de)文化(hua)(hua)主張。要求他人(ren)的(de)尊(zun)(zun)重(zhong),同時也尊(zun)(zun)重(zhong)他人(ren);理解不(bu)同人(ren)的(de)思想,文化(hua)(hua)和行為方式(shi),同時對不(bu)同思想、文化(hua)(hua)、行為間的(de)差(cha)異(yi)抱有理解和包容的(de)態度。
人的成(cheng)長劃(hua)分為哪幾個階段(duan)?人的一生分為五個階段(duan),一是孩童期(qi)(qi)、二是青春期(qi)(qi)、三(san)是成(cheng)年期(qi)(qi)、四是中...
我國(guo)當前(qian)教(jiao)育階(jie)段(duan)劃分(fen)為(wei)學前(qian)教(jiao)育、初(chu)等(deng)教(jiao)育、中等(deng)教(jiao)育、高等(deng)教(jiao)育四(si)個階(jie)段(duan)。而關于知識面的廣度和...
銷(xiao)(xiao)售(shou)服務是指(zhi)企業在產品銷(xiao)(xiao)售(shou)活(huo)動(dong)過程中(zhong),為顧客提供的(de)(de)各種勞務的(de)(de)總稱。銷(xiao)(xiao)售(shou)服務的(de)(de)根本宗旨就在于...
家(jia)庭是社會的細胞,只有(you)(you)和諧(xie)的家(jia)庭才會有(you)(you)和諧(xie)的社會。家(jia)庭角色不(bu)同,有(you)(you)不(bu)同講究之道。男(nan)人無志,...
不(bu)同(tong)崗位有(you)不(bu)同(tong)的(de)人群名稱(cheng)(cheng)設定,我們常常可(ke)以聽到藍(lan)領(ling)(ling)、白領(ling)(ling)、金(jin)領(ling)(ling)、灰領(ling)(ling)之類(lei)的(de)稱(cheng)(cheng)號,從位高權重...
佛教語:眾生(sheng)(sheng)相,就是指世間各種的(de)人的(de)表(biao)現和面貌,我們每(mei)個人的(de)人生(sheng)(sheng)都被貼有不同標簽,到最后就...
城市化(hua)發展進程不斷推進,從(cong)以前的農(nong)耕時代,到如今人人都往大城市遷徙,人們用忙碌代替(ti)著悠閑(xian),...
人(ren)的一生(sheng),一定會遇到無數個(ge)十字路口(kou),這個(ge)時候(hou)你停了下來(lai),選擇向(xiang)左還是(shi)向(xiang)右?很(hen)多人(ren)在面對個(ge)人(ren)...
在(zai)社會中,人們從事(shi)著各種各樣的職(zhi)業,扮演(yan)著不同的社會角色,有些(xie)職(zhi)業可以舒(shu)服地坐進公(gong)大樓里,...